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2015年春学期城关五小工会工作计划

第一篇：2015年春学期城关五小工会工作计划2015年城关五小工会工作计划2015年春学期，城关五小工会主要开展好下列工作：1、继续加强全体教职工的政治理论及业务学习，使广大教师的综合素质得到进一步提高。主要学习《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。结合学校继续教育学习活动，学习《新课标》，通过学习，切实树立老师们的政治意识、大局意识和服务意识。2、参与学校民主管理，加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用，定期召开教代会，认真落实教代会的各项决议，督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。认真执行集体合同条款，维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。3、继续实施“送温暖”活动，严格按照学校《城关五小工会慰问干部职工规则》慰问教职工，关心退休老教师，组织他们进行各种有益身心的活动。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。4、切实关心教职工的业余文化生活，通过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，增进健康，活跃身心，激发集体荣誉感和进取精神。认真搞好“三八节”活动。5、计划生育工作：①、学校要高度重视，充分认识，严格按照上级要求，坚持“一把手”亲自抓、负总责的原则。②、必须做到年初有计划，循序渐进地开展，年末有总结，把上一年度的工作做个详细的总结，以便更好的做好下一个年度的工作。③3月8日，组织女职工开展丰富多彩的文体活动。活动具体由工会文体委员负责安排，要在活动前做好一切准备工作，制定出详细可行的活动计划。④认真做好各个季度的妇检工作。要求符合妇检的女职工和男职工家属，在城关镇规定的妇检时间内做好妇检。并于妇检后三天之内到学校工会进行登记。6、六一儿童节，要协助少先队搞好庆祝活动。7、3月份，召开一次教代会,组织教师代表对《城关五小绩效量化方案》再讨论，让方案更人性化，科学化，合理化一些。8、校务公开工作：校务公开工作是纳入学校重要议事日程的重要事项之一，学校还设立了校务公开栏，专门公示、公开校务工作，并设立了意见箱，供广大教职工提意见或建议，以便学校及时收集到教职工的反馈信息，及时解决和处理工作中或制度中存在的问题。在校务公开工作中存在一些不足，还要进一步提高思想认识，加强校务公开工作的自觉性，还要进一步丰富公开的形式，规范各项公开制度，公开细则等，发扬民主，集思广益，让广大教职工参与校务公开，监督校务公开，推动学校工作再上新的台阶。盘县城关镇第五小学工会委员会2015年3月2日第二篇：城关五小2012年春学期工会工作总结城关五小2012年春学期工会工作总结我校新一届工会组织是2012年重新组建的。本学期，我校工会在上级工会及学校行政的领导下，充分履行工会职能，团结广大教职工，做好工会工作。1、坚持教职工大会制度化、规范化。本学期召开了“城关五小一届一次教职工代表大会”，在学校党支部的组织下，成立了城关五小工会组织机构，讨论和审议通过了《学校工作报告》、《学校财务报告》、《学校绩效量化方案》，坚持做好提案的反馈工作，提高教代会工作效果，特别是教师工作中的实际问题在教代会上得到解决和落实。通过了一系列科学管理制度，实现了以制度激励人，以制度约束人的目标。2、坚持校务公开，推行民主管理。学校校务公开做到制度化、经常化。主要通过全体教职工会和学校校务公开栏，对学校的财务收支，福利发放等进行公示，主动接受群众监督。3、认真推行民主评议工作。对学校领导干部的组织领导能力、业务工作能力、协调管理能力、开拓创新能力及事业心、责任感、出勤率、工作数量、工作质量、工作效果等进行民主评议，督促学校领导干部认真贯彻执行党的路线、方针、政策、执行民主集中制，廉洁奉公，团结同志。4、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动，组织慰问困难和生病教工，为教职工多做好事和实事。学校始终坚持以人为本、集体决定、及时慰问、定期慰问的原则，认真按照《城关五小工会慰问干部职工规则》，对职工生病、结婚、分母丧亡、生活困难、见义勇为、劳动模范等进行慰问。进一步增强了单位的凝聚力，改善了党群关系，充分调动了广大教师的工作积极性。5、认真做好寄宿生生活补助工作。学校成立领导小组，坚持公平、公正、公开的原则，认真阅读上级下发的资金文件，严格审核资助对象的资助条件，对于符合条件的学生，及时将资助金额发放到学生手中，并严格按照文件精神，将各项材料进行公