STF晨会组织内容.docx

STF晨会组织内容

第一篇：STF晨会组织内容STF晨会组织内容1、列队、问候（标准站姿）主持人：大家准备好了吗？全体成员：准备好啦！主持人：各位思蒂孚的家人们，家具行业的精英们，大家早上好！全体成员：好（拍一下手）！很好（拍一下手）！非常好（竖起大拇指，共说yeah）！2、下面是报数环节，从首位开始报数。全体成员：1、2、3、4、、、、、（声音洪亮）首位成员出列：报告，今天晨会应到@人，实到@人，报告完毕。3、晨舞环节主持人：接下来用我们热情的舞姿迎接新一天的机遇与挑战（music）@@舞蹈4、下面是目标确认环节，请大家大声说出你今天的个人目标每个人按顺序出列站在大家面前：大家好，我叫@@@，我今天的目标是、、、、、、，请大家监督帮助我完成，谢谢。掌声（121231234567）“好”，紧握拳头5、接下来是激励环节，（围成一个圈，手搭手）主持人：我们的口号是？全体成员：共识，共度，共荣主持人：我们的目标是？全体成员：打造最干净的狼性团队。对于我们的目标我们要？全体成员：势必完成，势必完成，yes@主持人：思蒂孚全体成员：加油加油加油！（跳三下）重复一遍（围成圈，手搭肩，稍弯腰）6、结束语主持人：最后大家以十全十美的掌声结束今天的晨会（121231234567）。STF夕会组织内容1、列队（标准站姿）主持人：大家准备好了吗？全体成员：准备好啦！2、问候语主持人：各位思蒂孚的家人们，家具行业的精英们，大家下午好！全体成员：好（拍一下手）！很好（拍一下手）！非常好（竖起大拇指，共说yeah）3、下面请大家为今天的工作做简单的总结每个人按顺序出列站在大家面前：大家好，我叫@@@，我今天的目标已完成或未完成全体成员：坚持，坚持，坚持（完成）努力，努力，努力（未完成）（紧握拳头）主持人：今天的目标完成比例是、、、、、、4、结束语今天的心情？好极啦！今天的工作？棒极啦！明天的业绩？会更好！最后大家来个爱的鼓励（掌声，121231234567）第二篇：晨会内容某销售部门晨会内容集合、整队、报数主持：亲爱的伙伴们大家早上好！全体：好！很好！非常好！越来越好！见到你更好！主持：今天感觉怎么样？（店员：好极了！）感觉怎么样？（店员：棒极了！）到底感觉怎么样？（店员：爽极了！）主持：某销售部门经营理念：员工全体：真诚美好追求无限携手并进共创辉煌！(拍手×××××××××××耶!)主持：某销售部门企业愿景全体：成为世界级*****开发制造商与服务提供商。主持：某销售部门九大成功理念全体：成功是因为态度；我是我认为的我；我是一切的根源；不是不可能，只是暂时没有找到方法；山不过来，我就过去；每天进步一点点；决心决定成功；天助自助者；太棒了！这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会，凡事的发生，必有其因果,必有助于我。主持：每日宣言全体：我赞美我的朋友，朋友于是成为手足；我赞美我的敌人，敌人于是成为朋友；当我赞美别人的时候，我要高声表达；当我要批评别人的时候，我要咬住自己的舌头；我要记住这个秘密，来改变我的生活；从今往后我要养成赞美的习惯，每天赞美我的朋友；因为今天是新生命的开始。主持：某销售部门销售理念全体：销售就是销售自己；销售就是满足需求；销售就是信心的转移；情绪的感染；销售就是贩卖好处；销售就是解决问题；销售就是帮助顾客成功；销售就是服务；销售就是生活；主持：某销售部门团队理念全体：团队就是一个整体，团队需要严格的制度，团队需要一致性，团队需要信任，团队需要沟通与配合，团队的关键在于领导，团队就是为了达成目标，没有完美的个人只有完美的团队主持：某销售部门员工军规全体：1、某销售部门是一家讲求实效的企业，请用你的业绩和技能说话；2、如果你要离开，请带上你的荣誉和奖金，我们是你最好的证明人；3、在你发出抱怨前，先想想同样条件下优秀者是如何做到的；4、企业永远喜欢这样的员工：面对困境就有原因分析，更有解决方案；5、昨天的经验会成为今天的障碍，你需要不停的学习和进步；6、优秀员工生存的价值只有一条：为客户创造利益；7、被误解或受委屈是工作中的家常便饭，唯有你是优质弹簧，修复能力才会最强；8、全世界的优秀员工的共同点只有四条：喜欢、自信、悟性、品德；9、我们无视你的文凭，背景和经验，唯有贡献证明你的价值；10、****行业竞争之道：准确（快速）、方便、伙伴、顾问！手语操：感恩的心我真的很不错步步高从头再来向前冲快乐崇拜我要飞第三篇：晨会内容【今日焦点】房价拐点进一步确立今年楼市冬天或更冷。国家统计局昨日公布70个大中城市房价数据显示，去年12月新建商品住宅价格环比下降的城市达到52个，环比下跌的城市超过7成，房价同比涨幅也进一步放缓，楼市调控成效继续显现。分析人士指出，在去年10月全国房价拐点出现以后，近两个月房价下行趋势更加明显，预计在今年调