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员工福利保障保险顾问协议员工福利保障保险顾问协议（精选3篇）员工福利保障保险顾问协议篇1甲方（委托方）：_________注册地址：_________乙方（受托方）：_________注册地址：_________甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供员工福利保险保障顾问服务达成如下协议。一、在本协议有效期内，乙方同意：1.对甲方的员工福利保障体系进行评估，提出员工福利保险保障建议；2.向甲方提出保险计划，就其投保方式、投保范围、保险权益、保险期间、保险金额等提出建议；密切注意保险市场的发展、变化，为甲方享受最佳的保险服务提供调整方案和建议；3.就保险权益和保险费率等向保险人询价。保险权益和保险费率根据风险状况的变化在保单的续转时予以修订；4.取得保险人报价后，就报价书中的保险权益和保险费率等做出汇总分析，提出初选保险公司和最优报价方案，并由甲方作出最后决定；5.根据甲方要求，参加甲方与保险人之间就保险权益进行的谈判，谈判过程中严格维护甲方利益；6.按甲方书面指令，协助甲方向保险人办理投保、续保手续；7.提供保险期间内的相关保险服务；8.就相关索赔事项提出建议，监督、督促保险人的理赔工作，忠实维护甲方的合法利益；9.协助甲方准备索赔文件，定期查询保险人理赔进程，并保存索赔的有关数据、资料。定期向甲方提交保险期内赔偿情况报告。二、在本协议有效期内，甲方同意：1.终止本协议生效前与其他方签订的类似顾问协议；2.如实向乙方提供所有与上述服务有关的信息与资料；3.在乙方为甲方提供上述服务时，给予乙方必要的协助。三、保密条款本协议执行过程中，除应法律要求或经对方书面同意，甲乙双方不得将获得的任何保密信息泄露给第三方。本协议终止或解除时，本条款继续有效________年。四、报酬与费用1.双方同意，乙方依法有权从保险人处取得与甲方保险合同有关的佣金做为报酬，不再另外向甲方收取其他费用；2.如乙方应甲方要求提供任何超出本协议第一项范围的服务，乙方应事先向甲方提供费用预算报告，双方协商确定后由甲方支付顾问费用。五、争议解决甲乙双方就执行本协议发生的争议，应通过友好协商解决。如协商无效，可通过仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。六、其它1.本协议自双方签章之日起生效，有效期________年，协议期满后，如双方无异议，则本协议继续有效________年；2.本协议如有未尽事宜，双方应协商订立补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力；3.本协议一式两份，甲乙双方各持一份。甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________授权代表（签字）：_________授权代表（签字）：_________________年____月____日________年____月____日返员工福利保障保险顾问协议篇2甲方：__________________乙方：__________________根据《中华人民共和国民法典》，甲乙双方就乙方员工使用甲方医院、学校、幼儿园等福利机构和公共、公益设施，甲方为乙方员工提供服务事项，达成如下协议：第一条适用范围1.1本合同所指乙方员工为与乙方签订劳动合同的在职人员。1.2乙方应于每年第一个月的10日前向甲方提交乙方员工名单。第二条服务费用的支付方式及期限2.1甲方向乙方职工提供学校、幼儿园等教育服务所产生的服务费用，按以下方式承担：乙方每年向甲方支付教育经费_________元。2.2乙方职工在甲方所设立的医院就医，按国家的医疗保险制度执行，不再支付其他费用。2.3乙方应于享受甲方服务当年的下一年度六个月之内，按乙方应负担的比例向甲方支付享受服务当年的服务费等相应费用。第三条甲方的权利与义务3.1甲方有权要求乙方按照双方各自应当承担的部分承担服务费用。3.2甲方提供给乙方员工的福利标准(包括向乙方收取的学校、幼儿园、医院等费用标准)应与甲方向甲方员工提供的福利标准一致。3.3甲方负责协调、处理乙方员工就甲方提供的服务所提出的合理要求，在乙方认为必要时，乙方应给予必要的配合。第四条乙方的权利与义务4.1如甲方向乙方员工提供的服务违反我国相关法律、法规的规定，乙方有权要求甲方及时协调、处理。4.2乙方根据自身的情况决定提高乙方员工的福利费用标准时，应自做出提高其员工福利费用的决定之日起一个月内通知甲方，并以书面形式将提高标准的具体情况提交甲方。双方应另行商定服务费用的数额。第五条其他5.1如因国家法律、法规或相关政策的变动造成员工福利标准的提高或项目的增加，则服务费用按国家规定提高的幅度或增加的项目情况支付。5.2甲乙双方约定，公共、公益设施部分，由甲方建设，乙方按照投资总额的一定比例支付使用费。5.3本合同有效期为__________年，自_________年________月________