学习讨论落实活动反思报告 (4).docx

学习讨论落实活动反思报告机电科学习讨论落实活动反思剖析报告按照省委、集团公司、矿党政关于学习讨论落实活动的安排，我科从2014年12月开始在全科党组织，重点是机关党员干部中开展以“深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，净化政治生态、实现弊革风清，重塑山西形象、促进富民强省”为主题的学习讨论落实活动。针对我科党员领导干部中存在的“四风”方面的问题；针对我科党风廉政风险防范意识及防范措施；针对党员领导干部在讲政治、讲党性、守纪律、尽责任的组织建设中存在的突出问题，谈了各自的认识，分析了问题的危害和存在的原因并提出了对策和建议。一、关于反思查找出的问题（一）业务知识学习少，常常有问题去问别人，自已也不用心学习。学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学习，不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。（二）理论学习与工作实际联系不够紧密，深入厂、队、班组调查了解安全生产工作方面的少，缺乏吃苦耐劳的工作精神。（三）工作中个人动手能力不足，习惯于指挥别人，安排别人，而自已忙于事务，缺乏理性的工作思考，对待工作不够积极主动。（四）廉洁自律不够严格。在日常工作中，由于怕影响同事，朋友和工作中存在的关系，吃喝上不能严格要求自已，思想上存在好人主义。二、原因分析产生上述问题的原因是多方面的，既有客观方面的原因，也有主观方面的原因，综合起来分析，主要有四个方面：（一）理论武装不到位。我们的党员干部应该说是一支党性强、作风正、政策理论水平较高的团队。但是，随着年龄的增长、职务的升迁，受环境的制约和社会不良风气的影响，一些同志心态发生了微妙变化，失去了主动探求真理真知真相真意的动力与欲望，认为学习纯属一种走过场或完任务，存在自得自满、不愿学习、被动参与的情况，等等。这些不良的学习态度和学习风气，导致大家对对形形色色的腐朽没落文化和社会思潮缺乏高度警醒，对作风问题改进不深入。（二）在政绩观上出了偏差。科党政没有真正树立抓好党建工作的责任意识，没有自觉担负起从严治党的主体责任、首要责任。用党的建设引领、推动、保障经济社会全面、协调、可持续发展的意识不够，对经济工作紧迫感强，对党建工作紧迫感不足。（三）用制度管人管事管权力度小。严明的纪律不仅是我们党的优良传统，而且是党的事业不断取得胜利的保证。我科领导班子在执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头，使大家对党风廉政建设的长期性、复杂性、艰巨性的认识出现了偏差，对执行党的纪律的极端重要性的认识不够，对干部职工政治纪律教育不够，这种主观上的轻视是导致对制度执行督促不力的直接原因。三、整改措施紧密结合我科实际、班子实际、工作实际和个人实际，开展调研、征求意见，围绕查找出的制度缺失、工作漏洞、自身不足等方面存在的问题，聚焦讨论、揭短见真。党委班子对存在的主要问题形成了共识，认为存在的问题危害严重，在学习讨论落实活动以及今后的工作中，将从以下4个方面加以整改。（一）坚持正本清源，净化政治生态。省委把“净化政治生态”摆在活动目标首位，就是要全方位、多角度，不留死角地深入反思剖析全省政治生态问题。我们必须要把正本清源作为净化政治生态的基础，要在从严管党、从严治吏上见到新成效。（二）规范权力运行，实现弊革风清。把落实“六权治本”作为净化政治生态、实现弊革风清的治本之策。在认真查找制度、执行、监督等方面存在漏洞的基础上，进一步建立完善有效管用的权力运行体系。（三）强化作风建设，重塑良好形象。科党政要把强化作风建设作为一项长期抓而不能松动的工作来抓，把违反八项规定、“四风”存在的问题等作为强化作风建设的突破口，对准焦距、找准穴位，责任到人，要下大力气持续不断抓作风建设。（四）优化发展战略，促进全科发展。以深入开展“学习讨论落实”活动为契机，按照“六个发展”要求，坚持统筹兼顾，以活动促发展，努力推动我科党政工作上新的台阶，奋起建设精细化管理的现代化矿井。