小学安保人员聘用合同.docx

小学安保人员聘用合同小学安保人员聘用合同（精选24篇）小学安保人员聘用合同篇1甲方：_________________幼儿园乙方(受聘人)：_________________一、合同期限聘用期限自20__年1月1日至20__年5月31日止，合同期满后，即聘用合同终止。二、工作职责和工资待遇1、乙方为甲方提供的服务范围包括：(1)负责幼儿园夜间治安巡逻与防范，保障财产安全;(2)对外来人员、车辆进行严格并详细登记备案;(3)协助学校处置发生在园的突发事情、应急事件，并及时控制各类紧急情况;(4)完成学校交给的其它工作。2、甲方为乙方提供的工资待遇：工资为150元/月，不另外建立社会保险且不支付社会保险费用，解除聘用合同时也不给予经济补偿。三、本合同自从鉴订之日生效。甲方(盖章)：_________________乙方(签字)：_____________________年_____月_____日小学安保人员聘用合同篇2甲方(赛事组委会)：______________办公地址：________________________联系电话：________________________传真：____________________________邮政编码：________________________乙方(工作人员)：________________性别：____________________________居民身份证号：____________________家庭住址：________________________联系电话：________________________邮政编码：________________________高素质、专业化的赛事运行工作队伍，是成功举办体育比赛的重要因素。为更好完成体育赛事的各项工作，甲乙双方根据各自职能签订体育赛事工作人员聘用合同。本协议中，甲方是________赛事的组委会，乙方是组委会聘用的工作人员。经甲乙双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动民法典》、《中华人民共和国体育法》以及有关法律法规的规定，为明确双方权利义务，就有关事宜达成如下协议：第一条合同期限本合同为期限劳动合同。本合同于____年____月____日生效，其中试用期至______年______月______日。本合同于______年______月______日终止。第二条工作安排2.1甲方指定乙方在______赛事活动中担任______一职。2.2乙方的工作内容为：2.2.1____________________________;2.2.2____________________________;2.2.3____________________________。2.3乙方原则上每天工作一个班次，一个班次不超过8小时。特殊岗位将视实际情况确定合理的时间班次。第三条工资福利3.1____赛事组委会目前实行岗位工资制度，主要工资项目包括岗位工资、岗位津贴，绩效奖金等;乙方月工资为____元;乙方在试用期间的工资____元;甲方有权根据组委会的规章制度时乙方工资予以适当调整。3.2乙方人事关系、工资关系、党团组织关系均在____赛事组委会，人事档案由____赛事组委会委____人才服务中心统一管理。3.3____赛事组委会按照国家有关规定为工作人员缴纳养老、医疗、失业社会保险和住房公积金。第四条甲方权利义务4.1甲方负责乙方的培训、工作安排，并对乙方工作进行适当的管理、指导和监督。4.2从乙方正式开始工作之日起，至乙方工作结束之日止，甲方应负责乙方工作所需要的住宿、饮食和交通，费用由甲方承担。若甲方要求乙方到国内其他地方出差，甲方应承担往返的交通费用。若甲方要求乙方到国外出差，甲方应负责办理相关证件和手续并承担一切费用。上述费用标准见本合同附件。4.3甲方根据组委会运作需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。4.4根据乙方的工作表现，甲方将给予乙方相应的工作奖励与表彰。4.5对于不履行义务的工作人员，甲方将根据相关规定，有权解除劳动合同。第五条乙方权利义务5.1乙方应遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。5.2乙方正式工作开始之日至乙方工作结束之日，不得受聘于除甲方以外的任何第三方。5.3乙方从正式开始工作之日至工作结束，享有以下权利：5.3.1了解体育赛事组委会的政策;5.3.2在岗位确定之前表达工作岗位的意愿;5.3.3获得必要的工作保障;5.3.4维护自身的正当权益;5.3.5参加赛会工作人员评比表彰;5.3.6对赛会工作提出意见和建议。5.