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秘书科科长岗位职责（共4篇）
第1篇：秘书科科长岗位职责秘书科科长岗位职责秘书科科长岗位职责1.负责协助办公室主任完成日常行政工作，落实执行办公室的工作计划、决定。2.熟悉学院行政各项工作的基本情况，做好信息的搜集、整理、提供办公室主任及学院领导参考。3.起草全院性的行政公文(请示、报告、计划、总结、决议及其它种类公文)，以学院名义或院长名义下发、上报的重要文件，有关事项的布告、通告和大型、综合性对外交流材料。4.负责行政公文的审核工作，负责各类行政文件的收发、登记、送阅、借阅、保密及立卷归档工作，负责各类承办文件的催办工作。5.负责学院院长办公会议等行政会议及重要活动议题征集、会议组织和记录等，做好会议纪要的起草、印发，并督促检查决议的执行与落实。6.协助办公室主任组织、协调、检查、督促各部门之间的工作关系及有关事宜，做好督办督查工作。7.负责学院办公自动化运行工作。8.协调办公室各岗位之间工作。9.协调处理学院领导日常办公及生活中的相关事宜。10.做好学院级领导及办公室主任交办的其他工作。文章仅作为参考使用，请依据实情需要另行修改编辑（2022年2月22日星期六）第2篇：秘书科科长岗位职责一、负责本科室的全面工作，组织本科室人员努力完成本科室职责范围规定的工作任务。二、负责制定本科室的学期工作计划并做好工作总结。三、根据学校领导和办公室领导指示，起草学校行政工作计划、总结、报告及有关学校规章制度、领导讲话稿等。四、负责以学校名义印发的重要文件的核稿，初步审核《茂名学院信息》样稿。五、协助院长和办公室主任做好政策研究工作和调研工作，为领导提供决策依据。六、负责协调学校有关单位(部门)的工作安排，编制学校周程表。七、在有关部门的配合下，积极做好学校对外交流和合作工作。八、协助院长处理好日常事务。九、积极参加学校和办公室安排的政治学习和业务学习。十、认真执行上级有关规定，做好保密工作。十一、完成学校领导和办公室领导交办的其他工作。第3篇：审计科科长岗位职责济南市第五人民医院审计科科长岗位职责济南市第五人民医院审计科科长岗位职责一、主持全面工作，贯彻执行党和国家的有关法律法规制度和审计工作的方针政策，组织科室开展审计监督、评价和鉴证工作，维护医院财经纪律、规范经济行为、提高资金的使用效益；二、组织制定审计工作规划、年度工作计划；三、确定项目审计目标，督促、检查审计计划项目的执行和落实；四、解决审计工作中出现的重大疑难问题；五、组织实施审计工作计划、审查审计报告、审计意见书及处理决定；六、负责组织科室人员的业务培训和理论研讨工作，以加强队伍建设；七、负责科室人员廉政建设、安全文明及考核工作；八、负责科室档案的管理工作；九、协调与医院内外有关部门的关系，为审计工作创造良好的环境；十、负责向上级部门和医院领导汇报工作。第4篇：资金科科长岗位职责资金科科长岗位职责直接上级：财务部部长下属岗位：副科长、计划员、信贷员、会计□职务１、编制公司的财务成本计划和银行借贷计划，负责资金投入、崐支出的预算。２、根据公司资金运作情况，协助财务部部长及时筹措资金，崐确保经营生产正常进行。３、审查或参与拟定经济协议及其他经济文件。４、审定核准公司年、季、月资金的定额。５、协助财务部部长合理调配资金，定期主持召开资金调度会。６、检查督促各部门资金计划的执行和落实情况。７、及时向领导报告资金的落实情况及差额。８、负责本科人员的管理工作和业绩考评工作。９、负责本科方针目标的展开、检查、诊断和落实情况。１０、完成领导交办的其它工作。□职权１、对合理调配资金有建议权。２、对所管辖人员的任免有建议权。□职责１、对未完成或未正确履行本科的各项工作负责。２、对资金调配不合理，影响正常经营生产负责。３、负责本部人员的业务培训和指导。４、对本科方针目标未及时展开、检查、诊断和落实负责。办公室秘书科副科长岗位职责（共6篇）教科研秘书岗位职责高校科研秘书岗位职责行政科研秘书岗位职责县委办秘书科岗位职责