2024年湖南省岳阳法院系统招聘书记员360人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年湖南省岳阳法院系统招聘书记员360人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年湖南省岳阳法院系统招聘书记员360人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、目前中国事业单位中,国有事业单位占90%以上。()
  A:正确
  B:错误
正确答案选项:A
解析:本题考查事业单位人事管理知识。根据2017年底的统计数据,目前中国事业单位中,国有事业单位占90%以上,其他性质的事业单位占比不到10%。
故本题正确。


2、下面不属于规范性公文正本特殊形式的是()。
  A:试行本
  B:暂行本
  C:副本
  D:修订本
正确答案选项:C
解析:本题考查公文的基本知识。
A、B、D三项正确,规范性公文正本的特殊形式包括试行本、暂行本、修订本,他们都跟正本一样具有法定效力,不同之处是有自己的特殊情况,比如适用范围或者应对情况等。
C项错误,副本为同一文本抄录的复本,不属于规范性公文正本的特殊形式。
本题为选非题,故本题选C。

3、组织部门的重组,职权与职责的重新分配、组织内部机能的协调,这些属于组织变革中的()。
  A:综合性变革
  B:结构性变革
  C:以人为中心的变革
  D:以任务为基础的变革
正确答案选项:B
解析:本题考查管理学的基本原理。
A项错误,综合性变革,由于长期发展战略或使命做出调整而引起的组织要素、结构等的变化。
B项正确,结构性变革可以发生在以下三个层次:系统层次、中间层次、组织基层。组织部门的重组,职权与职责的重新分配、组织内部机能的协调属于结构性变革的中间层次。
C项错误,以人为中心的变革,改变员工的态度、能力与期望等所进行的组织变革。
D项错误,以任务为基础的变革以任务,针对工作内容、程序与步骤所进行的变革。
故本题选B。

4、公共管理职能体系由两大职能体系构成:公共管理的程序性职能和公共管理的任务性职能。下列选项中属于公共管理的任务性职能的是()。
  A:决策职能
  B:组织职能
  C:控制职能
  D:经济职能
正确答案选项:D
解析:本题考查行政管理。
公共管理程序性职能包括:(1)决策职能;(2)组织职能;(3)领导职能;(4)控制职能。公共管理任务性职能包括:(1)经济职能;(2)政治职能;(3)社会职能;(4)文化职能。
A项错误,决策职能是公共管理过程中的首要职能。公共决策是管理者在发现和处理公共管理问题中,根据实际情况和条件,对可供选择的方案做出最优选择,以有效地达到预定目标的活动。
B项错误,组织职能就是针对决策目标和计划所规定的任务,落实机构与人员,划分权力与责任,配备财力与物力,从而将组织内部各个要素联结成一个有机整体,以有效地开展活动。
C项错误,控制职能是与计划职能紧密相关的,它包括制定各种控制标准;检查工作是否按计划进行,是否符合既定的标准;若工作发生偏差要及时发出信号,然后分析偏差产生的原因,纠正偏差或制定新的计划,以确保实现组织目标。
D项正确,经济职能是政府为国家经济的发展,对社会经济生活进行管理的职能。
故本题选D。

5、下列选项中,关于事业单位领导人员任期和任期目标的说法不正确的有()。
①允许在同一岗位连续任职超过十年
②每个任期一般为三至五年
③事业单位领导班子和领导人员一般应当实行任期目标责任制
④领导班子的任期目标一般应当报经主管机关批准或者备案
⑤任期目标由职工代表大会或者职工代表研究确定
  A:①②③④
  B:②③④
  C:②③④⑤
  D:①⑤
正确答案选项:D
解析:本题考查事业单位相关制度。
①错误、②正确,根据《事业单位领导人员管理暂行规定》第四章第十九条:“每个任期一般为三至五年,在同一岗位连续任职一般不超过十年。工作特殊需要的,按照干部管理权限经批准后可以适当延长任职年限。”
③正确,根据《事业单位领导人员管理暂行规定》第四章第二十条:“事业单位领导班子和领导人员一般应当实行任期目标责任制。”
④正确、⑤错误,根据《事业单位领导人员管理暂行规定》第四章第二十一条:“任期目标由事业单位领导班子集体研究确定,领导班子的任期目标一般应当报经主管机关批准或者备案。”
综上所述,①⑤表述错误。
本题为选非题,故本题选D。

6、下列关于控制活动的特点,说法不正确的是()。
  A:控制的对象是组织的各方面
  B:控制是最高层领导者的主要职责
  C:控制具有动态性
  D:控制是作为人的控制并主要由人来控制
正确答案选项:B
解析:本题考查管理学的基本原理。
A项正确,控制的对象是组织的各方面,其主要内容是对组织中的人、财、物各方面资源运用状况和成效的控制。
B项错误,控制不是最高层领导者的主要职责,而是各级领导者的职责。
C项正确,控制具有动态性,管理
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