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在全区乡镇领导班子换届选举工作会议上的讲话同志们:区委召开这次全区乡镇(街道办事处)领导班子换届工作会议,任务是贯彻落实中央、省、市委关于乡镇领导班子换届工作的有关会议和文件精神,结合实际全面安排部署我区乡镇(街道办事处)换届选举各项工作。下面,我讲三点意见。一、统一思想,提高认识搞好这次换届工作,是加强基层民主政治建设、巩固党在农村执政基础的需要。乡镇领导班子是党的基层组织的重要组成部分。这次乡镇换届,不仅是领导班子成员的更替,更是基层民主最广泛的实践活动,全区将有1万多名党员和20多万名群众直接或间接地参与其中,有利于进一步增强广大党员的党性观念,加深干部群众对党的路线方针政策的理解,激发和调动广大党员、群众参与民主政治的热情。这对于扩大党内外民主,增强党的群众基础,保证广大党员、群众的参与权、知情权、选举权和监督权,推进新时期基层民主政治建设步伐,巩固党在农村的执政基础,具有十分重要的意义。搞好这次换届工作,是为我区“十一五”期间经济社会跨越式发展提供重要领导保证的需要。乡镇领导班子处在改革和发展的最前沿,是农村改革和经济建设的直接组织者和领导者,在推动本乡镇经济社会发展中起着总揽全局、攻坚克难的重要作用。今后五年里,我区能否抓住机遇又快又好的发展,做大做强xx新城、做活做靓xx古城、扎实推进新农村建设,核心在党,关键在干部,要有一支用心谋大事、用心抓落实的干部队伍,要有大批政治素质硬、工作思路清、工作激情高、工作作风实、工作实效大、廉政建设好的优秀乡镇干部。只有选好配强乡镇领导班子,进一步提高班子的整体素质,增强班子的创新力、凝聚力、战斗力,才能顺利实现全区“十一五”经济社会发展各项目标。搞好这次换届工作,是保持农村社会稳定、构建和谐新农村的需要。全区正处在发展的关键时期,急需解决的困难和问题相当多。搞好这次乡镇换届,选出让人民满意的新一届乡镇领导班子,才能真正维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益,才有利于进一步理顺情绪、化解矛盾,密切党群干群关系,维护农村稳定,为xx又快又好的发展创造民主、和谐的政治环境。各级党组织特别是各级领导干部一定要站在事关全局和长远的高度,充分认识这次乡镇换届的重大意义,切实增强政治责任感和使命感,始终保持讲政治、顾大局的良好作风,抓紧抓好乡镇换届工作,确保各项任务圆满完成。二、明确任务,严把程序从7月中旬开始,区委着眼于树立鲜明正确的用人导向,坚持党管干部原则,突出从主干线上选干部,突出从工作先进的地方选干部,突出看重干部的工作实绩和群众公认,注重优化班子结构,注重推进干部交流,通过分层分类推优、直面问政、综合素质测评、实绩认证、民主推荐、全委会(常委会)票决等方式,选拔了一大批德才兼备的优秀干部。本月底前,全区乡镇(街道办事处)领导班子人选将全部到位,进入换届选举程序,接受广大党员和群众的检验和挑选。要明确指导思想,严格把握政策。以党章、宪法和地方组织法为准则,以党的十六大和十六届四中、五中全会精神为指导,全面落(更多精彩文章来自“秘书不求人”)实科学发展观,坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则,紧紧围绕推进xx经济结构大转型、实现全区经济社会又快又好发展的实际需要,按照提高素质、优化结构、增强活力、完善功能的要求,切实改进干部选拔方式,增加干部选拔任用工作透明度,进一步扩大民主,努力把乡镇(街道办事处)领导班子建设成为全心全意为人民服务,能够领导本地扎实推进社会主义新农村建设,顺利实现“十一五”规划目标,促进农村物质文明建设、政治文明建设、精神文明建设、和谐社会建设的坚强领导集体。全区30个乡镇领导班子的职数设5—7人,即党委书记兼人大主席1人、乡镇长(副书记)1人、专职副书记(兼纪委书记)1人,专职人大副主席(符合条件的可享受正科级待遇)1人、副乡镇长1—3人(其中1人由武装部长兼任)。xxx街道办事处领导班子职数设3人,即书记兼主任1人、副书记(兼纪委书记、人大工委主任)1人,副主任1人(负责武装工作)。提拔担任乡镇领导职务的,一般应具有公务员身份,具备大专以上文化程度。乡镇领导班子成员应以40岁左右为主体,原则上到今年底,乡镇(街道办事处)党政“一把手”年满45岁的不再担任乡镇党政“一把手”;党政副职和人大专职副主席年满50岁的不再任职,新提拔的党政副职年龄不超过42岁。大力选配优秀年轻干部和女干部,党政班子中一般应有1名30岁左右的年轻干部和1名女干部。要坚决贯彻区委主张,选好领导班子。这次乡镇领导班子换届以后,与县级班子一样执行5年任期。与过去相比,乡镇班子的任期更长,所担负的责任更大。搞好乡镇领导班子换届选举,关键要把握好两条原则,一条是选什么样的人,另一条是怎样选人。各乡镇(街道办事处)党委要正确处理好坚持党管干部原则和坚持按法律规定
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