《劳动合同法》课件.ppt

《劳动合同法讲座》

《劳动合同法》是在对我国劳动关系现状以及发展趋势作出准确判断的基础上，科学制定的一部全面调整劳动关系的重要法律，为在社会主义市场经济条件下构建和发展和谐稳定的劳动关系提供了法律保障，必将对我国经济社会生活产生深远影响。—主要介绍五个方面的内容一、《劳动合同法》的立法背景和进程一、《劳动合同法》的立法背景和进程二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立二、劳动合同的订立三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更三、劳动合同的履行和变更四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除四、劳动合同的解除五、劳动合同的终止五、劳动合同的终止用人单位当务之急应做的工作
联系方式：

地区劳动和社会保障局劳动争议仲裁庭

祖蓓电话：2122520

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