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加薪申请

第一篇:加薪申请加薪申请XXX:您好!我怀着十分复杂的心情写的这封申请给您。自我进入到咱们公司之后,您对我的关心、指导和信任,让我得到了很多机会和锻炼。经过这几年在公司的时间,我在服装原料采购领域学到了很多知识,也积累了一定的经验,对此我深表感激。然而,随着北京经济的快速发展,类似行业以及工作能力及工作量相当的务工人员的工资平均水平也在提升,而目前面临我结婚生子所带来的压力,对于我这个外来人员,房租、生活费急剧增长,以我的现有工资水平显得有些单薄。另外,我目前所负责的采购工作已经超负荷,除此之外还增加了验货的工作,我负责的这部分工作只有我和助理两个人,每到验货繁忙的季节,经常需要出差到各地进行验货。毕竟两个人势单力薄,面对如此大的验货量难免有看不到的地方,一旦上市销售也会承担很大的责任。我相信付出就会有回报,相比较公司同样职位的同事,我的工作量及责任与工资水平也有些不均衡。因此,我郑重的向您提出加薪申请,希望您能够慎重的考虑一下并予以重视。如果您认为我目前的工作质量和内容还达不到加薪的标准,我诚恳的希望您能够提出宝贵意见或建议,让我今后能有个努力的方向和目标,在提升自己的同时积极做好工作,以争取能尽早达到加薪的标准。在均衡能为公司更好效力的同时,也能够兼顾我目前房租提高、生活压力增大的现状,特向公司领导提出增加现有工资30%的加薪申请。加薪不是目的,我会在后勤有充分保障的基础上更加努力的为公司创造更大的价值。XXXXXXXXXXXXXX第二篇:加薪申请不知不觉进入**快一年了,这一年里公司良好的氛围及工作岗位让我工作非常愉快,公司提供的培训让我受益匪浅。工作中,我认认真真地完成好交给我的每一项任务,不敢有丝毫懈怠,在提升自己的同时,也为公司的发展尽了绵薄之力,此实为我的荣幸,在这里感谢领导对我的栽培,也非常感谢公司给我提供了一个锻炼自己提升自己的平台。近年来公司发展不断壮大,业务遍及华南、华东、华北等地。取得这些成绩一方面是因为领导们精明的决策,另一方面赛富是一个朝气蓬勃的团队,有一帮敢打敢拼的年轻人为之奋斗。有了快一年的工作经历,我的心也已经跟赛富紧紧地系在了一起,经过努力我相信我已经能够胜任目前手头上的工作,也敢于接受公司吩咐给我的更有挑战性的任务,相信自己将来一定能为公司作出更大的贡献。薪酬是衡量工作价值的最佳标准,一份好的薪酬给员工带来的是最大的激励,也带动了员工的积极性。当然,高薪也意味着员工要为公司承担更多的责任,更加兢兢业业地对待好每项工作,力求做到完美。对于那些满腔热情、有一定能力和执行力的员工,我相信公司领导也会为其解除一些对生活的后顾之忧,让其全力投身到工作之中。基于此我希望我的工资在5000/月的基础上增加1000元,希望领导能给予批准。如果领导认为我现在的工作质量仍未达到要求,我诚恳的希望您能提出意见与建议,让我今后有一个努力的目标和方向。期待您的答复。第三篇:加薪申请.doc加薪申请尊敬的xxx:转眼之间我来xx工作已有数年,感谢公司为我提供的工作机会,尤其感谢xxx对我的关心与重视。在原xxx辞工后由我接任此职,通过近两个月的学习和锻炼,我的工作能力和团队管理经验逐渐丰富起来,已具备担任此职务之能力。在此要感谢xx部xx对我的栽培及同事们给与我的无私帮助。企业想要发展壮大永续经营离不开远大的目标,个人的发展同样应树立一个清晰的追求。有了目标,员工的自我提升意愿和自我发展成为可能,才能为企业创造更大的价值。在我担任保安班长期间,在完成本职工作的基础上坚持学习,提高电脑操作水平、学习《XXX》等书籍、虚心向部门领导及同事学习实操经验。自今年5月接任队长职务之后个人工作热情上升到了一个新的高度,对上做到及时汇报及时反映问题,对下能倾听队员们的心声,及时了解到他们的想法,并对他们的工作给与细心指导。这次公司把xxx交给我管理,让我接替xxx的工作,这是您及王生对我工作表现的肯定,是对我工作能力的信任,我感到很高兴。但是我目前的工资待遇较低,甚至比普通队员还低,更不能与之前XXX待遇相比。在物价飞涨、消费水平高的今天,我每个月工资扣除社保及食宿等就所剩无几了,所以个人的经济压力很大。鉴于此,恳请xxx为我加薪xxx元。如果公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好XXX的工作。期待您的答复。申请人:XXXXX年X月X日第四篇:加薪申请加薪申请范文2篇尊敬的XXX领导:您好!我于2007年入职该公司至今已有四年多时间,在这四年的时间里,让我学到了很多的东西,首先我很感谢公司给我锻炼的机会,
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