劳动仲裁滞纳金申请书汇编14篇.docx

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劳动仲裁滞纳金申请书（精选14篇）
劳动仲裁滞纳金申请书（精选14篇）劳动仲裁滞纳金申请书篇11、要写明申请方、被申请方的基本状况，如：姓名(企业一方除写企业名称外，还要写法定代表人)、性别、诞生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。2、写明申请事项。也就是你想主见的事项。比如，支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。3、写明事实和理由，应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、缘由、大事、方式、手段和后果等，特殊是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清晰。还有何时入职、做什么工作、商定工资。应叙述的全面而又简洁。4、然后写结束语和呈文对象。“特向贵委提出申请，恳求依法裁决”、“此致_______________县(市)劳动争议仲裁委员会”等。5、最终落款，即申请人姓名和日期，并且手写签名按上手印。你可以参照一下这篇劳动仲裁申请书的格式，详细内容依据自己的状况来定：申请人：_________________(姓名)性别：_________________民族：_________________年龄：_________________身份证号码：_________________现住：_________________联系电话：_________________托付代理人：_________________(姓名)：_________________性别：_________________民族：_________________年龄：_________________工作单位：_________________职务：_________________现住：_________________联系电话：_________________被申请人：_________________法定代表人：_________________地址：_________________联系电话：_________________仲裁恳求：_________________1、2、3、事实和理由：_________________(包括证据和证据来源，证人姓名和住址等状况)此致劳动争议仲裁委员会申请人：_________________(签名或盖章)年月日附：_________________申请书副本份;劳动仲裁滞纳金申请书篇2申请人：_________________安徽_____________电气工程有限责任公司，住某市定远路_____号法定代表人_______________，职务总经理恳求事项：_________________事实与理由：_________________刘__________与申请人劳动合同纠纷一案(合劳仲案字【20__】第某号)，业经合肥市劳动争议仲裁委员会受理。在答辩与举证期间，经申请人查证，_____________年__________月底刘__________已与申请人解除劳动关系，20__年5月初刘__________与滁州_____________劳务有限公司之间建立劳动关系，滁州_____________劳务有限公司将刘__________派遣至申请人处工作。无论申请人作为用人单位，还是作为用工单位，刘__________始终在安徽_____________电气工程有限责任公司(滁州)上班，申请人从未将其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司办公地为高档写字楼，均为业务营销人员，也无刘__________所述工作岗位)。申请人所在地与劳动合同履行地均为某市，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。因此，合肥市劳动争议仲裁委员会对本案无管辖权，本案应当由某市劳动争议仲裁委员会审理。请贵委予以审查，依法移送。此致_____________人民法院申请人：_________________安徽_____________电气工程有限责任公司_____________年__________月__________日劳动仲裁滞纳金申请书篇3反诉人(本案被申诉人)：_________________有限公司地址：_________________法定代表人：___________________________被反诉人(本案申诉人)：__________________________，女，____岁，壮族，住广西南宁市__________路__________小区，电话号码_____________。因__________与__________有限公司劳动争议纠纷一案，现提出劳动争议仲裁反恳求。反恳求事项1.裁定被反诉人支付赔偿反诉