2024年福建省福清市民政局事业单位招聘3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年福建省福清市民政局事业单位招聘3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、古典管理理论中的基本假设认为，人是（）。
  A：经济人
  B：社会人
  C：自然人
  D：独立人
正确答案选项：A
解析：本题考查管理学的基本原理。
经济人就是以完全追求物质利益为目的而进行经济活动的主体，人都希望以尽可能少的付出，获得最大限度的收获，并为此可不择手段。“经济人”意思为理性经济人，这是古典管理理论对人的看法，即把人当作“经济动物”来看待，认为人的一切行为都是为了最大限度满足自己的私利，工作目的只是为了获得经济报酬。
故本题选A。

2、报送报告的公文主体部分应该包括的内容有（）。
  A：标题、主送机关、正文、成文日期
  B：标题、主送机关、正文、落款
  C：标题、主送机关、正文、附件、成文日期
  D：主送机关、正文、附件、成文日期
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文处理工作条例》规定，报送报告的公文主体部分有标题、主送机关、正文、附件、成文日期、印章、附注等要素，其中公文标题、主送机关、正文、成文日期、印章是必备要素，附件不是必备要素。
故本题选A。

3、组织可从外部招聘或从内部提拔所需的管理人员，作为填补组织中由于发展或伤老病退而空缺的管理职务的主要方式，下列不属于内部提升制度的优点的是（）。
  A：有利于鼓舞士气，提高工作热情
  B：有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系
  C：有利于使被聘者迅速展开工作
  D：有利于吸引外部人才
正确答案选项：B
解析：本题考查管理学的基本原理。
内部提升管理人员具有以下优点：（1）有利于调动组织内部成员的工作积极性；（2）有利于吸引外部人才；（3）有利于保证选聘工作的正确性；（4）有利于被聘者迅速展开工作。内部提升制度也存在弊端，具体表现为：（1）容易引起同事之间的不团结；（2）可能造成“近亲繁殖”的现象，抑制组织创新力。
故本题选B。

4、在目标设立中，可以用数字来表达的目标是（）
  A：长期目标
  B：定性目标
  C：量化目标
  D：短期目标
正确答案选项：C
解析：本题考查管理常识，主要涉及目标管理的相关内容。
A项：错误，长期目标是指五年以上的目标，它是指企业通过实施特定战略所期望的结果。
B项：错误，定性目标一般是用叙述性语句描述的目标，不用数字说明。
C项：正确，量化目标是指用准确的数字描述规划我们的目标，即目标的具体化。
D项：错误，短期目标是指五年以下的目标。
故本题选C。

5、公文的写作应：
  A：规范
  B：灵活
  C：丰富
  D：含蓄
正确答案选项：A
解析：本题考查公文写作。根据《党政机关公文处理工作条例》第十九条第三款和第四款，公文起草应当做到：内容简洁，主题突出，观点鲜明，结构严谨，表述准确，文字精炼。文种正确，格式规范。据此，公文写作结构严谨，不应灵活；内容简洁，不应丰富；主题突出，不应含蓄。
故本题选A。

6、组织文化的核心和主体是（）。
  A：制度层
  B：物质层
  C：精神层
  D：组织架构
正确答案选项：C
解析：本题考查行政管理。
组织文化是组织在长期的生存和发展中所形成的为组织所特有的、且为组织多数成员共同遵循的最高目标价值标准、基本信念和行为规范等的总和及其在组织中的反映。一般认为，组织文化有三个层次，即潜层次、表层和显现层。
A、D两项错误，表层的制度系统，又称制度层，是体现某个具体组织文化特色的各种规章制度、道德规范和员工行为准则的总和，也包括组织体内的分工协作关系的组织结构。
B项错误，显现层的组织文化载体，又称物质层，是指凝聚组织文化抽象内容的物质体的外在显现，它既包括组织整个物质的和精神的活动过程、组织行为、组织产出等外在表现形式，也包括组织实体性的文化设备、设施等。
C项正确，潜层次的精神层，是组织在长期实践中所形成的员工群体心理定势和价值取向，是组织的道德观、价值观即组织哲学的总和体现和高度概括，反映全体员工的共同追求和共同认识。组织精神文化是组织价值观的核心，是组织优良传统的结晶，是维系组织生存发展的精神支柱。主要是指组织的领导和成员共同信守的基本信念、价值标准、职业道德和精神风貌。精神层是组织文化的核心和灵魂。
故本题选C。

7、当个体受到群体的影响，会怀疑并改变自己的观点、判断和行为，朝着与群体大多数人一致的方向变化，这种现象是（）。
  A：从众
  B：依恋
  C：归宿
  D：黄金法则
正确答案选项：A
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项正确，从众（效应）是指当个体受到群体的影响时