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房管局书记党建工作述职报告:书记党建工作述职报告

房管局书记党建工作述职报告201_年,市房管局深入学习贯彻党的十九大精神,以推进两学一做学习教育常态化制度化为主线,扎实开展大走访和争创全国文明城市三连冠工作,深入推进转作风、抓落实,全力服务全局中心工作,取得了一定成效。荣获全国住建系统先进单位,通过了省级文明单位、全市文明行业复查验收,局直属机关党委被表彰为市直机关十个红旗党委之一,居宜达服务品牌入围全市机关服务品牌前15名,《紫光阁》网站刊文报道了__市房管局推进共产党员+房管服务的经验。
一、201_年度党建工作情况
(一)强化教育夯实基础,确保全体党员学的深。深入学习贯彻党的十九大精神、省第十一次党代会精神和市第六次党代会精神等,认真组织开展了宣讲活动;局直属机关党委指导各支部按程序开展好支部主题党日活动,积极开展五星级党员创评工作;继续推进两学一做学习教育常态化制度化,开设三微课堂,形成凝心聚力谋进取促发展的强大共识;切实抓好意识形态工作,勇担意识形态工作政治责任,确保中央、省委和市委意识形态工作部署在房管部门落地生根。
(二)治党责任更加严实,确保两个责任落得实。认真落实一岗双责和党风廉政建设责任制,组织开展廉政风险点排查,扎实开展党风廉政建设宣教月活动。各党支部通过支部主题党日+、书记上党课等形式,深入贯彻执行新党章等党规党纪,认真学习党风廉政建设和反腐败法规制度。在重大节庆时点通过短信、微信平台等形式,严格落实中央八项规定精神要求,坚决防止四风回潮。
(三)组织活力持续激发,确保堡垒作用发挥好。以争创全国文明城市三连冠工作和大走访活动为抓手,创新开展了支部工作体检活动,举行了弘扬工匠精神,争做房管能手宣讲活动,干部职工精神面貌焕然一新。强化精准扶贫工作,每季度开展一次脱贫攻坚集中行动,领导率先垂范,局属单位与干部职工积极参与,提振了村民脱贫出列信心,全年落实扶贫资金34万元。
(四)作风建设凸显品牌,共产党员+房管叫得响。以转作风、抓落实为抓手,将房管服务的亮点与群众办事的难点对接得更加紧密,不断提升共产党员+房管服务,创出了居宜达机关服务品牌和局属单位房屋交易直通车、一线服务法、三联工作法等服务品牌,品牌活动受到好评。
(五)全力服务中心工作,争创群众满意机关出成效。以群众意见整改为抓手,我局创新提出的五个一模式压减了房屋交易不动产业务整体办理时限,进一步优化了房屋交易窗口服务;住房保障扩范围、快分配、优管理,把新分配就业大学生、稳定就业的外来务工人员纳入保障范围,切实增强群众获得感幸福感;棚改开工目标任务实现清单式推进、销号式管理,以滚石上山的力度打好了棚户区改造的攻坚战,近3万人出棚上楼。
二、工作中存在的问题
一是党建工作落细落实上有待加强,局系统少数支部组织活动不够严谨,痕迹记录不及时、不规范。
二是党务干部业务素质有待提高,跟不上当前党建形势要求,工作缺乏创新,满足于老经验、老方法。
三是先进典型选树有待挖掘,少数党员平时工作平淡无奇、亮点特色不多,先锋模范作用发挥不够好。
存在以上问题,究其原因:一是局系统少数支部对党建工作重要性认识不够,缺乏行之有效的监督考核机制,存在重部署,轻落实现象;
二是局系统少数党务干部平时学习不够深入,缺乏对新时代党建工作全面认识,满足于老经验,老办法;
三是局系统少数党员日常业务工作与党建工作结合不够紧密,没有很好总结宣传提高。
三、201_年工作思路
(一)坚持党建引领,持续抓好党务工作。
一是认真开展不忘初心、牢记使命主题教育,深入学习领会十九大精神和总书记系列重要讲话精神,认真贯彻落实中央、省委、市委历次全会精神,自觉用新时代中国特色社会思想武装头脑、指导实践、推动工作;
二是在落细落实上下功夫。压实党建主体责任,突出抓好政治纪律教育,建强基层支部、配齐党务人员、抓好教育培训、强化作风建设,完善党建制度,建立党建任务清单,强化痕迹管理,定期督办考核。
三是做好结合文章,引导党员干部做政治上的明白人,做业务上的骨干能手,大力选树先进典型,以点带面,推动房管形象再提升。
(二)坚持从严治党,进一步抓好党风廉政建设责任制落实。
一是建立健全教育、监督、预防和查处等制度,全面落实谈话提醒、约谈函询等制度,建立干部容错机制,用制度管权管事管人。
二是深入推进转作风、抓落实,紧盯四风问题的新形式、新变化,充分发挥反面典型案例作用,用身边事教育身边人。
三是进一步强化监督执纪问责。主动适应纪检工作新要求,做好监督、调查、处理等工作,从严惩治腐败。综合运用纪律处分方式,让红红脸、出出汗成为常态。认真做好信访举报的受理和处理,做到早发现、早提醒、早报告、早处置。
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