2024年辽宁省抚顺市县区公益性事业单位招聘30人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年辽宁省抚顺市县区公益性事业单位招聘30人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、政府职能转变的内在动力是（）。
  A：社会环境的变迁
  B：公共行政的科学化
  C：技术手段的创新
  D：经济的发展
正确答案选项：B
解析：A项错误，社会环境变迁是决定政府职能转变的外在动力。
B项正确，公共行政的科学化是政府职能转变的内在动力。要按照统一、精简、高效的原则大力精简机构和人员；要按照权责统一的原则，合理划分和界定各级各部门的事权和职能分工。
C项错误，技术手段的创新是政府职能转变的根本保障。举例：政府运用财政政策、货币政策等工具可以间接、宏观地对市场进行调控；政治科学和管理科学的发展使政府的机构设置和组织运作更加合理有效。
D项错误，经济的发展是政府职能转变的一个重要因素，但不是内在动力。
故本题选B。

2、参加竞聘上岗人员本着自愿的原则，根据()情况，选择申报竞聘岗位。
  A：岗位的好坏和本人的实际
  B：岗位要求的条件和本人的实际
  C：岗位要求的条件和本人的爱好
  D：岗位要求的能力和本人的实际
正确答案选项：B
解析：本题考查事业单位相关制度。
《云南省事业单位工作人员竞聘上岗暂行规定》第十条规定：“参加竞聘上岗的工作人员应当具备下列基本任职条件：（一）遵纪守法，具有良好的品行；（二）具备岗位所需的专业、技能等方面的资格条件；（三）适应岗位要求的身心条件。”其中第（二）项指岗位要求的条件，第（三）项指本人的实际情况。
故本题选B。

3、某公司有96名作业人员，如果基层管理幅度为8，高层管理人员的管理幅度为3，则该公司的中层管理人员的管理幅度应该是（）。
  A：2
  B：3
  C：4
  D：5
正确答案选项：C
解析：本题考查管理学的基本原理。
因为基层工作人员有96人，基层管理者就有96除以8为12人，中层管理人员管理基层管理者，高层管理人员管理中层管理人员，此时高层管理人员的的幅度为3人，则中层管理者应为12除以3是4人。
故本题选C。

4、企业创新的开端是（）。
  A：分析社会经济组织在运行过程中出现的不协调现象
  B：管理者为实现组织高层次平衡发展提出构想
  C：组织获得高额利润后进行组织变革
  D：市场环境变化给予组织外部挑战
正确答案选项：B
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项错误，分析社会经济组织在运行过程中出现的不协调现象应该在管理者为实现组织高层次平衡发展提出构想之后。
B项正确，根据管理学原理，企业创新的开端在于管理。首先，管理者要为实现组织高层次平衡发展提出构想，而后分析社会经济组织在运行过程中出现的不协调现象。
C、D两项错误，组织获得高额利润后进行组织变革以及市场环境变化给予组织外部挑战均是外因，并非是企业创新的开端。
故本题选B。

5、甲街道办事处收到一份来自上级机关的公文，下列判断正确的是：（）。
  A：这份公文可能是报告或通知，但不可能是请示
  B：甲街道办事处可能是主送机关，也可能是抄送机关
  C：甲街道办事处收到公文后，必须起草公文进行转发或存档
  D：由上级机关下发的公文，甲街道办事处必须尽快回复
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复上级机关的询问。请示适用于向上级机关请求指示、批准。通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。报告和请示都是上行文。因此选项不可能是报告和请示，但可能是通知。
B项正确，甲街道办事处收到上级机关的来文，此公文为下行文，上级机关是发文机关，甲街道办事处是收文机关，而收文机关包括主送机关与抄送机关。
C项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第十九条，公文起草应当做到：深入调查研究，充分进行论证，广泛听取意见。公文涉及其他地区或者部门职权范围内的事项，起草单位必须征求相关地区或者部门意见，力求达成一致。C项说法太过于绝对。
D项错误，并非所有的公文都需要回复，比如通知。
故本题选B。

6、公文最主要的表达方式是（）。
  A：说明
  B：记叙
  C：议论
  D：描写
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的基本知识。
公文是公务文书的简称，指在公务活动中按一定程序和格式形成和使用的表述社会集团意志的文字材料，其最主要的功能就是说明问题。
故本题选A。

7、关于公文的行文规则，下列说法不正确的是（）。
  A：可发可不发的公文不发
  B：要逐级行文，在任何情况下，都不允许越级行文
  C：向上级请示问题，