2024年广西北海市银海区住房和城乡规划建设局招聘笔试预测模拟试卷-33.docx 立即下载
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2024年广西北海市银海区住房和城乡规划建设局招聘笔试预测模拟试卷-33.docx

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2024年广西北海市银海区住房和城乡规划建设局招聘笔试预测模拟试卷一、单选题(共50题)1、国务院发布的《事业单位人事管理条例》规定,工作人员年度考核的结果不包括()。  A:优秀  B:良好  C:合格  D:不合格正确答案选项:B解析:本题考查事业单位相关制度。根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定:“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。”故本题选B。2、市公安机关利用LED灯牌,在城市主要街道发布“东躲西藏,寝食难安。早日自首,争取从宽”的标语,敦促在逃人员投案自首。关于公安机关的做法,下列说法正确的是()。  A:公安机关应当以社会管理职能代替政治统治职能  B:公安机关有权对自首人员从轻或者减轻处罚  C:公安机关可以利用有效的宣传方式,创新工作手段  D:公安机关可以从实际工作出发,对法律做出行政解释正确答案选项:C解析:A项错误,社会管理职能和政治统治职能是国家机关的两项基本职能,不能相互代替。B项错误,对自首人员的处罚,是由审判机关即法院决定的。C项正确,公安机关利用LED牌宣传相关的政策与传统的纸质方式相比较,是一种创新。符合题干的要求。D项错误,国务院及其主管部门有权作出行政解释,本题与法律解释无关。A、B、D项,与题干不符。故本题选C。3、撰写批复,开头应写明()。  A:上级机关的指示  B:国家的有关法规  C:下级机关的工作情况  D:针对请示的日期与标题正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。《党政机关公文处理条例》第八条第十二项规定:“批复。适用于答复下级机关请示事项。”批复一般分为审批事项批复、审批法规批复和阐述政策的批复三种。批复一般由标题、主送机关、正文、落款构成。批复正文部分的结构一般为:先简单概括下级的请示事项和内容,然后就请示情况进行批复,给出赞成或反对的明确的意见。故在批复的开头应写明针对请示的日期与标题。故本题选D。4、“当真相还在穿鞋,谣言已经跑遍半个世界”描述的是政府出现()。  A:信誉危机  B:舆论危机  C:领导人危机  D:职能部门危机正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。A项错误,政府信誉危机是指政府由于管理不善或操作不当,使政府的信誉在社会上的威信下降,对政府造成不良影响,使政府处于可能发生危险和损失的状态中。B项正确,当政府不能及时发布事件真实信息或披露事件的真相,就会出现“当真相还在穿鞋,谣言已经跑遍半个世界”的情形,换言之,政府不能及时回应社会舆论,出现舆论危机。C项错误,领导人危机是指领导人的领导力出现问题,例如公开发表反动演说、行贿受贿等。D项错误,职能部门危机是指职能部门与公众发生冲突,使公众舆论反应激烈,政府形象受到严重损害而陷入困境的状况。故本题选B。5、下列属于生产经营性事业单位的是()。  A:南宁市政府经济研究中心  B:桂林市第一中学  C:广西大学  D:广西日报社正确答案选项:D解析:本题考查事业单位相关制度。A项错误,南宁市政府经济研究中心属于政府机关,不属于生产经营的事业单位。B项错误,承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务,不能或不宜由市场配置资源的,划入公益一类。桂林市第一中学属于公益一类事业单位。C项错误,承担高等教育、非营利性医疗等公益服务,可部分由市场配置资源的,划入公益二类。广西大学属于公益二类事业单位。D项正确,广西日报社是面向市场从事生产经营的事业单位,属于生产经营性事业单位。故本题选D。6、关于目标管理的思想和实施,说法错误的是()。  A:明确的目标是保证管理有效性的前提  B:强调各目标之间的支持,形成目标体系  C:注重人的参与和自我管理  D:上下级协商达成协议然后汇成顶层目标正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。A项正确,目标是个体、群体和整个组织期望的产出。它提供了所有管理决策的方向,构成了衡量标准,参照这种标准就可以度量实际工作的完成情况。目标是人们期望在未来能够达到的一种状态或能够取得的成果,拥有清楚的目标是保证管理有效性的前提,也是组织开展各项工作的基础,目标是管理的基本出发点。B项正确,企业要设立目标,要根据目标之间的关联关系建立目标体系,健全的目标管理制度必须有完善的目标体系,才能加强彼此之间的联系,发挥出整体力量,构建高效有序的目标管理体系,最终实现预期目标。C项正确,目标管理是让组织的主管人员和员工亲自参加目标的制订,在工作中实行自我控制,并努力完成工作目标的一种制度或方法。因此目标管理必然注重人的参与和自我管理。D项错误,目标管理是组织的最高层领导根据组织面临的形势和社会需要,制订出一定时期内组织经营活动所要达到的总目标,然
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