2024年湖北省鄂州市法院系统招聘40人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年湖北省鄂州市法院系统招聘40人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、主体部分是总结的主要内容，不包括()。
  A：成绩和收获
  B：经验和体会
  C：问题和教训
  D：基本情况
正确答案选项：D
解析：主体是总结的主要内容，包括：
①主要成绩和收获。成绩和收获是指在实践活动中所取得的物质成果和精神成果。
②主要经验和体会。经验是指取得优良成绩的原因、条件以及具体做法。体会则是经验的升华、理性的认识。这部分是总结的重心，应下工夫分析、研究、概括，对经过事情的是非得失、利弊作出科学的判断并表述出来，揭示此项工作的规律性。
③存在的问题和教训。查找工作实践中应当解决而未解决的问题，或未做完工作存在的问题。分析造成问题的原因，究竟是思想方法上的问题，还是工作方法不对头，或者是其他主客观原因，从而总结出造成失误、损失的反面经验，明白应汲取的教训。
本题为选非题，故本题选D。

2、区教育局想要扩招教师（该事项由市教育局主管），同时还需要专项资金（该事项由区政府主管），则区教育局在撰写请示时，应当（）。
  A：一文一事
  B：越级行文
  C：抄送下级机关
  D：直接向上级机关行文
正确答案选项：A
解析：本题考查行文规则知识。
A项正确，《党政机关公文处理工作条例》第十五条第四项规定：“请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。”
B项错误，越级行文指下级机关越过自己的直接领导机关向更高的上级领导机关甚至中央或上级机关直接的行文。为了维护组织或专业系统中的合理分工和正常的工作秩序，防止工作上的脱节、被动或抵触，一般情况下避免越级行文。
C项错误，请示为上行文，根据上行文规则规定：“原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关。”
D项错误，根据题干，不同事项应分别向市教育局与区政府行文，不可以两件事项给同一机关行文。
故本题选A。

3、行政决策体制的核心是（）。
  A：咨询系统
  B：公民参与系统
  C：信息系统
  D：领导决策系统
正确答案选项：D
解析：本题考查行政管理。
行政决策体制是指行政决策机构和人员所形成的组织结构体系以及制定决策的有关制度。
A项错误，咨询系统是以知识、技术、智囊、经验为决策服务，并进行决策研究的系统。
B项错误，公民参与系统是指普通的公民通过一定的方式，直接或间接地影响政府的决定与政府活动相关的公共政治生活的政治行为。
C项错误，信息系统是指负责统计、传递、搜集信息的系统，比如统计局、档案局、资料室等。
D项正确，领导决策系统又称决策中枢系统，是现代行政决策体制中的核心部分，居于核心地位。
故本题选D。

4、某公司总裁张一出国考察项目，指定由副总王二负责期间的公司事务；财务部经理刘三因为上月请病假，堆积的事务太多，于是商请田四帮助编制报表；总裁办何五前一晚接待公司客人，第二天没有来上班，同事马六主动代行何五的文秘工作。以上属于临时分担他人工作，但不承担相应责任的是（）。
  A：王二
  B：田四
  C：马六
  D：田四和马六
正确答案选项：D
解析：本题考查管理学的基本原理。
授权是指管理者将自己的部分职权授予下属行使，使下属在一定的职责范围内全权进行工作，同时管理者对下属的工作结果承担最终责任。张一指定由王二负责，但是张一对下属的工作结构承担最终的责任，王二不承担最终责任，但是要承担相应的责任，田四和马六帮助完成工作，不承担相应责任。
故本题选D。

5、将版心内的公文格式各要素划分为三部分，下列要素中（）不包括在内。
  A：版头
  B：主体
  C：页码
  D：版记
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文格式》第7.1规定：“本标准将版心内的公文格式各要素划分为版头、主体、版记三部分。公文首页红色分隔线以上的部分称为版头；公文首页红色分隔线（不含）以下、公文末页首条分隔线（不含）以上的部分称为主体；公文末页首条分隔线以下、末条分隔线以上的部分称为版记。”
故本题选C。

6、人事管理的首要工作是（）。
  A：协调人与人的和谐
  B：谋求人与事的恰当配合
  C：协调事与事的匹配
  D：谋求人与组织的共同发展
正确答案选项：B
解析：人事管理是人力资源管理发展的第一阶段（有时也作为广义的“人力资源管理”的代称），是有关人事方面的计划、组织、指挥、协调、信息和控制等一系列管理工作的总称。通过科学的方法、正确的用人原则和合理的管理制度，调整人与人、人与事、人与组织的关系，谋求对工作人员的体力、心力和智力作最适当的利用与最高的发挥，并保护