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临时聘用协议书

现如今,协议与我们的生活息息相关,签订了协议就有了法律依靠。拟起协议来就毫无头绪?下面是小编整理的临时聘用协议书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。临时聘用协议书篇1甲方(实际用工单位):苏州有限公司乙方(中介公司):苏州高尚企业发展管理有限公司兹有甲方应生产需要决定委托乙方招聘临时操作工工,经甲、乙、双方协商一致,达成如下协议:乙方的临时工应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:1、工作岗位:车间计时临时操作工2、范围及要求:3、遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的劳动安全教育、遵守安全规章制度和操作规程,确保安全生产。二、乙方的员工完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付费用是按照乙方员工实际为甲方工作时间元/小时来计算。甲方在每个周日前给乙方一份临时工出勤时间资料,甲方付款方式是一周一支付,可以推迟1-3天。甲方支付给乙方的费用可以通过银行转账或者现金方式支付给乙方。如银行转账的话乙方开具正规发票给甲方,因给甲方开具发票所产生的税费由甲方承担。1、乙方再以每周一次支付乙方员工的工资,其中元为补助乙方的招聘服务费。2、甲方为乙方介绍的员工办理相关的保险。3、甲方为乙方员工无偿提供必要的劳保用品和工作工具。4、乙方必须按照甲方的用工要求在规定用工时间内安排员工工作,并保证对离职的员工进行及时的补充。5、乙方介绍给甲方的临时工如果转为甲方正式员工不再由乙方发工资时,甲方需要支付乙方每人一次性600元作为招聘服务补偿。三、出现以下情况之一,甲方可以提出辞退乙方临时工:1、乙方的员工在试用期内不符合聘用条件的;2、乙方的员工违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;3、甲方因工作原因必须撤消岗位,又无法重新安排工作的;4、乙方的员工因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的.;5、按照国家及甲方有关规定可以解除劳动关系的。四、有关乙方的员工聘用期间的因工负伤或亡故等的经济赔偿问题由实际用工单位甲方负责赔偿并按相关劳动法执行。乙方不承担经济赔偿或者连带补偿等责任,医疗期间甲方向乙方的员工每月支付当地最低基本工资保障。五、本合同在履行过程中发生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成的,任何一方可提请政府劳动仲裁机构进行仲裁。六、甲、乙双方违反本合同,按国家现行有关规定承担违约责任。七、其他甲、乙双方商定的事项:八、本合同经甲、乙、双方签(章)后并经甲方人事处备案后生效,合同期限届满即行终止,甲、乙方双方自然终止派遣协议的合作关系。九、本合同1式2份,甲、乙双方各1份。甲方负责人(签字、公章):乙方(签字、公章):人事处审核(章)临时聘用协议书篇2甲方:____(以下简称甲方)乙方:____(以下简称乙方)身份证号:____电话:____身份证号:____电话:____甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上、签订本协议、并共同遵守、一、甲方根据工作需要、聘用乙方在青岛日高商用电子有限公司生产车间工作、乙方自愿接受甲方聘用为临时工、并服从甲方安排,保证完成本岗位规定的工作任务,达到规定的`质量标准、二、作息时间1、上午7:50———12:002、下午12:30———17:003、夜晚17:30———21:00三、工资待遇临时工按____小时计算工资,每小____时元(人民币),无其它附加费用、公司免费提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集体宿舍,宿舍内空调电费由临时工据实承担、结账时从工资中扣除、四、工资结算方式本协议期满,结清全部工资,本协议终止五、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止六、甲乙双方特别约定事宜1、乙方须遵守甲方公司规章制度,接受甲方领导,服从甲方的管理和工作安排2、乙方在甲方公司工作期间须严格遵守甲方的安全操作规范3、乙方每个工作日结束后,须规范填写甲方提供的生产日报表,并于次日早晨上交管理人员,作为结算工资的依据4、在职期间乙方严禁无故旷工、迟到、早退、旷工一天,除无当天工资,另扣款100元、旷工3天一律按自动离职处理5、除上班期间外,乙方的一切行为由乙方本人自行承担、6、未满协议期限的,如乙方有其他事情需离厂的,公司不给予任何补偿、7、乙方有下列情形者,甲方可以随时通知乙方解除本协议A、严重违反劳动纪律或甲方规章制度,被依法追究刑事责任的B、严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损失的、七、本协议如有未尽事宜、由双方协商解决八、本协议经甲乙双方签字后生效甲方:____乙方:________年____月____日____年____月____日临时聘用协议书篇3甲方(实际用工单位):________________乙方(中介公司):________________兹有甲方应生产需要决定委托乙
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