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第页共NUMPAGES2页 经济管理职位 经济管理部岗位职责一、工作内容:标工作招(一) 同的谈判、编制及保存合(二) 、决算预(三) 目建设用款审核及现场签证事项(四)项二、经济管理部经理岗位职责理全面负责经管部日常管理工作。 经(一)(二)主抓核算即预决算、项目用款拨付、现场签证核定等对二次审定上报文件的审定签署及部门内工作进度、组织分工及工作质量负责。 三、经济管理部副经理岗位职责协助经理工作(一) (二)主抓合同管理、经济档案管理、招投标等项工作并负责编制部门内的文件。法规及公司要求组织参与合同谈判。负责合同依据合同法等有关法律、(三). 条款的拟定并按程序上报审批。合同生效后负责合同的传递、存档。在合同执行过程中依据实际完成工程量情况按程序上报审批工程付款并相应设立台帐认真实施。 负责部门档案管理工作。(四) 经理外出或有其他情况时代理行使其职权。(五) 预算工程师岗位职责一、(一)土建、安装预算工程师负责编制所有工程的预决算。各项按规定交付的前期、后期开发配套费用及取费标准、费率和工程取费以及实际预决算工程量包括材料、设备的单项、总项报价等均以预算工程师核定无异为基础。 责招标工程的标底编制及其他与招标工作有关的文件、资料准备。 负(二)(三)负责审核施工单位上报的月度工程量作为工程进度款的支付依据对施工过程中实施有效的成本控制。 责现场签证的工程量的审核和价值量的计算。负(四) 成部门经理交办的其他工作。 完(五)档案管理岗位职责(兼职)二、负责公司和各部门文件收发、转送、登记、存档。 )一( 负责全部合同、协议、招投标文件、预算书的登记分类存档。 二()负责其他资料的保管。 三()

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