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馆长岗位职责(图书馆)[推荐阅读]

第一篇:馆长岗位职责(图书馆)1.在校长领导下,主持全馆工作,认真执行党的方针政策,贯彻校领导和上级图工委的决定和意见。2.组织制定全馆的发展计划,积极筹措经费,拟定图书馆馆舍使用和设备增添计划,确定本馆的机构设置,并相应明确其职责。3.组织制定各项规章制度、工作细则、岗位责任制,并组织贯彻执行。4.负责制定全馆人员的业务培训计划,做好全馆人员的培训、考核、晋升、调资、职称评定与聘任工作。5.负责组织全馆的日常工作,做好信息资源建设,落实安全防范措施。6.积极应用新技术和科学管理方法,开展学术研究活动,使各项业务工作做到标准化、规范化、逐步实现全馆工作的现代化。7.搞好馆际协作、交流,促进资源共建共享。8.注重抓服务质量,教育全馆人员树立全心全意为人民服务的思想。9.完成校长交办的其他工作。第二篇:图书馆馆长岗位职责馆长岗位职责一、在教务处长领导下,运用辨证唯物主义和历史唯物主义的基本原理和中国图书馆建设基础理论,基本方法基本技能武装全馆工作人员头脑,组织带领全馆工作人员为学院顺利开展各项教学、科研活动卓有成效地提供图书资料、期刊杂志、报纸、档案等文献资料保障。二、一流的重要体现,是学院建设发展的三大硬件构成之一。引导全馆职工牢固树立全心全意为科学教研服务的思想,把学院图书馆建设成为德育教育的策源地;教学活动的重要支柱;科研活动的强大后勤基石;学生综合素质得以提高的主要学习进修活动场所。三、根据我院图书馆逐年发展壮大的客观情况和建设现状,制定、修改、充实、完善我院图书馆全面建设发展的各项规章制度。因为图书馆的规章制度,是图书馆工作规律的客观反映,是图书馆进行科学管理的基础,为着维护图书馆工作正常运行,维护广大读者的切身利益,必须制定出《图书管理流程图》、《教材管理流程图》、《期刊杂志管理流程图》、《报纸管理流程图》、《新书新刊采购工作流程图》以及《借阅规则》、《阅览规则》、《书刊遗失、损坏赔偿和超期限罚款管理办法》以及《图书馆文明守则》,为学院图书馆全面建设升级提供行为规范和制度保障。四、根据学院教学科研工作实际需要制定图书馆建设学期工作计划、工作计划及长远发展规划和学期学年工作总结。组织专人经常收集书刊出版动态,拟定每月采购计划报请院长审批后贯彻落实执行,力求货比三家,优质廉价,用较少的钱购买更多更好的书、刊杂志。五、经常组织图书、期刊管理工作人员编写提供新进书、刊阅读推荐信息,尽可能将热销书刊、各专业学科建设的新观点、新理论及时介绍给广大读者、提高读者阅读兴趣和现有书、刊利用率。六、定期检查全馆各项制度的贯彻执行情况和全馆六大项目管理运行状况,及时表彰好人好事、随时纠正不良现象,对于存在的问题及时提出改进措施。使全馆各个方面的工作,始终步入健康发展的轨道。为学院全面建设做出自己的应有贡献。七、经常检查学院图书馆书库陈列室期、刊阅览室、档案室、报纸借阅处的消防安全设置是否经常处于良好使用状态,教育全馆职工和广大读者做好防火、防盗、防虫、防鼠、防霉等安全护卫工作。八、根据我馆专职工作人员太少的实际情况,随时准备补位接替馆内其他工作人员的工作岗位,使我院图书馆经常处在开馆之中。九、完成院处领导交办的其他工作任务。第三篇:图书馆馆长岗位职责图书馆馆长岗位职责1.在院党委和分管图书馆工作的院长指导下,负责主持并监督落实实施全馆工作;认真贯彻党的方针政策,坚持两个文明建设,贯彻执行学院工作计划和各项规定。2.负责制订全馆的发展规划、计划和各项经费预算,拟定图书和设备增添计划,并对全馆工作的执行进行督促检查,定期向学院汇报馆内工作,定期作出工作总结。3.负责馆内机构设置、调整以及人员和干部的配备等工作。4.负责组织全馆的日常工作,定期研究各部门工作中存在的问题,发现问题并及时解决,总结经验教训,加强业务基础工作,搞好藏书建设;加强图书馆现代化建设,不断提高服务水平。5.负责组织由部主任参加的馆务会议及全馆会议,讨论布置学院或馆内业务及行政工作。6.负责全馆的队伍建设,组织安排工作人员培训、业务进修,定期进行业务考核。7.负责制订和修改各项行政性及业务性的规章制度、条例,并组织贯彻执行。8.负责组织馆内政治学习,做好职工思想教育工作,关心职工生活和健康,激发全馆人员的积极性,增加凝聚力。9.负责签发对外报告、通告及其它公文函件,处理其它业务和行政工作,完成学院交办的其它任务。10.做好全馆的安全保卫工作,组织工作人员搞好环境及工作场所的卫生,维持图书馆良好的秩序。11.热爱图书馆事业,努力钻研图书馆管理科学、图书情报业务和有关专业的业务,积极采用现代化技术和科学管理法,使各项业务工作做到标准化、规范化,逐步实现全馆工作的现代化。第四篇:图书馆馆长岗位职责[范文]一、图书馆馆长岗位职责1、树立为教学服务
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