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广州市工人劳动合同广州市工人劳动合同(通用19篇)广州市工人劳动合同篇1编号:_____地址(甲方):_____职工(乙方):_____说明一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。三、合同参考文本中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的,可以在本参考文本第十二条中列明,或另签订补充协议。七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。八、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。十、本文本不适用非全日制用工使用。甲方(用人单位):_____名称:_____法定代表人(主要负责人):_____经济类型:_____通讯地址:_____联系人:_____电话:_____签约日期:_____年_____月_____日乙方(职工):_____姓名:_____身份证号码:_____户籍地址:_____通讯地址:_____联系电话:_____签约日期:_____年_____月_____日广州市工人劳动合同篇2编号:__________________甲方(用人单位)名称:___________地址:___________________________性质:___________________________法定代表人(委托代理人):_______乙方(劳动者)姓名:_____________性别:___________________________出生年月:_______________________家庭住址:_______________________居民身份证号码:_________________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《湖南省劳动合同规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,一致同意订立本劳动合同。一、合同类型和期限甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限:(一)有固定期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(二)无固定期限:自_________年_________月_________日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。(三)以完成一定的工作(任务)为期限。自_________年_________月_________日至_________工作(任务)完成时即行终止。其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,期限为_________天。二、工作岗位(一)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在_________岗位工作,担任_________工种或职务,具体工作内容为:_________。(二)甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准,制定科学合理的工作任务;乙方必须按甲方要求按质按量完成生产(工作)任务。(三)经双方协商一致,甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整。三、劳动报酬(一)乙方试用期的工资标准为:_________元/月。(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第_________种工资形式:1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:_________、_________、_________、______;其金额分别为______、_______、____、_________。2.全额计件工资:甲方应根据自身情况制定科学、合理的劳动定额标准,计件单价为_________。3.岗位工资:乙方的岗位工资标准为_________元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。

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