岗位交接班制度规范多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！岗位交接班制度规范多篇合集岗位交接班制度本制度适用于于有人值班的岗位及机电硐室。第1条交接班工作必须按时在现场展开，接班人司机按照巡回检查制度规定的内容展开检查，查询各种有关记录簿的记录事项。第2条交班司机必须将当值的设备状态、运转情况、巡回检查情况、存有的问题、下一班应当注意事项、工具材料和配件放置情况等向接班人司机交代确切。第3条存有以下情况之一者，交班司机严禁交班：1.对照巡回检查制度规定的内容和建议，本班没深入细致对设备展开检查和维修保养。2.各种记录簿没按规定核对。3.本班出现的事故未弄清楚情况，或存有能够处置而台铁高雄的问题，又未获得上级领导容许返回时。4.不是本岗位的工作人员，又未获得上级领导的同意而去接班人的。5.辨认出接班人司机存有病、醉酒或精神不正常时应婉拒交班，并及时向领导汇报。第4条存有以下情况之一者，接班人司机应当婉拒接班人：1.辨认出存有第三项中任一者。2.设备状态及运转情况不明。3.安全保护装置及枪机失灵或损毁。4.工具、材料、配件无故遗失或损毁。5.各种记录和技术资料不全系列或存有遗失现象。6.设备和工作场所不整洁。第5条正式宣布更替工作必须由交班人和接班人共同展开，双方按巡回检查路线对设备主要部位展开更替，检验各部件是否正常，运转时有没有异状、异响，各包机部位与否洁净等。双方共同检查，应当做好更替记录。第6条交接班工作经双方同意后，均应当在交接班记录簿上盖章或亲笔签名，方为有效率，未经盖章或亲笔签名，交班司机严禁下岗工人，接班人司机严禁上岗。第7条在规定的接班人缺勤时，交班人严禁擅自黄继妍，必须获得领导同意后，方能够返回工作岗位。第8条当值工作人员正在操作方式时，无法交还给接班人操作方式。煤矿机电运输管理制度汇编煤矿机电运输管理制度编订1、机电科内部管理制度2、机电干部上岗检查制度3、职工教育培训制度4、机电科档案资料管理制度5、机电设备管理制度6、设备安全运转和维修保养制度7、机电设备及机巷包机制度8、电缆管理制度9、五小电器管理制度10、机电技术管理制度11、机电讨论会管理制度12、机电设备油脂杀菌管理制度13、机电设备大修理管理制度14、机电设备检修管理办法15、机电设备现场管理考核办法16、井下电气管理制度17、高压供电管理办法18、井下扰动电气管理办法19、更替班制度20、事故分析查案制度21、沃埃尔场所管理制度22、矿井轨道运输管理制度23、矿井轨道运输通常管理规定24、斜巷轨道运输安全设施管理规定25、轨道管理办法及轨道铺设标准26、斜巷轨道运输安全准运管理办法27、矿车采用管理办法28、矿车管理制度29、安全检查电气设备管理奖惩办法30、防爆设备管理制度31、电气试验制度32、安全停在供电制度33、安全活动制度34、井下局部中剧极加装技术标准及规格35、机电(运输、皮带)队工作职责36、安全活动会议制度37、班前会议制度38、节能减排管理办法39、能源报表投档制度40、计量器具管理制度41、安全用电管理制度42、井下停在供电制度43、胶带巷输送机巡查检查制度44、巡回检查制度45、义务消防非政府管理制度46、锅炉水质分析管理制度47、设备定期检修制度48、变电所巡查定期检查制度49、事故处置规定50、设备瑕疵管理制度51、矿灯定期检查修理制度52、矿灯派发考勤制度53、矿灯损毁赔偿制度54、矿灯采用管理办法55、副井绞车运转管理办法56、抽风机房巡回检查制度57、绞车房巡回检查制度58、主通风机水泵电源采用规定59、地面泵房巡回检查制度60、副井乘罐制度61、工程塑料胶带管理制度62、杂散电流管理制度63、斜巷提高钢丝绳采用管理办法64、机电科安全隐患自查自纠制度65、过流短路维护的校验和管理制度66、漏电维护的检查和试验制度67、空压机巡回检查制度68、煤安标志管理制度69、主排水泵房巡回检查制度机电科内部管理制度为强化劳动纪律，加强内部管理，提升工作效率，特制订管理制度如下：1、严格执行公司的各项工作管理制度。2、除脚踏实地本职工作外，必须及时保质、保量顺利完成处领导分配的各项工作任务。3、上、上班严禁存有耽误、旷工现象，严格执行告假、考勤制度。4、工作时间内严禁大声嬉笑、专门从事其它娱乐活动，不得擅离职守、黄继妍，强化业务知识自学。5、维持工作环境卫生、干净，严禁随意拍打、乱扔纸屑等杂物，努力做到人人清扫。6、上班后必须及时关灯，第一关不好门窗。7、搞好防雷、防盗、防泄密工作。机电干部上岗制度1、严格执行机电干部上岗检查制度。2、机电副总经理每月十五日、三十日为上岗检查日;机电副总工程师、机电科科长、副科长每月五日、十五日、二十五日为上岗检查日;区队长、副队长、技术员每周上岗严禁多于一次。3、对上岗检查中辨认出的恐惧隐患和存有的问题责令有关单位及人员采