四十九团三中深化干部作风建设年活动讲话5篇.docx

四十九团三中深化干部作风建设年活动讲话5篇第一篇：四十九团三中深化干部作风建设年活动讲话四十九团三中深化干部作风建设年活动讲话今天，我们这次会议的主要任务是，贯彻我校“干部作风建设年”活动动员部署会议精神，对我校“干部作风建设年”活动各阶段工作进行安排部署。希望大家认真学习，深刻领会，抓好贯彻落实。下面，我讲三点意见：一、进一步深化思想认识，掀起活动新高潮我校自“干部作风建设年”活动开展以来，各个口子高度重视，精心谋划，扎实推进，活动取得了阶段性成效。总结起来：一是坚持领导带头，各口子上的认真履行第一责任人职责，亲自动员部署，亲自组织推进，亲自督促落实；各位领导带头深入一线，主动帮助群众排忧解难，有效发挥了组织、引领和表率作用。二是强化舆论引导，牢牢把握正确的舆论导向，广泛开展了形式多样的宣传活动，全校上下形成了狠抓作风建设的浓厚氛围。三是注重载体创新，深入开展“为学校解难题、为学生送关怀”、“结对子”等一系列活动，丰富了内容，增强了实效。四是致力贯彻落实，根据团党委要求，及时组织活动领导小组，制定了具体实施方案，以创先争优为动力，突出执行、服务、落实三个关键环节。比如：积极落实学生营养餐，认真组织，仔细筹划，为管好用好国家政策做出了自己的努力。认真开展学校文体活动，活跃校园文化氛围，在三月党风廉政建设月活动中，组织师生学唱廉政歌曲《一生正气走天下》，观看廉政警示教育片，积极开展体育活动，三月三十日我校的第三届运动会取得圆满成功。五是突出实践特色，对学校师生创新活动进行了落实，各位教师结合实际自己制作教具，在实践中锻炼了老师们的能力，转变了工作作风，推进了工作落实。（在充分肯定成绩的同时，我们必须清醒地看到，活动取得的成效只是初步的、阶段性的，还存在不少问题：一是思想上有所松懈，个别乡镇和部门重视程度不够，满足于一般性工作要求，甚至产生了厌战情绪、松懈思想，存在前紧后松、虎头蛇尾现象。二是工作力度不大，个别地方和单位抓作风建设的思路不清，抓不住重点和要害，在解决突出问题上缺乏过硬的措施和明显的成效。三是进展不够平衡，不同程度存在“上热下温”、力度递减的现象，乡镇与乡镇之间、部门与部门之间也存在工作力度不同、效果不同的现象。对于这些问题，我们一定要高度重视，认真加以解决。）作风建设只有起点，没有终点，扫除个别干部和少数部门长期形成的积弊，绝非一日之功。当前，“干部作风建设年”活动已经到了下真功、求实效的关键阶段，这一阶段工作做不好，就会前功尽弃，流于形式。特别是当前，维护稳定、学校建设、团场面貌“三年大变样”、学校建设工作任务繁重，为了确保圆满完成各项目标任务，必须有良好的作风作保障。全校各部门一定要充分认识作风建设的长期性和艰巨性，牢固树立起打持久战、攻坚战的思想，把思想和行动统一到团的决策部署上来，再掀“干部作风建设年”新高潮。二、以更加扎实的举措，全力把活动向广度深度推进作风建设年活动下一阶段的总体要求是：以科学发展观为指导，紧紧围绕全校中心工作，以强化教学为重点，以解决教学上的实际问题为关键，以完善管理机制为根本，以群众满意为标准，切实为教育教学提供有力保障。第一，要更加突出推动实践。作风建设重在实践，实践是检验干部作风建设的根本标准，也是锤炼干部作风的关键环节。因此，作风建设年活动必须紧紧围绕教育教学、干部作风建设、保稳定各项重点工作来开展。要突出两大实践载体，①着眼于学校的长久发展，为广大师生营造良好的氛围，针对我校存在的困难和问题、教师的意见和建议，选派干部对口帮扶，真正解决一批问题和困难，使活动具体化、实效化。②就是对维护学校稳定做好工作，努力杜绝群体性事件。稳定。就是加强工作力度，排查化解不稳定因素，确保社会和谐稳定。组织开展好这两项活动，是对“干部作风建设年”活动成效的最重要检验，也是再掀新高潮的主要标志。重点抓好三个关键：一是工作要深入一线。领导干部要深入基层、深入群众，确保教育教学、师资队伍、学校环境大变样。二是任务要细化分解。对重点工作、主要任务，要进一步细化实化，使每个阶段的工作任务更加清晰，责任更加明确，措施更加具体。三是效率要进一步提升。第二，要更加注重解决问题。抓作风建设，归根到底是要解决问题。随着活动的深入推进，暴露出来的深层次问题越来越多，涉及的范围越来越广，解决的难度越来越大。这些问题能不能有效解决，直接关系到整个活动的效果，必须狠下决心、坚定信心、突破难题。第三，要更加体现基层和群众的要求。作风建设年活动成效大不大，干部作风好不好，最终要由群众来评判。因此，必须始终把老百姓满意不满意、高兴不高兴作为开展活动的根本标准。一要把知情权交给群众，继续在深入基层过程中，通过下发征求意见函、民主恳谈、调研走访等多种形式，广泛征求各方面的意见和建议，深入查摆活动中存在的差距