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培训中心全职教师聘用合同培训中心全职教师聘用合同(精选3篇)培训中心全职教师聘用合同篇1甲方:________________________________________________乙方:___________________________签订日期:_______年______月______日聘用方:(以下简称甲方)单位住所:受聘方:(以下简称乙方)住所地:身份证号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动民法典》及有关法规规定,为规范甲方的管理,明确甲、乙双方权利与义务。甲、乙双方在平等自愿、协商一致的原则下签订本合同,并共同约定以下条款:合同期限:1、本合同为固定期限劳动合同,合同期限年。2、本合同时间从年月日起至年月日止。3、本合同包含试用期,时间为:年月日起至年月日止。工作内容甲方聘请乙方在单位从事工作;工作时间和休息甲方实行每周工作_______天的工作制,特殊情况每周工作_______天,保证乙方每周_______天休息时间;乙方从事教学或与学校有关岗位工作的,实行综合计算工时制,乙方每日的工作时间累计不超过8小时;甲方可以根据工作需要调整乙方的上班时间和休息时间,超过国家规定的工作时间,甲方可以安排乙方补休或者按照国家规定发放加班工资。甲方安排乙方加班的,一律履行加班手续且必须经甲、乙双方签字认可后执行。加班手续是乙方加班的唯一依据并依此进行补休或者发放加班工资。因为乙方个人工作能力和工作效率低下延长工作时间的不属于加班范围;本合同履行期间,乙方接受以完成某项工作任务为工作目标的工作安排时,完成本项工作的工作时间不按照本条规定执行,超过本条规定的工作时间不属于加班。劳动报酬、福利与发放具体参照《教师工资制度》执行。乙方的工资由基础工资、工作津贴、课时奖金_______大部分组成,各部分具体数量按照甲方制定的《工资结构表》执行。乙方试用期工资固定为元/月。体检与审查乙方入职时,必须提交甲方规定项目的体检报告原件;乙方入职时,应如实在档案表上填写本人和家族的病史情况。如果乙方有传染病史的,必须提交市级以上医疗机构的病愈证明。如果乙方入职时正患病,必须如实告诉甲方。本合同履行期间,甲方证实乙方有违反以上规定没有履行告之义务的,甲方可以立刻终止与乙方的劳动关系,并不给乙方任何补偿;如果因为乙方违反以上规定而给甲方造成损失,其损失和一切后果均由乙方承担。甲、乙双方的权利与义务甲方的权利与义务编制下达工作任务,对乙方进行爱岗敬业,职业道德,遵纪守法教育,对乙方进行岗位目标(工作任务)完成情况检查考核。制定甲方规范化管理的各种规章制度,对全体教职员工加强管理。凡违反规章制度的,必须进行严肃的批评教育,并责令改正。如经批评教育不改,甲方将按规章制度的相关规定进行处理,给甲方声誉造成影响或经济损失的,甲方有权要求乙方消除影响,并赔偿一切损失。在合同期内乙方有下列情况之一,甲方有权解除劳务合同,并不承担任何经济补偿金。乙方处于试用期的;乙方违反甲方劳动纪律和有关规章制度,经批评教育不改,或因过失造成责任事故的;乙方被依法劳动教养或追究刑事责任的;乙方不履行甲方正常工作安排,经批评教育仍不能够改正的;乙方违反学校相关规定的,经教育不改正的;乙方不能胜任目前岗位的。为乙方提供必要的工作场所,设施及办公用品,创造安全和健康的工作环境乙方的权利与义务有权要求甲方提供必要的工作场所,设施及办公用品,完善安全措施。乙方完成合同义务后,有权要求甲方按时足额支付劳动报酬。如甲方违反国家法律法规和有关政策规定,强行要求乙方违规工作,乙方有权提出纠正意见,并可拒绝执行,甲方不得因此解除合同。在合同期期内有下列情况之一,乙方有权解除合同:乙方处于试用期的;甲方经国家有关部门确认,存在劳动安全、卫生条件恶劣、无有效保护措施等严重危害乙方身体健康的。甲方未按照合同规定支付劳动报酬的。甲方不能履行劳务合同,侵害乙方合法权益的。5、在合同期内,服从甲方管理,遵纪守法,自觉遵守甲方的各种规章制度,按时按质完成甲方安排的工作任务。6、爱护学校的办公、教学设施、用品,不得丢失或损坏;在工作时间,如丢失或损坏学校物品,系乙方的责任,乙方应予赔偿或修复。7、乙方在教学、工作时间内,应尽心尽责,保证学生在校期间的安全,加强学生的安全教育,采取相应的措施,预防和消除教学中可能存在的安全隐患。当发生伤害事故时,应及时采取措施救助受伤害的学生。如学生的安全事故是由于乙方工作失职或者不作为造成的,乙方应当承担全部民事责任。8、配合甲方宣传学校的优势,扩大对外影响,维护学校声誉。违约责任(一)、甲方的违约责任1甲方无故拖欠乙方工资的,除在规定时间内全额支付乙方工资外,还需要支付相当于工资_______%的经济补偿金;2、甲方根据本合同第七条所列条款以外的原因解除劳动合同的,
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