2024年贵州毕节市七星关区市场监督管理局招聘60人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年贵州毕节市七星关区市场监督管理局招聘60人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年贵州毕节市七星关区市场监督管理局招聘60人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、发文办理的主要程序包括:①登记;②复核;③印制;④核发。其正确的流程是()。
  A:①②③④
  B:②①④③
  C:①②④③
  D:②①③④
正确答案选项:D
解析:本题考查公文的基本知识。
根据我国《党政机关公文处理工作条例》第二十五条规定:“发文办理主要程序是:
(一)复核。已经发文机关负责人签批的公文,印发前应当对公文的审批手续、内容、文种、格式等进行复核;需作实质性修改的,应当报原签批人复审。
(二)登记。对复核后的公文,应当确定发文字号、分送范围和印制份数并详细记载。
(三)印制。公文印制必须确保质量和时效。涉密公文应当在符合保密要求的场所印制。
(四)核发。公文印制完毕,应当对公文的文字、格式和印刷质量进行检查后分发。”
正确流程为②①③④。
故本题选D。

2、“骏马能历险,犁田不如牛。坚车能载重,渡河不如舟。舍长以求短,智者难为谋”说明()。
  A:能力各有所长,各有所短,对自己要有信心
  B:挑战自己能力的短处
  C:人应该根据自身的特长来选择适当的目标
  D:人生就确定一个奋斗目标
正确答案选项:C
解析:本题考查管理学基本原理。
“骏马能历险,犁田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”体现了扬长避短的用人艺术,人尽其才,物尽其用,是每个单位合理使用人力资源的课题。做到以岗定人,让人在岗位上有施展空间,产生成就感,体现了适才适用的原则。也就是人应该根据自身的特长来选择适当的目标。
故本题选C。

3、下列属于行政组织中的辅助机关的是()。
  A:广州市人民政府
  B:重庆市教育局
  C:湖南省政府办公厅
  D:国家发展与改革研究中心
正确答案选项:C
解析:本题考查行政管理。
A项错误,广州市人民政府属于领导机关。领导机关是中央政府和地方各级政府统辖全局的指挥中枢和决策监督核心。
B项错误,重庆市教育局属于职能机关。职能机关是在行政领导机关的领导下,负责组织和管理某一专业方面行政事务的执行机关。
C项正确,湖南省政府办公厅属于辅助机关。辅助机关是指为了使行政首长或专业职能机关顺利的进行管理活动,在机关内部承担辅助性工作任务的机构。如各级人民政府办公厅(室)。
D项错误,国家发展与改革研究中心属于参谋机关。参谋机关是指由权威的专家学者和富有经验的资深政府官员组成,专门为政府出谋划策和对政策方案提供论证的行政机关。
故本题选C。

4、下列关于事业单位工作人员处分的说法,错误的是()。
  A:给予事业单位工作人员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则
  B:开除处分由事业单位主管部门决定,并报同级事业单位人事综合管理部门备案
  C:事业单位工作人员被依法判处有期徒刑以上刑罚的,应给予降低岗位等级或撤职处理
  D:对处分决定不服的,可以自知道或应当知道该处分决定之日起三十日内向原处分决定单位申请复核
正确答案选项:C
解析:本题考查事业单位相关制度。
A项正确,根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第三条规定:“给予事业单位工作人员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则”。
B项正确,根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十三条规定:“对事业单位工作人员的处分,按照以下权限决定:······(二)开除处分由事业单位主管部门决定,并报同级事业单位人事综合管理部门备案”。
C项错误,根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定:“事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。”
D项正确,根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第三十九条规定:“受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的,可以自知道或者应当知道该处分决定之日起三十日内向原处分决定单位申请复核。对复核结果不服的,可以自接到复核决定之日起三十日内,按照规定向原处分决定单位的主管部门或者同级事业单位人事综合管理部门提出申诉。”
故本题选C。

5、总结的重点部分是()。
  A:成绩和经验
  B:建议
  C:努力方向
  D:基本情况
正确答案选项:A
解析:本题考查公文的基本知识。
A项正确,总结是对过去一段时期的工作、学习和思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,重点是把过去一段时期的工作进行全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析不足,从而得出经验。因此工作总结的重点是过去的一段时期内的工作成绩和得出的经验。
故本题选A
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