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面试技巧

第一篇：面试技巧简历面试技巧篇：简历的发送及更新写简历前的准备工作简历的两种格式简历的基本内容写求职信的4大致胜要诀课程汉英对照表——工商管理简历写作的策略写英文简历应注意的问题完美简历8主张选择最速配的履历表制作个人简历的九个“不”怎样写英文求职信应届毕业生如何写好简历求职信九大戒条IBM招聘经理点评简历人力资源主管谈简历写作招聘职位细分忌乱投简历写简历别犯四个错递上最受招聘者欢迎的简历学会给你的简历加分案例：一份让人“一见钟情”的简历简历如何做才能引人注目简历须“简”招聘官看个人简历的体会HR最反感这种类型求职简历写简历要紧贴企业招聘需求自测：你的简历会见光死吗求职者揭密简历成功密码写简历如何充分体现你优势成功求职简历的平衡木战术让HR过目不忘的求职简历简历用补充说明赢求职机会求职高手的好简历写作技巧写简历容易忽略的重要细节成功简历，需要这样加点料新人面试的着装技巧-----------经典推荐篇：从乘TAXI看你是否适合跳槽简历寄出后是否可以打电话查询？职场上谁是最可怕的人推销自己的四大妙招请在简历加上你的价值所在求职简历千万别用这九句废话好简历不能忽略的重要细节面试，用60秒抓住考官的心名企白领教你面试从不失手的绝对秘籍超准哦！快来测测你的人生会走怎样的路线女生,北京职场8年真实经历,总结9经验!▲简历“石沉大海”的原因▲自考女生谈求职经历:我是这样击败名牌大学生的第一次面试，第一份工作------艾志经历职场新人的十种竞争力大学生简历最应该改掉的五大毛病毕业生在面试中如何谈薪酬第二篇：面试技巧面试时如何介绍你的兴趣爱好面试本来就是一个紧张的过程，一系列富有挑战性的问题，常常使求职者胆战心惊的。提前做好准备吧，求职技巧多掌握一些，这样就可以轻松应对了，对于面试官很经常问的问题：平常你有什么爱好啊?我们面试的时候该如何巧妙的回答这个问题呢?下面就看看小编给您的分析吧。面试官通过问这个问题，主要是想考查你以下四方面。提问玄机一：考核你的现场感面试官的时间都是宝贵的，他们一般没有机会问你没有目标指向性的问题。不少人面对“你有什么爱好”这个看上去软绵绵的问题时，以为面试官和自己准备闲聊天呢。其实，当你进入面试企业时，时刻要提醒自己：我今天是来面试的。这就是现场感。就像这家企业下一步录用你以后，你每天进入公司，你就是来工作的。现场感强的人很少会在应该工作的时间去干与工作不相干的事情。你如果开始和面试官就此闲聊天，想想他们最后会挑选你吗?提问玄机二：考核岗位相关度绝大多数人都有自己的爱好。在企业和面试官看来，如果你的爱好和应聘的岗位在某些方面恰恰有正向关联，他们就会有兴趣，你的回答将有可能为你的面试加分。反之，你有可能早早就进入被淘汰者的名单。比如：面试官招聘营销总监，如果候选人爱好文体方面，甚至还达到了专长程度，面试官会判断：在和客户接触时，他亲和力将会很强，文体才华将成为这个人与客户互动的工具，更容易和客户沟通协调打成一片。面试官会愿意为这样的候选人加分。提问玄机三：考核文化匹配性企业文化是你工作场所里的第二种空气，假如你被录取了，你能在这种空气里存活吗?对这个问题的答案，面试官比你还着急知道。他怎样得出答案呢?了解你的爱好就是一个好办法。企业文化大概有三大类：资本家文化、军人文化和科学家文化。比如：你面试的这家企业属于资本家文化，狼性是他的核心文化之一。而你在面试之前又了解到这些，谈到“爱好”话题时，可以和面试官聊聊你喜爱的篮球运动，讲明自己的这个爱好就是为了培养团队合作精神，同时它也是强调靠进攻取胜的运动。现在的篮球比赛有一种是“三对三”的，对抗很激烈，人们已把它称为“街头斗牛”了。相信你这样的三言两语一定会在面试官那里得到好的反馈。当然，你也可以介绍自己喜爱听轻音乐，这听上去也并没有和狼性文化冲突。但假设这次面试有两个应聘者，而别人选择了第一种答案，你无疑就落到下风了。提问玄机四：考核聚焦程度有的人爱好有很多，听音乐、下象棋、美食、旅游、看电影、打羽毛球等等。爱好广泛说明你是一个热爱生活的人，但在面试过程中你想对面试官展示这些却往往不合时宜。你就是来面试的，不是来展示你的生活如何丰富多彩的。如果你一口气向面试官介绍了十多项自己的爱好，面试官就被引入了你生活的迷宫，就没法判断你和应聘岗位以及企业文化的匹配度。面试时如何套用标准答案求职面试也有标准答案?可同一场面试对同一个问题、不同的学生给出的答案一模一样的事情最近正频频发生。随着大学生求职的日渐白热化，记者注意到，为了追求稳妥，大学生越来越青睐标准化的面试答案，为此毕业生也热衷于收集各种“求职心经”，熟记硬背，以期为自己的面试顺利开道。面试答案屡遇撞