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灵活就业协议书

灵活就业协议书锦集【12篇】在充满活力，日益开放的今天，各种协议频频出现，协议能够成为双方当事人的合法依据。协议的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的灵活就业协议书，希望对大家有所帮助。灵活就业协议书篇1甲方：乙方：鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，并且乙方希望以灵活的方式进行就业，双方经协商一致，达成以下协议：一、工作内容甲方聘用乙方从事_____，工作地点为_____，工作时间为_____，具体工作安排由甲方负责安排。二、工资待遇乙方的工资待遇为_____，发放时间为_____，工资支付方式为_____。三、工作保障甲方保证乙方在工作期间享有合法的`劳动权益，包括但不限于工作时间、休息时间、工作安全等。四、工作期限本协议自_____起生效，至_____为止。双方协商一致可续签合同。五、解除协议如有一方需解除协议，需提前_____通知对方，并经双方协商一致后解除协议。六、保密条款乙方在工作期间和工作结束后应对甲方的商业机密和保密信息进行保密，不得泄露给第三方。七、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：灵活就业协议书篇2甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。一、协议期限甲方聘用乙方在甲方食堂岗位担任临时性做饭工作。协议期限为一年，自______年______月______日至______年______月____日。二、乙方工作内容：1.按学校食堂管理人员的要求，乙方自觉履行工作任务。2.保证食堂及饭菜的卫生，并做好对食堂的定期消毒工作。三、甲方的权利与义务（一）负责督促、检查乙方的`日常工作；（二）负责支付乙方工资（______年______月______日至______年______月______日每月______元。）四、乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，并按协议要求认真履行岗位职责，遵纪守法，圆满完成工作任务；（二）享受协议规定的工资待遇；（三）在签订本协议时自愿遵守甲方的有关规定；五、聘用协议的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议，须提前15天以书面形式通知：1．履行协议差、完不成工作任务、考核不合格；2．乙方因病确实不能胜任工作的；（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除协议：1．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；2．连续旷工时间超过五天或一年内累计旷工时间超过十天的；（三）协议期内，乙方要求违约解除协议的，应提前15天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。（四）有下列情况之一，本协议自行终止：1．协议期限届满；2．协议期内乙方死亡；六、补充说明经甲乙双方协商，乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。七、违反协议的责任和争议解决协议一经签订具有法律效力。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。八、其他本协议经双方签字后生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：灵活就业协议书篇3甲方（用人单位）：乙方（姓名）：根据有关劳动保障法律、法规和规章，经平等自愿、协商一致，双方签订本灵活就业协议书。一、工作内容与地点乙方同意在甲方的安排下从事_________工作，工作地点为_________。二、工作时间与休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体时间根据实际情况安排。休假及加班按照国家相关法律法规和甲方规定执行。三、报酬与支付方式1.乙方的劳务费由甲方根据其与乙方签订的灵活就业合同中约定的'标准支付给乙方。2.支付方式：甲方通过银行转账或其他合法方式将劳务费支付给乙方。支付时间按照甲、乙双方签订的灵活就业合同执行。四、社会保险和福利待遇甲方应根据国家法律法规和当地政策为乙方缴纳社会保险费用，乙方应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。具体标准按照国家法律法规和当地政策执行。五、违约责任与赔偿1.若甲、乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。2.若甲方未按照约定支付劳务费或未提供符合国家法律法规和当地政策的劳动保护和福利待遇，乙方有权要求甲方改正。若甲方拒不改正，乙方有权解除本合同。3.若因乙方过错给甲方造成损失，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。4.若因甲方未按照约定支付劳务费或未为乙方缴纳社会保险费用等违约行为，导致乙方无法享受相应的社会保险待遇或其他合法权益受到侵害，甲方应承担相应的法律责任和赔偿责任。六、其他约定事项1.本合同自甲、乙双方签字盖章之日