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吉林大学法学院硕士学位论文论欧洲联盟内部争端的解决方法及其法律适用

吉林省大学硕士学位论文电子版

保密级别：内部单位代码：10183
学位级别：法学硕士研究生学号：9726044
专业：国际法
论文提交日期：1999.12
论文答辩日期：2000.1
论文中文题目：论欧洲联盟内部争端的解决方法及其法律适用
论文英文题目：SolutionsofdisputesoftheEuropeanUnionand
theapplicabilityoflaw
作者：王宇新
所在单位：吉林省大学法学院
导师及职称：刘世元教授
分类标识：D996
中文主题标识：欧盟争端解决方法法律适用
英文主题标识：EUDisputesSolutionsApplicabilityoflaw
总页数：33
开本：16开
中文摘要：
欧洲联盟是在欧洲共同体基础上建立起来的，欧洲共同体
之所以由最初的六个创建国发展成今天拥有十五国的欧洲联盟
这样强大的经济集团和政治集团，是因为虽然各成员国在政治、
经济上存在差别、利益冲突和政策不同，欧盟内部的冲突和争
论时有发生，但为了进一步加强成员国的合作与发展，在一体
化过程中，欧洲共同体建立了完善的内部争端解决机制，对于
协调成员国的政策，促进欧洲联盟的形成与发展发挥了极其重
要的作用。本文从四个方面对欧洲联盟争端的类型、产生的原
因、解决的方法及其适用的法律进行了分析，旨在向理论界和
决策部门进一步介绍欧洲联盟法，以促进中国与欧洲联盟在政

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治、经济及文化等方面的友好往来。
本文的第一部分是欧洲联盟的概述，主要介绍欧洲联盟的
产生及发展状况，成员国从关税同盟到统一大市场，从共同的
农业政策到货币的统一，如今，成员国的合作范围扩大到共同
的外交和安全政策、司法和民政领域。
本文的第二部分阐述了欧洲联盟内部争端的概念，即欧洲
联盟内部在合作过程中产生的对立和冲突。欧盟内部争端产生
的主要原因，即成员国间经济发展不平衡，经济政策存在着差
别。欧洲联盟内部争端的类型，即执行共同体条约及共同体法
规方面的争端；共同体内部行政管理方面的争端；由于成员国

政策不协调引起的争端。
本文的第三部分着重研究了欧洲联盟内部争端解决方法。
行政方法是欧洲联盟采用的最普遍的方法，主要通过行政手段
促使争端解决。法律方法主要是有关当事者向欧洲法院提起诉
讼，由欧洲的法院对争端作出判决。法律方法对欧洲联盟内部
争端的解决，突出了欧洲联盟法的独特性。政治方法主要体现
为各成员国的国家元首和政府首脑就所出现的争端的政治协
商。
本文第四部分研究了解决欧洲联盟内部争端在法律上的具
体操作原则，即欧洲联盟法的直接适用与直接效力原则和欧洲
联盟法优于成员国法原则。欧洲联盟法的直接适用的意义在于
它的规则具有特有的法律属性，不需要成员国采取任何程序性
的接受措施，而自动成为成员国法的组成部分。直接效力原则
指的是个人在成员国法院主张欧洲联盟法所规定的权利或要求
义务承担者履行义务的可能性，直接效力分为纵向和横向的直

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接效力。欧洲联盟法优于成员国的国内法，是基于欧洲联盟法
是一个特殊的法律体系，它不同于国际法的优先原则，它是由
欧洲联盟的司法机关－－欧洲法院确立下来的，并由欧洲法院
在各成员国内统一实施。

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英文摘要：ABSTRACT
TheEuropeanUnioncomesfromtheEuropean
Communities.TheEuropeanCommunitiesconsistsofsix
foundingMemberStates.Now,TheEuropeanUnionhas
fifteenMemberStates.Withthesystemsofsolutionsto
conflictsanddisputesamongMemberStates,theEuropean
Unionhasbecomethestrongereconomicandpolitical
groupalloverworld.Thisthesisisdividedintofourparts.
Itintroducesthetypes,source,solutionsofdisputesofthe
EuropeanUnionandtheapplicabilityoflawofthe
EuropeanUnion.
PartIreferstotheintroductiontotheEuropean
Union.Themostimportantch