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出租车公司交通安全制度

第一篇:出租车公司交通安全制度兰州新区安达出租车有限公司交通安全制度第一条车辆管理(一)从业人员及车辆,必须符合公司规定,方能投入营运。(二)严禁私自转租、转让驾驶车辆。凡因私自转包或随意转让车辆造成交通事故,所有法律责任和经济损失全部由责任人承担。(三)出租车必须按规定投保第三责任险和乘客人身意外伤害险。出租车必须按时提前投保,不得脱保,未改变客运性质时不得退保。(四)客运出租车按规定实行强制维护保养,确保营运车辆符合国家规定的机动车运行安全技术条件,保持车况良好。(五)客运出租车不得设置或放置防碍安全行驶的设施或物品,并应在车上喷印乘车安全须知内容和安全投诉电话。(六)严禁客运出租车超过核载人数,不得擅自改装。在车身明显位置喷印行驶证上核定的载人数和“严禁超员”字样。第二条驾驶人员的管理(一)营运出租驾驶员除持有正式驾驶执照外,还必须持有和办理“从业资格证”、出租车还必须持有“服务监督卡”等,否则不得上车参加营运。(二)营运出租车驾驶员不驾驶未经检验或者检验不合格的车辆,不驾驶不符合装载规定的出租车辆。(三)驾驶员必须要与营运车辆上记录的人相符合,严禁随意交给与不相符合的人驾驶。(四)客运出租车辆驾驶员必须进行安全学习教育,每月必须参加安全学习一次,接受安全知识培训。(五)驾驶人员按规定必须参加审验,审验不合格的不得驾驶客运车辆。(六)驾驶员必须认真执行公安、交通等部门的规定,服从安全管理,提高自身素质,规范职业道德,预防和减少客运交通事故,保护人民生命财产安全。第三条行车安全管理(一)客运出租车必须严格遵守国家各项法律、法规;执行安全责任制和安全操作规程,文明礼貌行车。(二)加强车辆的维护、保养,认真执行行车“三检制”(开车前,行驶途中,收车后的检查),不开带病车,保持车辆外观整洁。(三)坚持安全行驶,严禁冒险行车,严禁违章指挥。建立健全驾驶员行车技术档案,完善各项登记、考核、奖励制度。(四)出租车每年必须签定客运交通安全保证书,促进安全责任的落实。(五)驾驶员要严禁执行“七严”、“七不准”的规定。(六)新到客运出租车驾驶员必须经安全技术部门的审核后,方可办理其它手续;同时必须进行上岗前的安全培训,业务部门要全面掌握驾驶人员的各种情况,存档备查。第四条技术安全人员职责(一)贯彻执行安全生产方针、政策、法规、法令和公司各种规章制度,熟悉车辆驾驶人员、道路等情况。(二)认真做好驾乘人员日常安全宣传教育工作;经常性上路检查车辆运行情况,发现问题及时处理和解决。(三)负责检查营运客车、出租车的安全状况,驾驶员安全操作规程的各项安全制度的落实;办理车辆,驾驶证、准驾证、服务证和年检审查工作。(四)积极协助公安交警处理交通事故;督促车辆按时投保(车身、第三责任险和乘客人身意外伤害险)。准确填写车辆保险等报表及时上报,做好原始资料的收集、归档工作。(五)根据上级的安排和公司的布置和组织好各项安全生产大检查,组织驾驶员进行安全教育培训,坚持每月一次安全学习。(六)采取多种形式对驾乘人员进行安全生产、法律、法规、法令和各种规章制度的宣传教育,普及安全知识,不断增强安全责任感。第二篇:出租车公司奖罚制度**客运出租汽车公司处罚规则一.出租汽车驾驶人员故意抵制公司管理,违反公司规章制度,视其情节轻重,处以500---1000元罚款;二.出租汽车营运时不打表计价,私自抬高收费,无故拒载、绕道甩客,一经查实罚款200元;三.出租汽车驾驶人员在营运过程中因自身原因与顾客发生语言或肢体冲突,一经接到举报罚款100元;四.出租汽车在运营中车容不整洁,驾驶员衣冠不整洁,故意损毁出租汽车及**公司形象,一经发现罚款50元;五.遇到本公司其它出租车需要救援时,视而不见或置之不理,一经查实罚款200元;六.驾驶人员拒绝服从车队长的调度指挥,罚款100元;七.出租汽车驾驶人员将车辆交由无从业资格证的人员驾驶,或酒后驾车罚款200元;八.将顾客遗留在出租汽车上的物品据为己有,一经发现照价赔偿,并处以罚款200元;九.公司组织驾驶人员开会或学习时,迟到早退,罚款50元;未向公司请假无故缺席者罚款200元;十.驾驶人员以出租车为载体从事违法活动,公司即时吊销其出租汽车营运证;十一.以上十项,谨望大家铭记。第三篇:出租车报销制度关于公司报销出租车费用的管理规定为进一步规范公司出租车费用报销的管理工作,根据公司的相关规定并结合公司实际,制定本规定。第一条员工外出办理公事原则上以乘坐公交车为主。第二条因特殊情况不能乘坐公交车的,则可申请乘坐出租车。第三条从严控制出租车费用支出,各负责人在审批时要严格把关,申报和审批时都要注明理由。以下情况原则上允许乘坐出租车:1、携带大量现金因公外出办事;2、处理突发事件;3、晚间加班无公交可乘;出差赶火车无公交可
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