保洁部主管工作职责.docx

保洁部主管工作职责

第一篇：保洁部主管工作职责保洁主管岗位职责1、每日对所管辖区域进行巡视检查，监督各项工作的完成情况，发现不足之处及时组织清洁返工。对所发现的卫生死角，应及时调配人员予以彻底清洁。2、督导各区域领班的管理工作，制定各项清洁设备的管理、使用和保养计划，定时检查消耗品的存量；3、制定和编排公共区域大清洁工作计划，防疫（杀虫）工作计划和人力安排计划，确保清洁，杀虫期间不影项目的正常营业；4、负责员工的排班、考勤和休假审核，根据客情需要及员工特点安排日常工作，调查日常工作发生的问题；5、负责制定绿化期养护工作计划，掌握计划的执行情况，确保工作质量和进度；6、做好重大节日、重要会议、贵宾到访之前的布置检查工作7、每日对员工出勤、仪表仪容、礼貌用语进行必要的检查。现场督导、监督员工的工作质量，并对其不足之处提出必要批评、纠正和指导。观察和掌握员工情绪，做好员工思想工作。8、对相应区域保洁领班、保洁员的日常工作进行月度、季度、年终考评；9、环境维护部经理的指示合理的安排、调配相应区域保洁的工作；若有相关临时工作应提前做好工作安排和保洁方案，并了解本部门的任务，需要协助的事项；10、班组信息及时上传下达的工作；11、洁物资的每月申购工作，并在每月20日报到部门处汇总；负责班组物资有效的控制和物品消耗，并做好易耗品的成本控制；12、部门建立良好的沟通工作，确保工作的正常开展；13、经理建立有偿服务客户档案，安排专人负责有偿服务工作分项；14、上级交办的其他合理工作；第二篇：保洁主管工作职责保洁主管工作职责1、接受物业部经理的领导，承担检查、指导保洁部对公共区域的保洁、环境管理责任。2、制定每月保洁管理工作计划，并负责落实人员调配，合理安排好员工的排班与工作任务。3、每天巡视所管辖区域，抽查卫生质量，检查公共区域卫生设施，并登记在《清洁巡查表》，发现问题及时通知员工进行整理或报修。4、做好员工的组织和培训工作，不断提高员工整体水平，加强对清洁人员的日常工作考核。5、熟悉和掌握各种环卫设施及用品的使用方法，提高自身业务水平。6、加强员工安全教育，保洁设备和保洁知识的学习，消除事故隐患。7、加强保洁人员的团结合作精神，按时完成上级交办的保洁工作及其他任务。8、做好物业部的档案管理和保洁的物品领用管理及其他综合事物的管理。9、自觉遵守部门的规章制度，并督促员工遵守执行，关心员工的思想和生活，帮助员工解决在工作中遇到的难题。10、对公司管理及制度提出合理化建议，促进公司管理制度更健全、更高效。保洁班长工作职责1、对保洁主管负责，并接受保洁主管的业务指导，协助主管对本部门的管理。2、协助主管制定工作计划，并协调同事间的工作关系。3、在日常保洁工作中督促员工注意安全，消除事故隐患。爱护公物，帮助指导保洁员正确使用保洁工具并按规定操作，防止因保洁不当对保洁工具及设备的损坏。4、掌握各种环卫设施和保洁用品的使用方法，提高自身的业务水平。5、对员工的素质、工作态度，业务技术负有培训和提高的责任。6、定期检查保洁设备有无损坏，如有损坏及时报修，并做好维修保养记录。7、对员工在公共区域拾到物品，当天上交主管，并填写《遗失物品登记表》。8、每天不定期的对保洁区域进行检查，根据卫生检查项目标准严格执行。发现问题责令员工及时整改，并主动向主管汇报。9、配合协调好各区域的工作，搞好员工之间的团结，完成上级交办的其他任务。保洁员工作职责1、爱岗敬业，不迟到早退，团结合作，积极工作。2、严格遵守各项规章制度，实行工作规范化运作，提高工作效率，坚持礼貌用语。3、按工作流程完成分管区域的保洁任务，保洁质量达标，节约原材料，降低成本。4、维护公司利益，不挪用，私分清洁用品及工具。清理垃圾时若发现顾客遗忘的物品，应及时上交班长或主管。5、管理好本区域的环境卫生设施及正确使用清洁设备、用具，发现问题及时向领班汇报。6、发挥工作主动性，服从工作安排，积极参加培训，提高业务能力。7、执行公司保洁巡场制度，及时清理区域内的垃圾、杂物。8、提前15分钟上岗进行交接班打分制度。9、工作期间如有矛盾，及时向主管汇报解决，严禁影响工作进程。10、积极完成上级交办的其他任务。公侧卫生保洁标准交接班时，接班人员对交班人员工作完成情况进行检查打分。1、公厕天花板的擦洗;2、公侧墙壁、门窗干净，无便渍污渍；3、蹲坑、尿池、刷洗干净，无便渍污渍；4、水箱的清洁擦洗；5、卫生间地面干净，无水渍（不滑），无污物、纸屑垃圾等；6、每日要在清理干净后，喷洒除味剂（空气清新剂）；7、做好巡查保洁工作。商场保洁项目内容1、商场公共区域地面清扫，拖擦，及巡回保洁；2、垃圾容器的倾倒擦洗；3、玻璃橱窗角、柜台、标牌角等的擦拭；4、墙壁饰物、窗台、标牌、展示板、扶手、拉杆的擦拭；5、商场内其他设施的擦拭；6、商