《把事情做到最好》读后感最新精编.docx

《把事情做到最好》读后感

第一篇：《把事情做到最好》读后感《把事情做到最好》读后感通过“把事情做到最好”学习，以及结合自身在工作岗位上的经历，充分认识到了要想把平时的工作做到最好，不是简单把事情做过或者做完，而是必须在日常工作中寻找自身差距，针对不足采取行动提高自身水平使自己具备做好事情的能力，在工作中注重方式、方法，找出最合适方法把事情做到最好。要想把事情做到最好，就要寻找自身的差距，不断的提高自己的业务水平。知道自己的不足才不自满，才有想做事的强烈想法，才肯自觉自愿去把事情做好，在工作中不断的提高自己，使自己具备的做好事情能力。如果说知识是一片海洋，那么我，一个年轻的邮储银行工作人员所懂得的知识就如一滴水。在金融行业里我只接触到柜台里的一些基本业务知识，这就是差距。要把事情做到最好就要肯做事、而且要有将事情做好的能力。领导交待的事情，安排的任务，不肯做，不愿做，越是计较得失，越是畏缩，越是没有实践锻炼的机会，更谈不上具备做好事的能力。面对以后邮储银行将要陆续的开展更多的业务，一定要调整好心态，认真的去完成，不断在实践中学习，必然会具备做好所有业务的能力。想做好事情，要讲究做事方式、方法。具备好事的能力的同时也要会做事、敢于做事、善于做事。俗话说“学做事，必须先学会做人”。作为银行的老柜员，实际操作经验比新柜员要高，如果因此就有自然高人一等这种错误的认识，必然会影响到了工作。“三人行，必有我师”，任何人都有值得学习的专长。谦虚做人，学会共事，这样才能与同事相处和谐、工作愉悦，才能在合作中学到更多的技能为己所用。要把事情做到最好，就要善于整合资源，善于变通，不死守常规，不呆板处事，随机应变，想办法去做事。要把事情做到最好就要注重结果。事情做的好不好，看的是结果。如果说做事情没达到预期目标，即使过程再苦、再累，也是无用功。因此，做事情不是要急于求成，而是要将事情做正确。要把事情做到最好，就要认真努力去完成好，把事情做到尽善尽美。要把事情做到最好关键还是工作态度。在平时工作中始终保持积极向上的工作态度，通过寻找自身差距不断提高专业能力、讲究做事方式方法，一定能够将事情做到最好。第二篇：《把事情做到最好》读后感《把事情做到最好》读后感人活着就离不开做事，做事是我们的立身之本，人的、潜能、素质、智慧等，只有在做事中才能形成。如何想干事、会干事干好事？《把事情做到最好》这本书给了我们全面的解释，它能让我们在职场中更加得心应手，让我们了解到：一个人要成功，要实现自己的人生价值，就一定要把事情做到最好。首先，初入职场，我们应该学会想干事。想干事的人永远在找方法，不想干事的人永远在找理由。对于我们，今天的事情做完了，就要想好明天去做什么事，不能有惰性，要勤快，遇到事情不是想能不能做，而是想怎么去做，而且要有信心做好。遇到困难的事，自己想方设法做好，不让公司领导操心，而且有想法、有办法、有做法，真正把各项工作落到实处。对于领导布置的任务，要自觉自愿去做，诚心诚意为单位做事。只要肯做事，肯定会得到重用。就像在工作中，活干的比别人多，经常加班加点，不计较得失，勤勤恳恳、踏踏实实，比别人多付出一份努力，才会得到领导的赏识，才会被提拔重用。其次，要会干事。在我们工作时，很多时候，不是没有能力做事，而是没尽力做事。就像美国前总统富兰克林说：“杰出的人不是那些天赋很高的人，而是那些把自己的才能在尽可能内发挥到最高限度得人。会做事，会做事必须会做人，善待他人。来到这里，大家都是兄弟姐妹，要相互尊重，团结友爱，做人别生气，做事沉住气。看别人不顺眼，是自己修养不够。在工作中，同事之间要紧密团结，密切合作，以诚相待，要有宽容之心。要和不同性格、脾气、观念的老师同志多沟通和交流，容人之短，取人之长，大事讲原则，小事讲风格，互相尊重，互相谦让，努力形成团结和谐的工作局面。所以受，会做事的人一定耐得住性子、俯得下身子、沉得下心思的人。最后，要干好事。在我们工作中要做对事，忙到点子上，高层做正确的事:，中层正确地做事，基层把事情做正确。经常跟领导沟通，只有把工作做对，才能提高工作效率，才能获得更多的发展机会。如果没完成好，就不要向领导说自己如何努力，你的努力不值得一提。俄国作家列夫托尔斯泰说过：如果你做某事，那就把它做好，如果你不会或不愿做它，那最好不要去做。做好事，不管单位的、领导的、同事的、客户的事，事事尽心尽力。从自己做起，从一点一滴做起，刻苦敬业，不达目的不罢休，超越自己，拒绝平庸，全心全意、尽职尽责地做好自己的工作，才能既为公司创造利益，又为自己的发展奠定基础，从而获得双赢:。在我们做事时要确保不出事，不管自己多有水平，要先把眼下的事情做好。身稳、手稳、心稳。做事三思而后行:。不越位，不错位，找准自己的位置，知道那些事该做，那些事不该做。做完事要认真检查，避免