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个人工资情况说明

第一篇:个人工资情况说明个人情况说明尊敬的公司领导:我是2012加入xx大家庭,参加工作到现在,已有四个年头,因此,在工作中,锻炼了我不惧怕困难与团队合作的精神,在领导的严格要求下,我的工作能力提升了很多,同时在亚盛我也成长了很多。在项目部的工作期间,我努力勤奋工作,对工作任劳任怨,所负责的主要工程和主要职责如下:1)2012年,主要负责新华国际广场的后期材料下单和竣工图绘制及与甲方的竣工核算;2)2013年,独立负责长安天玺项目的技术,包括前期图纸深化,施工中的材料下单和最后竣工图绘制及竣工结算;3)2014-2015年,独立负责安粮城市广场的技术,包括前期的图纸深化设计,施工中的材料审核和下单,以及现场的技术质量控制和竣工图绘制等。4)2015年,独立负责博天化工项目的技术,前期的图纸深化,图纸会审,施工中的各项材料的提料单和竣工图的绘制。2014年,我的综合月平均工资为6500元左右,在2015年年初与项目部达成协议:2015年的月平均综合工资不低于7000元,一年未发共计3200*12=38400元。考虑到个人家庭生活也实在不易,望请公司领导及时补发2015年度的剩余工资,共计38400元。2016年9月5日第二篇:2012年工资情况说明范文临沧市利通实业有限责任公司2012年工资情况说明临翔区社保局:根据贵局临翔人社发[2013]16号文件通知精神,为做好2013年社会保险费缴费基数申报工作,我单位及时组织人员对2012年企业工资执行和发放情况进行了清查。现将检查情况说明如下;1、企业人员基本情况企业现有职工19人(其中下岗待岗职工16人),平均年龄47岁,其中管理干部2人、固定工11人,合同制工人6人。2012年调入1人,退休3人,年末实有职工人数19人.2、工资政策执行情况执行云南农垦集团公司岗位绩效工资办法,主要内容是;按小型工商企业岗位绩效工资标准执行,岗位工资正职1580元/月,副职1340元/月,其他人员按相应职务和级别定级,绩效工资由于企业属亏损企业不执行外,其他补助费有电话费、学历、卫生费以及加班和值班费等。下岗职工离退休年龄不满5年的,每月增发120元生活费,个人应缴的养老保险费和医保费也不在缴纳。3、工资内外收入执行情况工资内收入情况:发放人数3人,2012年提取应发工资4.19万元,实际发放4.19万元。工资外收入情况:主要是退休人员48号效益补助费、下岗职工生活费、职工看病慰问支出、退休劳模津贴等等,2012年发生支出3.12万元。临沧利通实业有限责任公司2013年4月25日临沧市农垦双叶机械厂2012年工资情况说明临翔区社保局:根据贵局临翔人社发[2013]16号文件通知精神,为做好2013年社会保险费缴费基数申报工作,我单位及时组织人员对2012年企业工资执行和发放情况进行了清查。现将检查情况说明如下;1、企业人员基本情况企业现有职工13人(其中下岗待岗职工9人),平均年龄45岁,其中管理人员4人、固定工4人,合同制工人5人。2012年调出1人,退休1人,年末实有职工人数13人.2、工资政策执行情况执行云南农垦集团公司岗位绩效工资办法,主要内容是;按小型工商企业岗位绩效工资标准执行,岗位工资正职1580元/月,副职1340元/月,其他人员按相应职务和级别定级,绩效工资由于企业属亏损企业不执行外,其他补助费有电话费、学历、卫生费以及加班和值班费等。下岗职工离退休年龄不满5年的,每月增发120元生活费,个人应缴的养老保险费和医保费也不在缴纳。企业在有生产任务期间,管理人员和工人工资发放按产值计件计算,停产期间管理人员按岗位工资发放。3、工资内外收入执行情况工资内收入情况:发放人数4人,2012年提取应发工资7.3万元,实际发放7.3万元。工资外收入情况:主要是退休人员48号效益补助费、下岗职工生活费、职工看病慰问支出、退休劳模津贴等等,2012年发生支出3.31万元。临沧市农垦双叶机械厂2013年4月25日临沧市农垦分局茶叶公司2012年工资情况说明临翔区社保局:根据贵局临翔人社发[2013]16号文件通知精神,为做好2013年社会保险费缴费基数申报工作,我单位及时组织人员对2012年企业工资执行和发放情况进行了清查。现将检查情况说明如下;1、企业人员基本情况企业现有职工3人,平均年龄55岁,其中管理干部2人、固定工1人,使用临时性人员3人(其中退休返聘2人、兼职1人)。2012年退休2人(6月退休1人,8月退休1人),年末实有职工人数3人.2、工资政策执行情况执行云南农垦集团公司岗位绩效工资办法,主要内容是;按小型工商企业岗位绩效工资标准执行,岗位工资正职1580元/月,副职1340元/月,其他人员按相应职务和级别定级,绩效工资由于企业属亏损企业不执行外,其他补助费有电话
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