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劳动合同法规定的主要内容2007年8月劳动合同法概况适用范围劳动合同订立的原那么和效力用人单位建立规章制度的要求劳动合同的订立要求劳动合同的期限应当订立无固定期限劳动合同条件劳动合同的必备条款劳动合同的约定条款试用期的规定保守商业机密及知识产权相关事项的约定培训效劳期的约定对违约金的限制规定劳动合同的履行和变更劳动合同的解除劳动者预告解除劳动合同的情形劳动者可以解除劳动合同的情形劳动者可以解除劳动合同的情形用人单位解除劳动合同条件用人单位附加义务解除劳动合同条件〔与劳动法一致〕经济性裁员制止用人单位解除(终止)劳动合同情形劳动合同终止的情形支付经济补偿的情形支付经济补偿的情形经济补偿支付方法办理解除(终止)劳动合同手续特别规定对劳务派遣机构的规定对承受派遣单位的规定对承受派遣单位的规定〔续〕被派遣劳动者享有的权利关于接收单位的连带责任法律施行的衔接谢谢
是你****辉呀
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