以创先争优活动为契机-切实加强高校机关作风建设.docx

以创先争优活动为契机切实加强高校机关作风建设葛倚汀樊菊香（新疆农业大学教务处）摘要：高校机关是学校上下左右校内校外联系的纽带其作风关系着学校的改革、建设与发展。加强高校机关作风建设是创建优良校风的内在要求。以创先争优活动为契机以建设“五型机关”为目标从四个方面采取措施切实加强高校机关作风建设以促进高等教育各项事业又好又快发展。关键词：创先争优高校机关作风创先争优活动是对党的十六大精神和“三个代表”重要思想的进一步贯彻是学习实践科学发展观活动的继续在全党开展“创先争优”活动是增强党的基层组织战斗力和党员先进性的需要。加强高校机关作风建设既是创先争优活动顺利开展的保证也是创先争优活动的重要内容。一、加强高校机关作风的重要性高校机关工作作风是指高校机关领导干部、工作人员在日常行政过程中表现出的行为、风格和态度的总称在师生员工心目中实际代表着高校党政的工作作风。在高等教育大众化的背景下高校的办学规模急剧扩大办学模式呈现多样化管理体制改革逐步深入机关工作在高校科学发展进程中的作用显得越来越重要。高校机关工作作风建设是高校整体精神风貌的重要反映是优良教风、学风和党风的重要保证也是加速学校发展的客观需要。高校机关工作作风建设的好坏不仅关系到机关工作管理效益的高低和服务水平的优劣更关系到高等教育事业的发展大计加强高校机关作风具有强烈的时代性和现实重要性。二、加强高校机关作风的思路三、加强高校机关作风建设的目标（一）创建学习型机关加强机关作风建设必须首先抓住学习这个关键。学习是一项长期的任务应贯穿于机关作风建设的始终使学习成为机关工作人员的自觉行动。只有通过不断的学习才能运用正确的观点、方法和立场去科学的分析并解决现实问题；只有通过不断的学习才能在日常事务中保持清醒的头脑正确的指导工作；只有通过不断的学习才能改变传统的思维和管理模式适应学校不断发展的新形势提高决策能力和控制大局的能力；只有通过不断的学习才能适应知识经济形势的快速发展学会用新的方式方法提高工作效率。对高校机关干部来说学习就是工作只有学习才能把握发展全局才能跟上发展步伐才能抢占发展先机赢得发展优势。可以通过党课、专家讲座、读书会、演讲会、研讨会、专业培训会、好书分享等丰富多彩的创先争优学习形式拓宽学习渠道并且积极鼓励和倡导机关人员出去学习深造提升管理素养。在机关内部营造一种认真学习、追求进步的氛围形成尊重知识、尊重人才的环境成为学习型机关。（二）创建服务型机关建立服务型机关是高校机关目前重点打造的方向每一个机关工作人员必须确立“管理也是服务在服务中实现管理”的思想。把服务作为机关工作人员的天职牢固树立为教学服务、为科研服务、为师生员工服务的意识以基层和广大师生员工满意为出发点改变服务方式改善服务态度和质量。创建服务型机关首先要杜绝过去那种“门难进、脸难看、话难听、事难办”的机关形象在思想、感情、行动上尊重师生员工、贴近师生员工、深入师生员工树立“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯清茶解渴、一腔热情办事、一声祝福道别”的机关新形象；其次高校机关各个部门要从大局出发办事情、想问题、做决策要考虑学校发展的大局考虑师生员工的切身利益和长远利益并且多与师生沟通争取得到师生的理解和支持；再者坚持“群众利益无小事”思想主动为师生排忧解难。对院系及师生反映的问题及需办理的事情能解决的及时解决不能立即解决的做好解释工作并抓紧研究做到不推诿不拖延不模糊答复。在整个机关形成争做服务示范窗口、争当服务示范岗位的服务氛围实现服务型机关。（三）创建效能型机关创建效能型机关要以树立时间意识和效率意识作为切入点把节约每一个服务对象的时间作为机关工作人员的责任通过节约时间和相对时间的延长来实现行政效率最大化。实现效能型机关应从几个方面入手：一要重视制度建设实现规范化办事。机关各部门应结合本部门的职责进一步理顺明确各管理与服务事项名称、具体内涵、工作流程、相关政策、办理时限、质量要求等使各种办事程序规范化并将此规范化流程通过多种方式实现众人皆晓实现流程化、高效率办事。二要提高素质增强工作能力。机关工作人员要着力提高自身业务素质锻炼过硬的专业工作能力使自己精通本职业务自己所从事的工作驾轻就熟得心应手从而实现高质量办事。三要掌握相关的技能知识。随着办公自动化的普及机关工作人员要不断掌握文件处理机、传真机以及网络系统、信息传视系统等新的设备知识和操作技术从而不断提高工作效率。四要养成求真务实的工作作风。带头务实扎实推进发展始终做真抓实干、务求实效的表率。培养自身奋发有为的精神状态始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。在机关形成“严要求、快节奏、高效率、高质量”的良好氛围做到效能型机关。（四）创建廉洁型机关立党为公、廉洁从政是对党的各级领导干部的基本要求是学校改革发展稳定的政治保证。随着经济体制深刻变革社会结构深