区发改局关于贯彻落实全区开展“作风转变年”活动动员大会情况的汇报 (2).docx

区发改局关于贯彻落实全区开展“作风转变年”活动动员大会情况的汇报全区“软环境建设提升年”动员大会贯彻落实情况汇报6月1日，中共xxxx区委、xxxx区人民政府召开了全区“软环境建设提升年”动员大会，传达了市委、市政府“软环境建设提升年”动员大会精神，查摆分析我区软环境建设的现状和问题，明确当前和今后一个时期软环境建设的工作任务，动员全区上下进一步解放思想、改进作风，切实把软环境和机关作风建设提升到一个新的高度和新的水平，为推动科学发展，建设幸福xxxx提供坚强有力的保障。xxxxxxxxx同志作了重要讲话。为认真贯彻落实“软环境建设提升年”动员大会精神，xxxx区xx局以“软环境最硬，硬环境最优”为目标，以“只设路标，不设路障”为标准，为了更好地使我局软环境建设得到进一步优化和提升，狠抓会议贯彻落实。现将情况汇报如下：一、领导重视，贯彻迅速，切实提高思想认识根据区委区政府的指示精神，会议结束后，我局立即召开了领导班子会议和全体机关工作人员软环境工作专题会议，着重学习讨论了x书记和x书记的讲话。通过学习，提高对开展治理“庸、懒、散”问题、切实转变工作作风紧迫性和重要性的认识，把全体工作人员的思想和行动统一到区委、区政府的决策部署上来，统一到加强和改进党的作风建1设的要求上来，统一到推动xxxx工会工作发展、建设幸福港城的目标任务上来。二、强化制度，重在落实，积极开展自查自纠为切实抓好软环境建设工作，xxxx局成立了领导小组并制定了软环境建设实施方案，将软环境建设融入单位工作之中，做到组织制度到位；从大局出发，从工作实际出发，与时俱进地看待和解决发展的问题，做到解放思想到位；将软环境整治工作与中心工作同部署、同落实、同检查，做到责任任务到位。认真履行“首问负责制、限时办结制、承诺服务制、政务公开制”等各项工作制度，提出“十不准”要求。采取调查走访、发放征求意见函、召开座谈会等形式多方征求意见，认真查找存在的突出问题。个人查摆问题将采取召开民主生活会的方式，通过自己找、别人提、领导点等办法，集中查找存在的突出问题。领导班子成员要带头查，全体干部要共同查。深入分析产生问题的原因，属于普遍性问题由领导班子写出剖析材料，个体性问题由当事人写出剖析材料，使每位领导和干部都能对存在的问题有清醒的认识。三、强化理念，转变作风，全面改进工作能效xxxx区xxxx局以改进行业作风和提升行政效能为主题，全力打造“运转顺畅，制度健全、服务规范、执行有力，作风务实，高效协调”的机关软环境。一是强化“六种意识”，建设“六型机关”：强化学习意识，建设学习型机关；强化实干意识，建设服务型机关；强化创新意识，建设创新性机关；强化廉洁自律意识，建设廉洁型机关；强化职责意识，建设效能型机关；强化团结意识，建设和谐型机关。而是开展“三治三提升”工作：治庸，提升战斗力；治懒，提高执行力；治散，提升凝聚力。双措并举，全面加强作风建设，组织引导xxx干部进一步增强大局意识，不断改善服务态度，提高服务质量，优化服务环境，规范服务行为，全面提升服务水平，着力为群众做好事办实事，争创人民满意xx。2011年，我们站在新的历史起点上，任务更加艰巨，责任更加重大。软环境建设既是政治问题、经济问题，也是民生问题、发展问题，我们一定要积极行动起来，在区委区政府的领导下，以满腔的热情和扎实的作风，团结动员广大职工，认真落实“软环境建设提升年”的各项任务，为建设一流的经济发展软环境、建设xxxxxxxx作出新的更大的贡献，以优异成绩迎接建党90周年。