2022“骨干班主任”培训心得体会.docx

2022“骨干班主任”培训心得体会“骨干班主任”培训心得体会我们从一些事情上得到感悟后，将其记录在心得体会里，让自己牢记于心，这样就可以总结出详细的阅历和想法。应当怎么写才合适呢？下面是我细心整理的“骨干班主任”培训心得体会，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。“骨干班主任”培训心得体会1我有幸参与市教体局举办的为期一天的骨干老师培训。培训的时间虽然很短暂，但感觉是华蜜而又充溢的。要采他山之玉为我所用，纳百家之长解我所困须要一个消化汲取的过程，这个过程或许很漫长，或许会走得很累，但作为一线老师的我会走下去，也能走下去。前边的路很长，前面的人也许多，我不能走到最前沿，但我会朝这个目标去努力。所谓“高山仰止，景行行止，虽不能至，心憧憬之”这是我一生的追求。下面我就结合自己的实际和本次培训心得总结如下：一、虚心学习，提升自己这次培训，对我来说，最大的感受是刚好。刚好于自己思想觉悟的感悟，刚好于自己教学理念的足够和提升。在培训中我充分理解了老师的敬业精神的内涵，它不仅表现在对教学工作的职守，以兢兢业业，任劳任怨的看法对待教学工作，以敬重、信任的看法关怀学生，而且更重要的表现在对教化事业的孜孜追求和不断完善上。要求我们在奉献自己的同时，更要不断地吸取，不断地超越自我，要有勇于创新与创建，锲而不舍的追求的精神，主动探究教化教学规律，科学施教，开阔自己的教化视野。通过不断的学习和实践，逐步完善自我，以便取得良好的教化教学效果。二、老师的专业成长通过培训学习，我深刻相识到当代老师，第一，要具有丰富系统的数学理论学问。其次，要树立"人人学有价值的数学；人人都能获得必需的数学；不同的人在数学上得到不同的发展"的基本数学理念。第三，要成为一名优秀的学生学习促进者。老师由教学中主角转向同等的首席，由传统的学问传授者转向现代的学生学习的促进者，彼此形成真正的"学习共同体"。第四，要做课程改革中的主动合作者。新课程要求老师与学生合作，老师与老师间合作，老师与家长合作，老师与其他社会成员合作。第五，要做学习型的老师，在当今科学技术突飞猛进的今日，簇新事物层出无穷，要求老师要不断学习，永不停息。第六，要主动参与教学探讨成为"科研型"老师，老师即"探讨者"是时代对老师的要求，特殊是校本课程开发的主体必是老师，老师成为探讨者是老师成长的必要。因此，首先老师要坚持终身学习的理念，不断提高自身的学科学问水平和教化教学实力。在课程改革不断深化的形势下，我会接着努力学习，不断更新自己的教化观念，全面提高自身素养。三、在教学活动中，老师要当好组织者老师要充分信任学生，信任学生完全有学习的实力。把机会交给学生，俯下身子看学生的生活，同等参加学生的探讨。老师把探究的机会交给学生，学生就能充分展示自己学习的方法和过程，老师也就可以自如地开展教学活动。新课程实施的敏捷性大，让老师觉得难以驾驭教学的行为，课堂教学中表现为过多的焦虑和担心。那么，怎样调动学生的“思维参加”呢？应当创设情景，奇妙地提出问题，引发学生心理的认知冲突，使学生处于一种“心求通而未得，口欲言而弗能”的状态。为此，老师要多给学生做、说的机会，让他们探讨、质疑、沟通，围绕某一个问题绽开辩论。这样，学生自然就会兴奋，参加的主动性也就会高起来，他们的才智就会得到大大的提高和发展。这次培训充溢着对新课程理念的深刻阐释，充溢了教化才智，使我们开阔了眼界。要想不被淘汰出局，要想最终成为一名合格的骨干老师，就要不断更新自己，努力提高自身的业务素养、理论水平、教化科研实力、课堂教学实力等。这就须要今后自己付出更多的时间和精力，努力学习各种教化理论，要驾驭学生的认知发展规律，在教学实践中不断地学习，不断地反思，不断地探讨，厚实自己的底蕴，以适应社会发展的须要，适应教化改革的步伐。在今后的教化教学实践中，我将静下心来采他山之玉，纳百家之长，渐渐地走，渐渐地教，在教中学，在教中研，在教和研中走出自己的一路风采，求得师生的共同发展，求得教学质量的稳步提高。高效课堂1、还学生主体地位，学生是学习的主子。美国学者齐默尔曼提出：“当学生在元认知、动机和行为三个方面都是一个主动的参加者时，其学习就是自主的。”新的课程改革的重点之一是如何促进学生学习方式的变革，提倡自主学习、合作学习、探究学习，学生才是学习的真正主子，老师应当是学生学习的组织者和引导者，只有学生学会自觉主动地学习，学习才能有成效。作为老师，首先要激发学生的学习爱好，激活学生“能学”、“想学”的自我意识；其次，在课堂教学中教给学生获得学问的方法；第三，要在学习过程中不断巩固学生的学习爱好，培育学生的意志力。2、学生主动参加，课堂活泼有