2024年浙江省宁波安全生产监督管理局招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年浙江省宁波安全生产监督管理局招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年浙江省宁波安全生产监督管理局招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于()。
  A:一年
  B:两年
  C:三年
  D:五年
正确答案选项:C
解析:本题考查事业单位相关制度常识。
C项正确,《事业单位人事管理条例》第十二条规定:“事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。”因此,ABD项不符合题意。
故本题选C。

2、下列属于事业单位年度考核结果的是______。
  A:优秀
  B:称职
  C:基本称职
  D:不称职
正确答案选项:A
解析:本题考查事业单位人事管理制度。根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定:“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。”因此,A项正确,BCD三项错误。
故本题选A。

3、意见是对重要问题提出见解和()的公文。
  A:方案
  B:处理办法
  C:措施
  D:办法.
正确答案选项:B
解析:本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第七项规定:“意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”
故本题选B。

4、行政发展的重要途径是()。
  A:行政改革
  B:职能转变
  C:观念转变
  D:技术创新
正确答案选项:A
解析:本题考查行政管理。
行政发展是指行政系统为了适应行政环境的变化和提高行政效率,按照行政管理的客观规律,变革行政体系,改善行政活动方式和行政关系,以改善生存状态,提升行政能力,更好地执行国家政治意志,促进社会协调发展的过程。
行政改革是指政府为了适应社会环境,或者高效公平地处理社会公共事务,调整内部体制和组织结构,重新进行权力配置,并调整政府与社会之间关系的过程,是行政发展的重要途径。
故本题选A。

5、适用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况的公文种类是()。
  A:批复
  B:通报
  C:意见
  D:报告
正确答案选项:B
解析:A项错误,批复适用于答复下级机关请示事项。
B项正确,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。
C项错误,意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。
D项错误,报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。
故本题选B。

6、答复上级机关的询问,使用:
  A:通报
  B:请示
  C:报告
  D:通知
正确答案选项:C
解析:本题考查公文知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定,报告,适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。
故本题选C。
【解析拓展】A项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第九项规定,通报,适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。A项错误。
B项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十一项规定,请示,适用于向上级机关请求指示、批准。B项错误。
D项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第八项规定,通知,适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。D项错误。


7、社会团体在申请登记时(),或者自取得《社会团体法人登记证书》之日起1年未开展活动的,由登记管理机关予以撤销登记。
  A:弄虚作假,骗取登记的
  B:未及时接受监督检查的
  C:未妥善保管社会团体印章的
  D:未定期组织社团活动的
正确答案选项:A
解析:本题考查社工知识。根据《社会团体登记管理条例》第二十九条,社会团体在申请登记时弄虚作假,骗取登记的,或者自取得《社会团体法人登记证书》之日起1年未开展活动的,由登记管理机关予以撤销登记。
故本题选A。

8、下列有关公文用纸幅面尺寸及版面要求说法错误的是()。
  A:公文用纸采用GB/T148中规定的16K型纸
  B:如无特殊说明,公文格式各要素一般用3号仿宋体字
  C:公文的字体和字号,特定情况可以作适当调整
  D:一般每面排22行,每行排28个字,并撑满版心
正确答案选项:A
解析:本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文格式》规定,公文用纸采用GB/T148中规定的A4纸型。
故本题选A。

9、下列关于事业单位内部产生岗位人员,需要竞聘上岗的程序,排序正确的是()。
①公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息
②考评
③审查竞聘人员资格条件
④制订竞聘上岗方案
⑤在本单位公示拟聘人员名单
⑥办理聘任手续
  A:①②③④⑤⑥
  B:③④①②⑤⑥
  C:④③①②⑤⑥
  D:④①③②⑤⑥
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