县委书记在转变作风优化环境上的讲话 (3).docx

县委书记在转变作风优化环境上的讲话转变作风优化环境全力推进全县经济社会又好又快发展—在全县“干部作风建设年”活动动员大会上的讲话xxx同志们：按照省市委的统一安排，县委、县政府决定在全县集中开展“干部作风建设年”活动。今天这次会议的主要任务是，认真学习贯彻省市“干部作风建设年”活动动员大会精神，着眼于转变干部作风，优化经济发展环境，推进xx各项事业又好又快发展，对我县开展“干部作风建设年”活动做出安排部署。刚才，宏欣同志宣读了我县《开展“干部作风建设年”活动实施方案》，这是县委常委会共同研究的方案，希望大家精心组织，抓好落实。公安、财政、国土、建设、发改局5个单位主要负责人就简化审批程序，优化发展环境作了大会表态发言，总的看认识问题有深度、打算措施有力度，希望各单位要像五单位学习，抓紧制定承诺事项，并向社会公开兑现。下面，我讲四个方面的意见。一、加强干部作风建设对xx来说尤为重要和紧迫根据中央的统一部署，市县两级即将开展深入学习实践科学发展观活动。要实现党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标，关键性的问题就是提高干部素质、加强干部作风建设。从这个意义上讲，开展干部作风建设年1活动，既是学习实践科学发展观活动的重要内容，也是开展学习实践科学发展观活动的重要举措。我们一定要紧密联系xx改革发展的实际，联系干部队伍建设的实际，充分认识开展这一活动的极端重要性和现实紧迫性。第一，这是上级党委的一贯要求。我们党历来高度重视作风建设。中央、省市对这一问题曾反复强调、多次做出重要部署，充分体现了我们党坚持从严治党、推进干部作风建设的坚强决心。近年来，县委一直坚持把干部作风建设作为一项重要工作常抓不懈，在县委九届二次、三次、四次全会上都做出过安排，在前不久召开的全县三级干部大会上，我也重点讲了这方面的问题。省委、市委分别于2月13日和2月18日召开了“干部作风建设年”活动动员大会，对活动的开展做出了具体安排部署，对转变干部作风提出了更新、更高、更具体的要求。我们一定要精心组织，周密安排，认真开展好这项活动，切实解决全县干部作风方面存在的突出问题，为全县经济社会又好又快发展提供更有力保证。第二，这是我县实现“一年一变样，三年大变样”目标的迫切需要。实现“一年一变样，三年大变样”的宏伟目标，我们各级干部既要有较高的领导水平和发展能力，更有要良好的作风来作保证。虽然近两年xx经济增速不慢，但经济总量小，与发XX县区市相比差距越来越大的状况依然没有改变。分析我们落后的原因，固然有资源缺乏、开放程度低、2干部群众思想观念落后的因素，但根本原因还在于我们的干部作风不优，我们的发展环境不好。今年是我县实现奋斗目标的决战之年，任务艰巨而繁重。加上受国际金融危机的影响，更加重了我们完成任务、实现目标的压力。在这样的特殊时期推动xx科学发展，尤其需要我们以高效能的服务和良好的作风，优化发展环境，抓好工作部署的落实。因此，全县广大干部一定要立足本职工作，切实改进作风，以良好的作风推动各项工作的落实。第三，这是解决全县机关和干部作风方面突出问题的重大举措。xx有一大批识大体、顾大局，能吃苦、讲奉献，能打硬仗、善抓落实的优秀干部。他们在项目建设、社会稳定和新农村建设的一线，承担着繁重的工作任务。去年，我们能够保持经济社会平稳较快发展，圆满完成了保奥运、保稳定和支援四川抗震救灾等重大任务，就充分说明了这一点。今年三干会后，全县整体工作开局良好，主要工作、重点项目建设全面铺开，各乡镇、县直有关部门动作很快，如县计生局，主要领导调整后，迅速深入下去，找准了我县计生工作落后的症结，提出了扭转被动局面的九条建议，工作扎实开展，已收到初步效果。因此说我们干部队伍主体是好的，是过得硬的，应该充分肯定。但这并不说明我们的干部在工作作风方面就没有问题了，在部分单位和少数干部中，确实还存在一些突出问题，有的甚至到了相当严重的程度。一是3大局意识不强。个人利益、部门利益倾向严重，单位之间、干部之间推诿扯皮现象时有发生。二是宗旨观念不牢。以官为本、官僚主义，深入基层少，对基层的工作不掌握，对群众的要求不知道。三是组织纪律焕散。令不行禁不止，我行我素。少数干部无视工作纪律，上班时间擅离职守、打牌赌博、上网打游戏、炒股等。四是责任意识太差。精神萎靡不振，面对欠发达的现状，缺乏责任感、危机感、紧迫感，缺乏奋发有为的精神和干事创业的激情。五是工作效率不高。惰性十足、办事拖拉，县委、县政府反复强调、多次部署的工作，迟迟没有进展、见不到明显成效。六是务实精神不强。光有“唱功”没有“做功”，热衷于摆花架子、做表面文章，讲起来头头是道、干起来没有真招，工作抓而不实、抓而不细。这些问题虽然存在于少数单位、个别干部身上，但在群众中影响极坏。如果解决不好，就会影响到我们的工