渔船安全生产奖励制度二.doc

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。

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渔船安全生产奖励制度

项目部安全生产奖罚制度本制度适用于本施工项目部，班组以及外来的分包队伍工程。
为强化安全生产管理，完善安全生产管理考核奖罚体制，将安全生产责
任制落到实处，在施工过程中，执行安全生产目标化管理根据《建设工程安全生产管理条例》，建设部jgj59—99《建筑施工安全检查标准》等有关安全法律法规（标准）特制定本制度
1.经济奖励：凡在安全生产工作中，经考核成绩突出，具备下列条件之
一的班组或个人给予经济奖励。
a.在安全设施，安全技术措施等方面有创造，革新，或有重大改进及合
理化建设，并得到有关部门认可，根据贡献大小分别奖励50元―500元。
b.在施工中及时消除重大隐患，对有功人员，根据贡献大小，分别奖励
50—600元
c.对于坚持原则制止违章指挥：违章作业，为维护安全纪律作贡献的给
予奖金30—200元
2.经济罚款：凡违反安全生产规程规范，及规章制度，岗位责任制考核
不及格和发生隐患事故的施工项目责任者，除责令其按“四不放过”原则立即进行整改外，并给予责任人经济处罚，处罚定论由项目部另行决定。
3.罚款由工程项目部专款专用，不得纳入财务，用于奖励先进班组和先
进个人，以及改善各方劳动防护和宣传教育等。
4.为了安全生产责任制落到实处，结合工程施工规范和安全措施，项目
部对属下几大施工班组制订以下奖罚制度。
（1）各班组负责人及所有施工人员进入施工现场必须戴好安全帽，系好
帽带，如有违规的将给予当事人20元一次经济处罚。
（2）各班组在项目施工过程中必须按规程规范施工，做好防护措施注意
隐患，危险区域不经过技术人员认定不得擅自施工操作更改，机电工要持证上岗，不得违章操作，听从现场技术人员安排管理，做到工完，料尽，场清，各样拆除要归类归堆。执行安全生产，文明施工原则，如发现有违规行为经查实将给予当班负责人50----500元经济处罚。情节严重的由项目部另行处理。
（3）各班组在施工中和日常生活中及宿舍区要相处和谐，做到文明卫生，
不得挑拨闹事，不得打架斗欧，不准偷到工地器材，不准带易爆易燃物品进入施工区和宿舍区，不准随意明火，不得破坏公共设施，不得随意大小便，不准带小孩及穿拖鞋进入施工现场，节约用电，用水，不准乱拉乱接禁止使用（电灶，电炉，电饭锅）等电器，如有此内事件经查实将给予当事人50---1000元经济处罚，并后果自负，情节严重的由项目部另行处理或交治安部门处理。
（4）各班组在施工过程中用电要经过施工现场专职电工统一接用，不得
随意拉，开，特别是机组用电班组要有专人管理，执行三级配电五相保护原则，如检查发现有不规范行为的将给予班组负责人及当班负责人50---500元经济处罚，并后果自负，情节严重的交项部另行处理或交治安部门处理。
（5）各班组在项目施工结束后，要做到工完，料尽，场清，做到材料归
堆归类，如无辜损失材料的经查实按材料的价格给予2---10倍的经济处罚。
（6）以上制度希望各班组，认真贯彻执行，签字生效。
武警支队机关新营区工程项目部
项目经理：
班组长：
安全员：
2021.11.14