内退工资和返聘工资如何会计处理-0.doc

内退工资和返聘工资如何会计处理

问：我单位有内退职工，后又将其返聘，同时发放退休工资和返聘工资，请问内退工资和返聘工资在账务上如何处理？
答：《企业会计准则第9号——职工薪酬》应用指南规定，职工是指与企业订立劳动合同的所有人员，含全职、兼职和临时职工；也包括虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员，如董事会成员、监事会成员等。
在企业的计划和控制下，虽未与企业订立劳动合同或未由其正式任命，但为其提供与职工类似服务的人员，也纳入职工范畴，如劳务用工合同人员。
1、支付内退工资时：
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
计入当期损益：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬
2、支付反聘工资时：
借：应付职工薪酬
贷：现金
根据反聘职工提供服务的受益对象：
借：管理费用（或相关成本科目）
贷：应付职工薪酬小编寄语：会计学是一个细节致命的学科，以前总是觉得只要大概知道意思就可以了，但这样是很难达到学习要求的。因为它是一门技术很强的课程，主要阐述会计核算的基本业务方法。诚然，困难不能否认，但只要有了正确的学习方法和积极的学习态度，最后加上勤奋，那样必然会赢来成功的曙光。天道酬勤嘛！