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专业文档,欢迎下载!2024年财务一年工作总结例文19篇财务一年工作总结1今年财务工作与往年衔接工作有所不同,由于去年人员分流,人事制度改革,核定预算工作直到今年7月份完成,还有去年医疗制度延续到今年3月份才正式出台国家医疗补助,暂行办法,这给医疗交缴带来了许多问题,好在我委人员少没有住院人员,医疗交缴工作顺利完成。下面从三个方面总结一下全年财务工作。1、建立人员数据库工作。财政为控制财政支出,推进会计电算化进程,实行工资统发管理系统,建立人员数据库是最基础性工作。这项工作已在10月份完成了增人增资、离退休人员数据处理、减人下册数据上报和,收集工作,已完成两上两下,目前,只等工资调整和人员变动时再做数据上报和,收集。2、银行帐户重新审批工作。为清理多余帐户避免设立帐外帐,规范统一,预算内和预算外资金,我x财政根据《天津市市级行政事业单位银行帐户审批实施方案》文件要求,进行银行帐户,审批,它是以单位自查为主,进行自查登记和补报登记,这几项工作已经完成,在银行保留了x财政要求应该保留,帐户,并承诺今后不存在错报、漏报、,银行帐户,不擅自开设、变更、撤消帐户。3、预算单位清产核资工作。清产核资工作是一项定期审核固定资产,工作,这是我从接管会计工作以来第一接触到,业务。这次清产核资工作正适合摸清我委固定资产“家底”,以免国有资产,`流失,全面清查各类财产和债务,并核实人员状况、收入渠道、支出结构等情况进行自查,按规定没有清查出任何问题,为深化财务预算制度改革和加强我委财产,工作奠定基础。财务工作总结2财务部是公司,关键部门,对内财务管理水平,要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关,各项,、掌握税收政策及合理应用。回顾即将过去,这一年,在公司,及部门经理,正确,下,我们,工作着重于公司,经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、,方面做了应尽,责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将工作做如下简要回顾和总结。一、费用成本方面,。1、规范了库存材料,核算,严格控制材料库存,合理储备,减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进,数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算,模糊成本。2、在原来,基础上细划了成本费用,加强了运输费用,项目管理,分门别类,计算每辆车实际消耗,费用项目,真实反映每一辆车当期,运输成本。为运输车辆,绩效,提供参考依据。二、会计基础工作。(1)认真执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务基础工作,指导,规范记账凭证,编制,严格对原始凭证,合理性进行审核,强化会计档案,等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。(2)国家财政部门对柯莱公司,财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备,前提下,突然接受,但长宁区财政局还是对柯莱公司财务基础管理工作给予了肯定。给柯莱公司,财务等级分数也是评定组有史以来,评给最高分,一家公司。(3)按规定时间编制,公司及集团公司需要,各种类型,`财务报表,及时申报各项税金。在集团公司,年中审计、年终预审及财政税务,中,积极配合相关人员工作。三、财务核算与管理工作。(1)按公司要求对分公司以及营业点,收入、成本进行,、审核,制定相应,财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们,工作提出些指导性,意见,与各分公司、营业点,核算部门建立了良好,合作关系。(2)正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新,税收申报软件,及时发现违背税务法规,问题并予以改正,保持与税务部门,沟通与联系,取得他们,支持与指导。(3)在紧张,工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨,团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们,主观能动性及工作积极性。提高团队,整体素质,树立起开拓创新、务实高效,部门新形象。(4)作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体,工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧,情况下,大家都能够主动承担工作。新,一年意味着新,起点、新,机遇、新,我们决心再接再厉,更上一层楼。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门,每一项具体,业务,都建立起一套相应,成本归集。并将财务管理,触角延伸到公司,各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动,潜在价值。财务一年工作总结3公司下发每个店面要选收银员,时,我想潍坊万达是商场收银,平常也没有收银,工作,无非就是和商场对账,对账也学过了只要有耐心和细心是没问题,所以我就
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