2024年福建省福州闽侯县县直政府系统临聘人员招聘25人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年福建省福州闽侯县县直政府系统临聘人员招聘25人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、（）主要是人际交往中的体现的心理距离效应。
  A：刺猬效应
  B：蘑菇效应
  C：马太效应
  D：羊群效应
正确答案选项：A
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项正确，刺猬效应是指刺猬在天冷时彼此靠拢取暖，但保持一定距离，以免互相刺伤的现象。它强调的是人际交往中的“心理距离效应”。在管理实践中，就是领导者如要搞好工作，应该与下属保持“亲密有间”的关系，即为一种不远不近的恰当合作关系。
B项错误，蘑菇效应，指蘑菇长在阴暗的角落，得不到阳光，也没有肥料，自生自灭，只有长到足够高的时候才会开始被人关注，可此时它自己已经能够接受阳光了。
C项错误，“马太效应”是指好的愈好，坏的愈坏，多的愈多，少的愈少的一种现象，即经济学中收入分配不公现象。
D项错误，羊群效应是指羊群只是一味地跟着前面的羊，全然不顾前面可能有狼或者不远处有更好的草。经济学里经常用“羊群效应”来描述经济个体的从众跟风心理。
故本题选A。

2、（）管理是行政管理的基础工作之一，是根据国家社会经济发展状况、政治体制状况以及行政管理科学化程度，通过运用技术手段综合分析，以确定国家各类法定组织的职能范围、职责权限、机构设置和人员配备，并进行调控和监督，以实现国家管理系统的精简、统一、高效。
  A：政企分开
  B：机构编制
  C：直线职能制
  D：多元统属制
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理。
A项错误，政企分开是指政府的职能与企业的职能分开。政企分开表明正确划分国家各级政权机构和经济组织的各自的权限，正确处理国家和企业的关系。政企分开是政府职能转变的关键。
B项正确，机构编制管理是行政管理的基础工作之一，是根据国家社会经济发展状况、政治体制状况以及行政管理科学化程度，通过运用技术手段综合分析，以确定国家各类法定组织的职能范围、职责权限、机构设置和人员配备，并进行调控和监督，以实现国家管理系统的精简、统一、高效。
C项错误，直线职能制是一种以直线制结构为基础，在厂长（经理）领导下设置相应的职能部门，实行厂长（经理）统一指挥于职能部门参谋、指导相结合的组织结构形式。
D项错误，多元统属制，是指凡属同一个领导层级的各机关，或者一个机关中的各个构成单位，不分工作性质异同，接受的上级指挥、监督与控制不集中于一位行政首长或者是一个上级机关，而是按照各个行政领导机关的不同职责分别赋予相应的权限，且彼此之间相互独立并制约的领导体制。
故本题选B。

3、下列有关“函”的表述错误的是：
  A：适用于不同隶属的机关之间
  B：用于向有关主管部门的请求和批准
  C：用于相互商洽工作、询问和答复问题
  D：是公文中使用范围比较广泛的一种文种
正确答案选项：B
解析：本题考查公文文种知识并选错误项。
根据《党政机关公文处理工作条例》第八条，（十一）请示。适用于向上级机关请求指示、批准。……（十四）函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。函是一种平行文，其适用的范围相当广泛。由此可知，ACD项正确。B项表示是请示的内容。错误，当选。
故本题选B。

4、公文格式，即公文规格样式，是指公文中各个组成部分的构成方式，它和文种是公文外在形式的两个重要方面，直接关系到公文效应的发挥。包括公文组成，公文用纸和装订要求等。其中公文正文部分，应当使用国标（）。
  A：仿宋三号字
  B：仿宋五号字
  C：楷体三号字
  D：黑体四号字
正确答案选项：A
解析：《党政机关公文格式》（2012）规定公文正文部分，应当使用国标仿宋三号字。
故本题选A。

5、如有多个附件时，下列哪个附件说明的编排是正确的（）。
  A：附件1:XXXX
  B：附件:XXX
  C：XXXX
  D：附件:1.XXX
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文格式》7.3.4规定：“如有附件，在正文下空一行左空二字编排‘附件’二字，后标全角冒号和附件名称。如有多个附件，使用阿拉伯数字标注附件顺序号（如“附件：1.XXXXX”）；附件名称后不加标点符号。附件名称较长需回行时，应当与上一行附件名称的首字对齐。”
故本题选D。

6、某某局关于要求解决消除安全隐患专项经费的请示
某某人民政府：
根据各级政府有关严防安全事故发生的紧急通知要求，我局领导高度重视，组织专人进行了一次安全大检查，发现我局还存在危房、危旧线路、有毒有害物质储存不合理、消防设施严重不足等安全隐患。虽然我局每年都从有限的经费中尽力安排经费进行安