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分公司总经理岗位职责 第一篇:分公司总经理岗位职责1.制定和实施分公司的发展战略,推动分公司战略经营目标的实现。2.发掘市场机会,主持拟订分公司的业务目标和业务计划,实现分公司业务和投资回报的快速增长。3.监督、控制发展计划实施过程,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案。4.建立分公司与上级主管部门、媒体等部门间的沟通渠道,领导开展公司的涉外公共关系活动。5.领导企业内部团队建设,内部管理机制的完善;分公司的其他日常业务运作。第二篇:分公司总经理岗位职责分公司总经理岗位职责岗位名称:分公司总经理岗位职责:1、组建并带领区域销售团队,负责区域销售工作,完成区域销售业绩指标;2、规划市场销售渠道,开拓终端销售网点,维护客情关系;3、策划区域内终端推广活动,协助客户达成销售任务;4、及时了解同行业产品市场变化情况,定期向总公司提供所辖区域的市场状况信息,为总公司的总体布局提供可靠的依据;5、完善分公司内部组织架构,制定各岗位的工作标准,明确其职责权限;6、掌握财务知识,定期进行财务状况分析,监督财务管理。岗位要求:1、本科及以上学历,28岁到38岁之间,电子等理工科背景优先,三年以上市场营销管理经验并有良好的工作业绩;2、具有丰富的市场营销知识和市场操作能力,对市场的运作状况有准确的分析能力和较强的控制能力;3、洞察力和逻辑思维能力强有一定的营销思路和领导才能;4、沟通协调能力好,能承受较大的压力,适应经常出差。岗位名称:分公司总经理岗位职责:1、领导分公司销售团队,负责xxx在辖区内的销售工作;2、规划市场销售渠道,开拓终端销售网点,维护客情关系;3、策划区域内终端推广活动,协助客户达成销售任务;4、掌握财务知识,定期进行财务状况分析,以达成经营业绩指标。岗位要求:1、本科及以上学历,28岁到45岁之间,五年以上空调营销管理经验并有良好的工作业绩;2、具有丰富的市场营销知识和市场操作能力,有总经理相同岗位工作经验优先;3、能在全国范围内服从调配优先,也可以根据个人需求安排营销管理区域。注:xxx目前迅猛发展,本岗位招聘高级管理人才,公司将提供优厚待遇,欢迎行业精鹰加盟!第三篇:分公司总经理岗位职责分公司总经理岗位职责总经理为分公司的最高管理者,直接对总公司负责,对本公司的经营效果、施工质量负全面责任,其工作标准如下:1、负责制订工作(经营)、经济指标制订,并组织检查落实;2、负责设定分公司内部机构,并制定其职责;3、建议任命各部门负责人,并规定其职责权限和相互关系;4、具有较强的市场预测和分析能力,定期向总公司提供所辖区域的市场经营状况信息,编制较准确的供需计划,为总公司的总体经营布置提供可靠的依据;5、组织制定各部门、各岗位的工作标准,并会同有关人员检查落实,以身作则,率领属下完成总公司的各项目标。6、负责定期组织对员工的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核,负责完善培训制度,不断促使人员素质的全面提高,为公司培育具有丰富创造力的人力资源;7、负责经济合同有关事宜的总体协调和审定,并督促合同的执行完毕;8、根据市场变化,及时了解同行业产品价格的变化情况,在预算内控制成本增长点;9、认真掌握各项业务,财务统计数据,进行财务状况分析,监督财务管理,一切费用及报表应确实过目,再予签章,严格控制不合理费用开支,严禁利用公司获取利润,设小金库等;10、廉洁奉公,不索贿、受贿,正确处理与政府机关各部门、发展商的关系;11、以“公开、公正、公平”为处事基本准则;12、及时察看员工思想动态,将不良倾向行为解决在萌芽状态之中;13、对公司的资金、固定资产及一切公物具有监督管理责任。盘活资金运行,及时回收工程款,防止呆、坏帐发生,严肃财经纪律。14、定期以书面形式向总公司述职;15、及时处理上级交办的临时工作任务。分公司总经理助理(工程业务)岗位职责1、协助总经理抓好工程业务和产品销售工作,率领业务员以最大限度占领本地区的市场份额;2、协助总经理抓好战略性重大问题,并参予编制工程业务、销售计划并组织实施,并对业务活动负有直接责任;3、率领员工认真执行总公司和分公司的各项规章制度;4、严格把握业务关,负责大宗业务的跟进、策划、协调等工作;5、负责与发展商的全面协调,协调各工地进度,确保工程按合同期竣工验收,配合技术部门处理施工过程中出现的技术问题。6、具有商场经营的开拓,预测,分析能力,且能为总经理出谋划策;7、协调与各部门的合作,为工程项目的全面完成奠定基础;8、协助建立各立项楼盘的详细档案资料;9、以身作则,言传身教,廉洁奉公,公正、公开、公平处事;10、负责召集工程业务和销售例会,解决工作中所存在的问题,并以文字形式记录在案,形成计划、安排、实施、检查、整理、总结一条龙的工作作风;11、负责指导业务员业务工作,组织对工程业务员的业务

一吃****春晓
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