司法局规范化司法所建设汇报材料司法所矫正汇报材料.doc

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司法局规范化司法所建设汇报材料司法所矫正汇报材料

××县司法局规范化司法所建设汇报材料为推动我县司法所规范化建设工作的开展，我们严格按照《山东省省级规范化司法所建设标准》的要求，进一步强化我县的司法所基础设施建设、人员队伍建设和各项业务建设，取得了一定的成效。
一、以司法所标准化配置为基础，全面推进司法所基础设施建设
一是积极为司法所配置各类办公设施。将上级下拨的专项经费全部用于基层司法所配置，截止目前，为所有司法所配备了新的办公桌椅、电脑、打印机等办公设施，有9个司法所配备了车辆，极大的提高了司法所工作人员的工作积极性。
二是统一规范司法所标识，全力打造司法所新形象。司法所标识直接关系司法所的外在形象，从一定程度反映了司法所的管理体制、工作机制和业务开展。我们将司法所标识工作作为规范化司法所建设的重要内容，纳入全年责任目标进行考核，目前全县12个司法所全部悬挂了新的标识、标牌，对树立我县基层司法行政部门良好形象、提升社会认知度、方便群众办事、接受群众监督起到了重要的作用。
二、以全面提升司法所工作人员水平为目标，不断加强司法所人员队伍建设
一是积极为司法所配齐、配强工作人员。近几年，在我们的积极争取下，上级为我们配齐了每个司法所一名政法专项编制干警，每所已达3人，大部分司法所所长为公务员身份。
二是大力开展司法所工作人员教育培训工作。近年来，我们始终把加强司法所工作人员素质建设作为一项重要的工作来抓，除每年举办两期针对全县司法所工作人员的培训班外，还制定了每周一次的疑难调解案研讨、安置帮教进度及社区矫正接收管理工作业务会，努力提高他们的业务工作水平和思想道德建设。目前，在全县已经形成了一支政治坚定、作风过硬、业务素质较高的司法所工作人员队伍，司法所工作人员从未出现违法违纪事。
三、以开展社会管理创新工作为契机，深入推进司法所各项业务建设
（一）充分发挥人民调解职能作用，全力维护社会稳定一是全面贯彻落实人民调解法。自《人民调解法》正式实施后，各司法所利用“法律六进”的时机，在街头、集市等人员集中场所，通过设立咨询台、悬挂横幅、散发宣传资料等多种形式，大力宣传《人民调解法》的基本内容和人民调解化解矛盾纠纷方便、快捷、不收费的特点和优势，使广大人民群众了解人民调解法，提高了人民调解的社会认知度。今年以来，我局对全县调解员进行了系统培训，组织开展了“六统一”、“六落实”验收及案卷评查活动，收到了良好的社会效果。
二是积极构建人民调解、司法调解、行政调解及调解确认工作机制，形成化解矛盾纠纷的合力。有效整合和充分发挥人民调解职能作用。今年我局与县法院联合创建了“诉前调解室”，坚持依法调解与以德调解、引导调解与当事人自愿调解相结合的原则，大力实施诉前调解，截至目前，全县5个法庭共调解案364起，办理司法确认283起，得到了当事人的一致好评。在乡镇“大调解”工作开展中，全力整合相关部门力量，搭建了统一受理群众诉求和调处矛盾纠纷的新平台。我县坦埠镇率先开展了城乡环卫一体化和社会治理网格化管理“两网合一”工作机制，
进一步强化基层群防群治工作，具体承担“政策法规宣传员、不稳定因素信息员、一般性矛盾化解员、社会治安协助员
”的“四员”职责，化解管理工作中排查出的矛盾纠纷，承接乡镇政府交办的各类矛盾纠纷调解事项，强化了人民调解的整合作用。
（二）加强刑释解教人员服务管理，确保社会大局安全一是积极推进安置帮教工作信息化管理。安置帮教的具体工作主要由司法所来完成，刑释解教人员信息管理系统启用以来，我们始终把对司法所工作人员的培训作为一项工作重点，每年坚持对司法所工作人员进行软操作培训。目前，我县各司法所均建立了服刑在教人员信息数据库和刑释解教人员信息数据库，实现了安置帮教工作信息化管理。
二是加强对刑释解教人员“重点帮教对象”的管理。在“重点帮教对象”出监所时，严格按要求实行“必接必送”。对有重新违法犯罪倾向的人员，将其列为重点人员管理，逐一建档，制定管控方案。
三是多措并举，促进刑释解教人员安置就业。为做好刑释解教人员的帮教安置工作，我县各司法所与有关部门联系，积极为刑释解教人员落实就业、生活等政策。人力资源与社会保障部门积极为刑释解教人员进行失业登记、提供免费职业培训和技能介绍。民政部门按照“应保尽保”的原则，积极落实刑释解教人员低保等优惠措施。工商、税务等部门积极为从事个体经营的刑释解教人员落实减免税费等优惠政策，积极解决刑释解教人员就业、生活等问题，促进他们尽快融入社会，最大限度预防和减少了重新违法犯罪，确保了社会大局安全。
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