2024年广西北海市铁山港区发展和改革局招聘3人笔试预测模拟试卷-51.docx

2024年广西北海市铁山港区发展和改革局招聘3人笔试预测模拟试卷一、单选题(共50题)1、下列表述中不能用于公文数量表达的是（）。  A：减少了2倍  B：两万五千里长征  C：减少了  D：一式四份正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，倍数只能表述数量的增加不能表示减少，比如200到100话，如果说成是200减少两倍的话，意思就成了减少了200的两倍就是400，结果就是负数了，这违反了客观事实。B、C、D三项正确，符合公文写作要求。故本题选A。2、建立有中国特色的符合现代管理要求的行政管理体制，关键是要：  A：党政分开  B：政社分开  C：职能转变  D：政企分开正确答案选项：C解析：我国深化行政体制改革的总体目标是，到2020年建立起比较完善的中国特色社会主义行政体制。因此，在改革过程中，要抓好几个重点。第一，加快转变政府职能是核心。政府职能是政府所具有的职责和功能。进一步转变政府职能是深化行政体制改革的核心，而转变政府职能的突破口是深化行政审批制度改革。第二，优化政府组织结构是关键。第三，建设法治政府是保障。故建立符合现代管理要求的行政管理体制，关键是转变政府职能。故本题选C。3、浙江省“最多跑一次”改革实施两年多来，人民的获得感不断增强，这是由于政府的（）。  A：服务水平不断提高  B：权力被关进了笼子  C：管理范围有所缩小  D：决策能力明显增强正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。A项正确，“最多跑一次”即通过“一窗受理、集成服务”、“一网申请、快递送达”、“一号咨询、高效互动”，打破数据孤岛，各个不同部门之间协同办公，以“数据跑路”真正代替“群众跑腿”。这是“互联网+政务服务”发展的新阶段，其本质是以人民为中心、以数据共享为原则，提升政府治理和服务水平，改善营商环境，让人民生活更美好。B项错误，习近平总书记强调：“要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。”题干中“最多跑一次”没有涉及到对政府权力的监督。C项错误，“最多跑一次”改革体现的是工作方式的变化，并没有缩小原来的管理范围。D项错误，“最多跑一次”改革体现的是政府执行力的增强，决策能力是决策者所具有的参与决策活动、进行方案选择的技能和本领，题干并没有体现决策能力。故本题选A。4、下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（）  A：13级  B：9级  C：7级  D：5级正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。《事业单位岗位设置管理试行办法》第十五条规定：“专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。”A项错误，13级属于初级岗位。B项正确，9级属于中级岗位。C项错误，7级属于高级岗位。D项错误，5级属于高级岗位故本题选B。5、关于事业单位工作人员与所在单位发生人事争议，下列说法不正确的是（）。  A：适用《劳动争议调解仲裁法》  B：对本人处分决定不服的，可以提起诉讼  C：事业单位人事争议处理适用回避制度  D：对本人考核结果不服的，可以申请复核正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。A项正确，《事业单位人事管理条例》第三十七条规定：事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理。B项错误，《事业单位人事管理条例》第三十八条规定：事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定申请复核、提出申诉。选项中“可以提起诉讼”表述错误。C项正确，《事业单位人事管理条例》第三十九条规定：负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员履行职责，有下列情形之一的，应当回避：（一）与本人有利害关系的；（二）与本人近亲属有利害关系的；（三）其他可能影响公正履行职责的。D项正确，《事业单位人事管理条例》第三十八条规定：事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定申请复核、提出申诉。故本题选B。6、抓住调查报告写作最核心的准备环节，是写好一篇调查报告的决定性基础。所谓“最核心的准备环节”是指（）。  A：“解剖麻雀”——认真分析研究材料  B：“巧于谋篇行文”——注意表达方式  C：“用事实说话”——用典型材料阐明观点  D：“下深水抓大鱼”——深入实际，大量占有材料正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。调查报告是为了工作需要和特定目的，对某一事物、问题或事件进行调查研究后，通过分析、加工，利用调查材料和研究结论整理撰写出来的书面报告。写好一篇调查报告，关键要把握以下四点：一是“下深水、抓大鱼”——深入实际，