2021年街道书记抓基层党建工作述职报告范文.doc

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2021年街道书记抓基层党建工作述职报告范文

2021年街道书记抓基层党建工作述职报告范文2021年，在区委的正确领导下，我严格按照上级相关工作要求并结合办事处实际，进一步加强和改进基层党的建设，充分发挥党建引领作用，推进基层各项工作有序开展。
一.主要工作
（一）及早谋划，层层落实管党责任。
一是按照年初制定的2021年党建工作目标，对党建和社区重点工作认真谋划.部署，履行党建“第一责任人”职责，并与所属各支部签订党建目标责任书，召开党工委会议次，二是按照“党工委统一领导，党政齐抓共管，纪工委组织协调，部门各负其责，依靠群众参与”的工作机制，层层签订党风廉政建设责任书，充分发挥党工委主体责任。
三是落实市委“党建计划”巩固提升年及区委“”党建工程任务要求，建立基层党组织书记抓党建工作台账，明确大项重点工作，按照时间节点，逐项整改落实。
（二）明确责任，全面严肃党内生活。
一是坚持民主集中制原则，针对“三重一大”问题，在充分征求多方意见后提交党工委会议讨论决定。
二是认真落实“三会一课”.主题党日等党建工作制度，要求每个支部
根据上级工作要求及自身实际，开展形式多样的党员活动，并在党建平台上及时上传。
三是针对年度述职评议考核中发现的问题，办事处采取有效措施，有计划.有步骤的抓好各项党建工作任务落实，现已全部整改完成。
（三）注重创新，提升党建服务水平。
一是推进示范社区建设。充分发挥示范点.先锋模范的带动作用，社区书记充分发挥市党代表作用，依托社区开放式组织生活基地和党代表活动室，积极开展联系党员.__精神宣讲等丰富多彩的党建活动；二是创新党建项目化管理。全面推广“五分钟生活服务圈”的同时，推出“五分钟党员服务圈”和三个“红色阵地”。
三是积极探索“基层党建”模式，运用办事处党建网站.社区党建网页.个微信公众号及个党员微信群推送党建消息余条，使党员群众能够随时随地学习.互动.交流。
（四）持续推进，确保党建工作实效。
一是扎巩固深化主题教育成果。组织专题党课.参观学习等次.专题研讨次，撰写心得体会篇，为辖区党员发放学习手册余册。
二是认真开展“五查五改五促”活动。制定了办事处党工委“五查五改五促”活动实施方案并召开专项会议，要求相关部门高度重视。结合办事处巡察中发现的问题，对照整改措施，逐项检查，认真比对，确保巡察整改问题落到实处，效果明显。
三是深入广泛开展学习宣传__活动。制定了办事处__精神学习计划，并严格落实，现已开展学习n次，撰写心得体会篇。
四是加强党组织书记学习培训，对社区书记开展次培训，提升党组织书记业务能力。
五是加强“两新”党组织建设，每月开展“两新”组织排查工作，做到应建尽建，向“两新”组织派驻党建指导员人，实现党组织和党的工作双覆盖。
六是对党建示范点开展硬件提升，投入经费约万元用于阵地建设，为群众办理实事件，化解纠纷起，开展主题活动次。
二.存在的主要问题及原因
（一）党建基础不够扎实。
一是社区自管党员本就以老年人居多，今年接管国企退休党员后，自管党员中老年人数量更是大幅增加，社区周岁以上党员人数已达社区党员总数的左右。由于党员年龄偏大，许多老党员无法按时到支部参加学习，支部开展党员学习教育及志愿活动困难重重。
二是社区党建活动内容单一，活动常以集中学习.志愿者服务为主，内容不丰富，效果不明显。
三是“两新”组织党建工作开展不尽人意。今年，开拓房地产开发公司已近倒闭，支部党员几乎全部离职，企业党支部无法开展党建活动。其他“两新”组织业主对党建工作的认识和支持力度参差不齐，再加上各“两新”组织经营状况不同，多数“两新”党组织党员数量偏少，导致“两新”组织党建工作开展情况不容乐观。除中昌物业有限公司党支部外，其他“两新”党组织均未增加党建经费投入，辖区家“两新”党组织，覆盖率不足，其中近因思想不重视及经营困难导致党建经费保障不足。
四是硬件设施还需提高。办事处及社区办公地址多在老旧小区，资源有限，场地不足，导致党员活动室空间较小，活动开展形式单
一.难度较大。
（二）党员教育管理不够到位。
一是社区自管党员党性观念淡薄问题突出，存在长期不按时参加党支部组织生活.不按时缴纳党费.组织纪律意识涣散等问题，导致基层党组织凝聚力不强，战斗堡垒作用无法有效发挥。
二是“两新”党组织普遍由于重经营.轻党建，党建工作开展次数非常有限。同时，“两新”党组织组织学习缺乏计划性且内容单一，支部党员对安排的政治学习兴趣不浓，学习效果较差。
三是党员培训力度有待加强。虽然今年已经通过基层党校对社区各支部自管党员开展轮训，但是轮训力度还不够，组织党员培训还没有形成常态。
（三）基层党建工作创新不足。
一是在党建工作安排上，多是听从上级安排部署，很多时候限于完成“规定动作”，照搬照抄老思路，沿