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公寓楼长职责

第一篇：公寓楼长职责公寓楼长的职责与考核办法学生公寓楼长是学生公寓管理中直接面向学生、具体开展公寓管理工作，对宿管员负责的公寓管理人员。楼长在宿管员的指导下，具体贯彻学校的有关精神和学生公寓文明建设的有关规定，充分发挥“思想教育、生活指导、日常管理、氛围营造、信息沟通”的功能，全面负责所辖公寓学生文明教育、安全防范、卫生保洁、住宿纪律、后勤服务等以及值班员、保洁员等的日常管理工作。1、负责每天抽查宿舍卫生，当月要完成对楼内所有宿舍的检查并做好检查记录，楼长要在当月28号之前将检查结果报到对应管理员处，不按时检查或检查记录不全者，每次扣5分。2、负责实现对保洁工作的检查和考核，每天按要求对保洁人员的工作进行督促、检查，督促检查不及时或没有做好检查记录者，每次扣5分。3、负责检查门窗、管道、水龙头等公共设施以及宿舍内备品，发现问题及时采取措施并报修，因延误造成损失一次扣5分。4、教育、督促学生遵守宿舍管理的各项规章制度，有针对性的做好特殊学生的思想工作，管理工作要到个人，思想工作要到床位，及时将学生的思想动态向学生工作部及学生所在院系通报。5、具体负责学生公寓的安全管理工作，定期检查公寓的防盗设施和消防器材、学生公寓外来人员及住宿等情况，消除安全隐患。管理不利者每次扣5分。6、负责对宿舍的乱接、乱摆、乱放、乱倒、偷电、盗打电话等违纪行为及时发现和制止，并上报学工部，不及时制止或知情不报一次扣5分。7、负责带领学生干部对住宿生的归寝、宿舍卫生等进行日常检查，并详细登记；及时督促、提醒学生上课、打扫卫生。不检查或对违纪不管一次扣5分，管理不力一次扣5分；学生打架不制止或制止不力一次扣10分。8、负责每月收取超额电费，建立公共财产和备品的登记、建卡制度，做好学生毕业时的交接、验收工作。9、掌握公寓住宿人员的变动情况，办理住宿、调房、退宿手续，做好迎新、住宿管理及毕业生离校等工作。不能够及时掌握情况者，每次扣5分。10、做好宿管中心的值班工作，处理好公寓的突发事件。公寓发生突发事件，必须第一时间到现场处理，并及时向有关部门和上级领导汇报情况。处理不及时者，每次扣5分。11、积极配合学校委派的政治辅导员的工作。完成上级领导交办的其他任务。第二篇：公寓楼长职责（小编推荐）公寓楼长职责全面负责所管辖公寓（宿舍）楼文明建设、安全防范、清洁卫生、住宿秩序、生活服务等方面事务。具体岗位职责如下：1、做好住宿学生名单造册工作，准确掌握楼内住宿人员状况，及时汇报本楼各种信息以及学生动态，做好思想工作。2、组织所辖楼管理员检查学生房间的内务卫生、安全状况（违章电器、外来人员住宿及其他违反学校规定的事情发生），并作好相应记录，固定时间将卫生成绩向本楼学生公布。3、对内务差（卫生与安全状况等）的寝室做好学生思想工作。4、熟悉楼内工作人员的相关岗位管理规定，做好本楼工作人员的思想工作。根据岗位培训考核等规定，做好培训、考核（对于试用人员，要注意及时发放该岗位的相关管理规定），人事管理等工作，并进行考勤、监督与指导。5、及时传达上级文件精神和工作布置要求。对楼内工作人员进行考勤、检查、指导；根据各楼需要，不定期或定期召开会议，会议时间由楼长决定并认真做好会议记录。6、每天晚上楼下阿姨处值班，核对人数。公寓层长职责1、深入寝室，加强与学生的思想沟通，掌握学生的思想动态，认真听取学生对公寓管理提出的意见要求并及时整理上报。2、爱岗敬业，在岗期间注意自己的仪表言行，使用文明礼貌用语，讲究工作方法，对学生的批评教育从思想工作入手。3、全面掌握学生住宿情况，了解楼中学生基本资料，掌握宿舍楼的具体数据，协助公寓办做好分寝、调寝工作，准确掌握空寝、空床等数据。4、重视学生反映上来的维修意见，并坚持不定期对楼内设施进行巡查，发现问题及时联系维修工予以修理解决或上报，并做好记录。5、强化卫生检查，督促学生搞好寝室卫生，做到定期与不定期检查相结合，并认真做好记录，定时向学生处汇报综合检查结果。6、按时参加楼委会例会，经常与寝室长长交流、沟通工作。7、积极配合楼长的各项工作，保质保量完成学生处交办的其他工作。8,、每天晚上查房清点人数，做好登记。第三篇：学生公寓楼长工作职责学生公寓楼长工作职责1.以身作则，起模范带头作用，并积极参加优秀楼长的评选。2.认真宣传，执行公寓管理的各项规章制度。3.积极参加公寓召开的例会，不迟到、不早退、不缺席，并及时将工作传达给层长。4.做好日常工作记录，并排有层长值班表。5.坚持抽查学生晚上归寝情况，并监督层长查寝结果6.积极配合各级部门的检查。7.按寓联要求的主题积极地更新黑板报内容。8.以公寓为名积极参加寓联、院、系和社团举办的文娱活动9.针对我院学生公寓服务管理工作，提出可行、有效的工作建议。学生公寓层长工作职责1.以身作则，起模范