全市组织部门办公室讲话.docx

全市组织部门办公室讲话同志们：这次会议的主要任务是，传达贯彻全省组织部门办公室、研究室、信息中心主任会议精神，研究当前组织部门办公室、信息工作面临的新形势新任务，结合我市组织部门实际，安排部署今后一个时期的工作，不断提高办公室工作、信息工作水平，为推进全市组织工作的创新与发展作出新的贡献。这次会议，得到了XX县区委的高度重视和大力支持。XX县区委组织部为会议的顺利召开做了精心的准备，为参会人员提供了周到、热情的服务。刚才，XX县区委副书记、组织部罗世雄部长发表了热情洋溢的欢迎辞；市委组织部几位科室负责同志结合工作实际，分别谈了下步工作打算；下午，还要观看电子政务oa系统、全国组织工作业务软件演示，还将对几个文稿进行座谈讨论。这次会议把办公室、干部信息中心、调研室三个科（室）的工作并在一起开，这在近年来还是第一次，虽然时间较紧，但安排紧凑，内容丰富。在此，我代表市委组织部及周部长，对XX县区委及市委组织部表示衷心的感谢。对全体参会人员致以亲切的问候。下面，我讲三点意见。一、认清形势，提高认识，增强做好组织部门办公室工作、信息工作的责任感和紧迫感组织部门的办公室工作、信息工作是组织工作的重要组成部分，既是一项十分重要的基础性工作，又是一项关系组织工作全局的工作，做好这些工作对于做好新时期组织工作具有重要的保证和促进作用。自去年3月在玉溪召开的全省组织系统办公室主任暨信息员培训会以来，市委组织部及各县（市）区委组织部紧紧围绕省委组织部提出的“信息上台阶，文稿高质量，督查有新招，信访促稳定，服务求实效，管理强素质”的要求，健全各项规章制度，加大各项工作措施的落实力度，使全市组织部门办公室、信息工作呈现了可喜的变化。一是办公室工作围绕中心、服务大局的水平有了新的提高。市委组织部及各县（市）区委组织部办公室认真发挥“参谋助手、督促检查、综合协调和后勤保障”的职能作用，在督查、信息报送、财务、档案和后勤行政事务等方面做了大量卓有成效的工作。市委组织部办公室修改完善了32项内部管理制度，开办了《组织工作大事记》和《督查专报》，健全了督查工作责任制，规范了督查工作，创新了督查手段，有效地促进了机关工作作风的转变，在首批开展的千人评议机关作风活动的42家受评单位中，市委组织部的满意率位居第五；在规范文书档案管理方面，加强基础性工作，不断提高文件运传效率，顺利通过了市档案局的一级档案考核验收。总体上看，无论是办文、办会、办事，还是落实部领导“三个留人”要求，做好后勤保障服务等方面都较好地发挥了机关运转的“中枢”作用，有力地保证了机关高效运转，推动了组织工作的各项任务有序分流和工作落实。二是组工信息采编、报送的数量、质量有了新的突破。通过市、县两级组工干部的共同努力、勤奋工作，市委组织部全年共编发《**组工信息》108期139条，完成省委组织部考核184分，比上年增104分，增幅达130%。市、县两级组织部门采编的信息被上级部门采用36条，其中中组部采用1条，省委组织部采用33条，省委办公厅采用2条。在今年全省组工信息考核评比中，**市委组织部荣获全省组工信息工作二等奖，XX县区委组织部被省委组织部评为组工信息工作先进联系点。三是干部信息工作内容和手段有了新的拓展。在省委组织部的指导下，市、县两级组织部注重更新和维护好党内基本信息、干部信息库，顺利完成了年度党内统计、干部统计和其他临时性统计任务，较好地发挥了统计数据对领导决策的支持作用。市委组织部干部信息中心在干部工作中启用了《**市干部任免多媒体信息管理系统》，与电脑公司联合开发了《**市县（处）级领导班子和领导干部绩效考核分析系统》，更新了“**党建”网站，目前点击率累计超过1万7千多人次，已成为全市重要的党建信息交流平台，开通了与省委组织部和各县（市）区委组织部的远程电子文件交换系统，完成了电子政务可行性研究和基础性布线工作，加快了组织系统信息工作网络化建设的步伐。在看到成绩的同时，我们也清醒地看到，市、县两级组织部门办公室工作、信息工作总体上发展还不平衡，距争创一流业绩的要求还有不小差距。在办公室工作方面，工作的预见性、创新性不强，参与政务、督促检查的作用发挥得还不够。信息工作方面，有的县（市）区对信息工作的重要性认识还不到位，主动性、积极性不高；信息报送中初级的、表层的、一般化的信息多，综合性、超前性、预测性的高层次信息较少。干部信息工作方面，专职的少，兼职的多；干部信息、党员信息、人才信息为领导决策和组织工作服务的水平低；有的信息网络的运作还不够畅通，有些重要信息不能及时反映上来；网络党建工作还处于起步阶段，发展也不平衡，除市委组织部、XX县区、XX县区外，其余县（市）委组织部均未开办党建网站等。这些问题的存在，原因是多方面的。主观上，有领导重视不够、认识不到位