




如果您无法下载资料,请参考说明:
1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币
2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费
3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开
2025年贵州省遵义市习水县二级建造师考试水利水电工程管理与实务考前冲刺预测试卷完整版 第1题:单选题(本题1分) 根据《水利水电工程合理使用年限及耐久性设计规范》SL654-2014,建筑物级别为2级的水闸工程,其闸门的合理使用年限为()年。 A.20 B.30 C.40 D.50 【正确答案】:D 【试题解析】: 2023/2022教材P24水利水电工程各类永久性水工建筑物的合理使用年限,应根据其所在工程的建筑物类别和级别按表2F311013-2的规定确定,且不应超过工程的合理使用年限。当永久性水工建筑物级别提高或降低时,其合理使用年限应不变。1级、2级永久性水工建筑物中闸门的合理使用年限应为50年,其他级别的永久性水工建筑物中闸门的合理使用年限应为30年。 第2题:单选题(本题1分) 关于高处作业的说法,错误的是()。 A.在坠落高度基准面2m处有可能坠落的高处进行的作业属于高处作业 B.高处作业分为一级高处作业、二级高处作业、三级高处作业、四级高处作业 C.强风高处作业、雪天高处作业、带电高处作业均属于特殊高处作业 D.进行三级高处作业时,应事先制订专项安全技术措施 【正确答案】:B 【试题解析】: 高处作业的标准(1)凡在坠落高度基准面2m和2m以上有可能坠落的高处进行作业,均称为高处作业。高处作业的级别:高度在2~5m时,称为一级高处作业;高度在5~15m时,称为二级高处作业;高度在15~30m时,称为三级高处作业;高度在30m以上时,称为特级高处作业。(显然,B选项错误)(2)高处作业的种类分为一般高处作业和特殊高处作业两种。其中特殊高处作业又分为以下几个类别:强风高处作业、异温高处作业、雪天高处作业、雨天高处作业、夜间高处作业、带电高处作业、悬空高处作业、抢救高处作业。一般高处作业系指特殊高处作业以外的高处作业。二、安全防护措施(14)进行三级、特级、悬空高处作业时,应事先制订专项安全技术措施。施工前,应向所有施工人员进行技术交底。 第3题:单选题(本题1分) 下图所示螺杆式启闭机中S代表()。 A.工作行程 B.启闭力 C.驱动方式 D.吊点数 【正确答案】:C 【试题解析】: 本题考查的是水利水电工程中的金属结构的类型。如下图所示,螺杆式启闭机的最后一位代表的是驱动方式,S代表的手动。 第4题:单选题(本题1分) 下列地基处理方法中,适用于砂砾石地基处理的是()。 A.排水法 B.挤实法 C.预浸法 D.帷幕灌浆法 【正确答案】:D 【试题解析】: 本题考查的是不同地基处理的适用方法。选项AB属于软土地基的处理方法;选项C属于膨胀土的适用方法。 第5题:单选题(本题1分) 监理机构可采用跟踪检测方法对承包人的检验结果进行复核。跟踪检测的检测数量,混凝土试样不应少于承包人检测数量的(),土方试样不应少于承包人检测数量的()。 A.7%,10% B.3%,5% C.7%,5% D.5%,7% 【正确答案】:A 【试题解析】: 2023教材P338 /2022教材P327跟,检测的检测数量,混凝土试样不应少于承包人检测数量的7%,土方试样不应少于承包人检测数量的10%。 第6题:单选题(本题1分) 在承包人对工程自行检测的同时,监理单位独立进行的检测称为()检测。 A.巡视 B.独立 C.跟踪 D.平行 【正确答案】:D 【试题解析】: 本题考查的是施工监理的工作方法和制度。平行检测:监理机构在承包人自行检测的同时独立进行检测,以核验承包人的检测结果。 第7题:单选题(本题1分) 较大质量事故,由()负责组织有关单位制定处理方案。 A.项目法人 B.上级主管部门 C.省级水行政主管部门 D.水利部 【正确答案】:A 【试题解析】: 本题考查的是施工质量事故分类与施工质量事故处理的要求。较大质量事故,由项目法人负责组织有关单位制定处理方案,经上级主管部门审定后实施,报省级水行政主管部门或流域备案。 第8题:单选题(本题1分) 对建设工程勘察单位安全责任的规定中不包括()。 A.勘察标准 B.勘察文件 C.操作规程 D.勘察人员 【正确答案】:D 【试题解析】: 对建设工程勘察单位安全责任的规定中包括勘察标准、勘察文件和勘察操作规程三个方面。 第9题:单选题(本题1分) 根据《水利部关于修订印发水利建设质量工作考核办法的通知》(水建管[2018]102号),对省级水行政主管部门考核时,其中项目考核得分占考核总分的()。 A.20% B.30% C.40% D.50% 【正确答案】:C 【试题解析】: 根据《水利部关于修订印发水利建设质量工作考核办法的通知》(水建管[2018]102号),每年对省级水行政主管部门进行水利建设质量工作考核。每年7月1日至次年6月30
Ta的资源

2025年龙胜各族自治县人力资源管理师四级理论知识巅峰冲刺试卷及答案

2025年龙岩市漳平市二级建造师考试水利水电工程管理与实务统考试题含解析

2025年龙山县人力资源管理师四级理论知识考前冲刺试题含解析

2025年齐齐哈尔市龙沙区二级建造师考试水利水电工程管理与实务考前冲刺试卷(附答案及解析)

2025年齐齐哈尔市甘南县人力资源管理师二级理论知识临考冲刺试卷(附答案及解析)

2025年齐齐哈尔市建华区人力资源管理师四级理论知识全真模拟试卷(附答案及解析)

2025年齐齐哈尔市建华区人力资源管理师二级理论知识深度自测卷及答案

2025年齐齐哈尔市依安县人力资源管理师四级理论知识深度预测试卷及答案

2025年齐齐哈尔市依安县人力资源管理师二级理论知识深度预测试卷及答案

2025年齐齐哈尔市二级建造师考试水利水电工程管理与实务深度预测试卷(附答案及解析)

一吃****海逸
实名认证
内容提供者


最近下载
最新上传
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识高分通关卷及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识高分冲刺试题及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识高分冲刺试卷及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识预测试卷及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识预测试题及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识预测密卷及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识考前冲刺预测试卷及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识考前冲刺试题及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识点睛提分卷及答案.docx
2025年龙门县人力资源管理师四级理论知识深度预测试题及答案.docx