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多种产业安全工作情况汇报今年以来,我们在公司“xxx”发展战略目标的指引下,认真贯彻落实xx公司和xx公司200年工作会议精神,在xx公司和xx公司的正确领导下,立足实际,振奋精神,将xx公司、xx公司的战略目标、工作部署和公司的任务联系起来,积极开展安全年活动和安全性评价整改,实施反违章、降非停等一系列活动,通过扎实有效的工作,今年1-8月份多经产业系统未发生人身轻伤事故、未发生一般火灾事故、未发生一般交通事故,使安全生产管理可控、在控,较好的完成了各项生产任务。主要做了以下几方面的工作:一、认真贯彻落实xx公司和xx公司200年安全生产工作会议精神200年是xx公司的安全年,我们以xx公司1号文为指导,按照xx公司、xx公司20年安全生产工作会议和xx公司安全生产监察工作会议精神,把多种产业系统的安全工作作为重要工作来抓,及时组织全体员工认真学习1号文,领会精神实质,提高思想认识,将工作思路统一到xx公司和xx甘肃公司安全年的总体要求上来。并围绕“落实责任、夯实基础”这个主题,结合多种产业的工作实际,制定了贯彻落实1号文实施措施,研究部署了多种产业系统“安全年”工作的重点,明确了安全年工作的指导思想、目标和重点工作任务,并制定切实有效的措施,将全年工作内容量化分解,落实完成时间、完成部门、责任人。二、逐级分解,层层落实,确保各级人员安全生产责任制的真正落实我们按照xx公司和xx甘肃公司关于推进xx化运作和建立三级责任体系的要求,重点抓好各级人员的安全责任的落实,明确安全生产三级主体的责任、对责任行为、职责范围进行了规范;与各级人员签订了安全生产责任书,明确了责任内容、工作原则、工作目标,并组织全体人员进行了安规考试。促使岗位责任制、规章制度100%落实到班组和个人,做到凡事有人负责,责任逐级追究,形成了自上而下的安全生产互保机制。三、认真开展冬、春季安全大检查工作今年元月15日,xx公司对我公司多种产业系统安全情况进行了检查。对查出来的问题,我们召开专门会议进行分析,并逐条逐项的进行整改。车辆配备了车载灭火器;餐饮业增配了应急灯;酒店、俱乐部等人员比较集中地方规范了紧急疏散通道的标志;消防器材进行补充和年检等。5月16日至17日xx公司春季检查组对我公司进行了专项检查,对发现的问题和存在的隐患提出了指导意见。为此,我们立即行动起来,下发了《xx公司春季安全大检查整改工作的通知》,多种产业部门也下发了相应的文件,从防人身伤害、防交通肇事、防火、防汛、重大危险源管理等6个方面制定了整改计划,对整改工作做了细致的部署和安排,并要求所属分场要以防人身伤害、防交通肇事、防汛为重点,查“两票三制”的执行情况,查各项规章制度的落实情况,查合同工的管理情况,查习惯性违章;查酒店、灰坝等重大危险源的安全情况,按照春检对照表,逐项进行检查和整改,各部门自查整改217项缺陷。四、以春检整改为切入点,推进“安全月“的各项工作在“安全月”活动期间,多种产业系统结合春检整改工作,突出主题,通过开展形式多样,内容丰富,注重实效的安全宣传教育活动,营造“遵纪守法,关爱生命”的良好氛围,组织员工观看了消防知识讲座;191名职工重新进行了安全规程考试;参加了公司义务消防员灭火演习和电视安全知识培训班。通过春检和“安全月”活动,从安全管理、制度建设、重大危险源管理、文明生产等方面做了扎实有效的工作,职工关爱生命、重视安全的意识得到进一步的加强。五、夯实安全基础、规范制度建设我们根据xx公司《关于进一步加强xx公司系统多种产业安全生产管理工作的意见》、《关于xx公司多种产业安全大检查的通报》要求,以xx公司安全年为契机,结合安全性评价整改、春检整改,继续完善多种产业系统的安全生产建章立制工作,对现有的制度进行了全面梳理,对不适应或不完善的进行了修订或补充,为安全管理规范化、标准化、制度化提供了保证。制定了多种产业系统安全生产保证体系和安全生产监督体系,明确了各自的安全责任和工作重点,制定了《安全生产及时汇报制度》、《餐饮业安全工作规定》、《防火工作管理制度及紧急预案》、《防汛工作管理制度及紧急预案》等制度,为确保安全生产奠定了基础。六、加强雇佣工的使用管理我们始终把雇佣工管理作为重要工作来抓,把雇佣工作为危险源来管理。按照xx公司要求,通过有资质的中介公司派遣劳务用工,签订劳务合同,上岗前首先进行安全教育并进行安规考试,合格后方可上岗工作。在此基础上,使用部门也要进行安全教育和安规考试。雇佣工的日常安全管理和正式工一样,组织参加各部门的安全学习,按规定配备各种劳保用品,在工作中加强对他们的安全管理。对雇佣工宿舍统一进行管理,严禁在房间使用易燃易爆品,腾出房子统一配置灶具,集中管理,既方便了他们的生活也从安全上得到保证。七、加强车辆的安全
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