2022建筑公司劳务合同11篇.docx

2022建筑公司劳务合同11篇建筑公司劳务合同11篇随着人们法律意识的建立，越来越多的场景和场合需要用到合同，合同是企业发展中一个非常重要的因素。你知道合同的主要内容是什么吗？下面是我精心整理的建筑公司劳务合同，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。建筑公司劳务合同1甲方（建筑施工企业）名称：法定代表人：地址：\电话：乙方（农民工）姓名：性别：年龄：文化程度：住址：身份证号：甲乙双方根据《劳动法》及《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。一、合同期限自年月日起至年月日止或者工作（工程）结束止。二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务（工种）在正常情况下乙方应当完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务和质量标准为：三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制；如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。2、因生产工作需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付工资。日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日。工资制度和分配形式按下列第项执行：1、实行计时工资制，乙方完成生产工作任务，每日工资元，每月工资元；2、实行计件工资制，具体标准为：五、劳动保护1、甲方按照自治区人民政府的规定参加工伤保险，乙方因工负伤、致残、死亡依法享受因工伤亡待遇。2、甲方为乙方提供符合国家、自治区有关劳动安全、职业卫生规定的作业场所和防护设施；3、乙方遵守甲方的安全规定和操作规程，不得违章操作。六、其他约定的事项七、违约责任本合同具有法律效力，双方应严格履行。一方违反本合同，应承担违约责任；给对方造成经济损失的，依法赔偿相关损失。八、因履行本合同发生劳动争议，甲乙双方均可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（章）法定代表人（签章）乙方（签章）年月日鉴证机关（章）鉴证人（签章）年月日建筑公司劳务合同2甲方：法定代表人或委托代理人：乙方：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章，现甲、乙双方经平等协商同意，自愿签定本合同，以便在今后工作中共同遵守。一、劳动合同期限第一条、本合同期限为_____年，自_____年____月____日始至____年____月____日止，其中试用期为_____月，自____年____月____日始至____年____月____日止。二、岗位职务及工作内容第二条、乙方同意按甲方工作需要，从事_______工作。第三条、乙方应按甲方所订《制度》有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。三、劳动保护和劳动条件第四条、乙方实行________工作制。第五条、甲方为乙方提供必要的工作条件，制定有关工作规范。第六条、甲方负责对乙方进行必要的职业道德、业务技术和有关法律法规教育和培训。其费用由甲方承担，若乙方违约解除合同，应赔偿甲方此项费用。四、劳动报酬第七条、甲方应遵循按劳分配原则对乙方进行薪酬分配。第八条、甲方每月以货币形式足额支付乙方基本工资，其中试用期基本工资为_____元，转正后为_____元。并视经营情况和乙方贡献大小向乙方发放相应数量的奖金。第九条、甲方因特殊原因需乙方延长工作时间或在节假日加班的，应依法安排乙方换休或支付加班加点工资。第十条、由于甲方原因致使乙方临时下岗待工的，甲方应保证乙方每月生活费不低于_____元。五、保险、福利待遇第十一条、甲方按国家及_____省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。第十二条、乙方患病或负伤，其工资及医疗保险待遇按国家和_____省有关法律、法规和规定执行。六、劳动纪律第十三条、乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作规范，严格遵守甲方的劳动纪律。第十四条、乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密，不做有损客户和甲方利益的事。第十五条、乙方应积极参加甲方组织的有关培训，努力提高自身业务素质和工作能力。第十六条、未经甲方许可，乙方不得私下销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。第十七条、乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定，甲方可给予其相应纪律处分，直至解除合同，并追究其相应经济责任及其他法律责任。七、劳动合同的变更、解除、终止和续订第十八条、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同相应变更相关内容。第十九条、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更合同相关内容。第二十条、因乙方工作任务完成情